Senior Product Manager - Credit Risk

Senior Product Manager - Credit Risk

Full Time 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Jobgether

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Entwicklung von Kreditrisikoprodukten und forme die Strategie für innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Finanztechnologiebereich mit globalem Einfluss.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Leistung und persönlichem Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte Produkte, die Millionen von Kreditnehmern helfen und echte Veränderungen bewirken.
  • Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und fundierte Kenntnisse im Kreditrisiko.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps.

Our partner is looking for a Senior Product Manager – Credit Risk based in Switzerland.

The Senior Product Manager – Credit Risk will lead the development and growth of a credit risk product portfolio used by lenders to assess, price, and monitor borrowers.

This is a hands‑on, strategic role for an experienced product professional who understands credit decision‑making from the lender's perspective and can translate that expertise into scalable technology solutions.

You will shape the roadmap for credit signals, risk scores, and decisioning tools, working closely with financial institutions and internal data science and engineering teams.

Your work will span the entire credit lifecycle, from customer onboarding and underwriting to early risk detection and collections.

You will help transform complex data into actionable insights that improve lending decisions and support responsible access to credit.

Operating in a fast‑growing, globally distributed environment, you will have significant ownership and the opportunity to influence products used by hundreds of lenders and impacting millions of borrowers.

Accountabilities

You will own the credit product strategy and execution, translating lender needs and market opportunities into effective, data‑driven products.

Your main responsibilities will include

  • Define and manage the credit signals roadmap, identifying opportunities to develop alternative data sources, behavioral indicators, and fraud signals that improve credit risk assessment.
  • Engage directly with banks, non‑banking financial companies (NBFCs), and fintech lenders to understand their underwriting, lending, and collections processes and translate their challenges into product opportunities.
  • Develop solutions covering the full credit lifecycle, including customer onboarding, underwriting, credit limits, early‑warning indicators, and collections.
  • Collaborate with data science teams to define high‑quality credit signals, evaluate model performance, and move promising models from experimentation into production.
  • Lead the development and launch of scalable, API‑first credit products and decisioning tools.
  • Monitor product performance and business impact through key metrics such as approval rates, delinquency levels, and fraud losses.
  • Partner with Go‑to‑Market teams to support product positioning, commercial proposals, and pricing strategies for credit‑related solutions.
  • Work with compliance stakeholders to ensure products meet applicable regulatory requirements, including Reserve Bank of India (RBI) regulations and data protection standards.
  • Gather customer feedback, assess market developments, and continuously improve product capabilities and performance.

Requirements

The ideal candidate combines strong product leadership with hands‑on credit risk experience and the ability to use data to guide product decisions.

You should bring the following qualifications and skills

  • 5–8 years of product management experience at Product Manager or Senior Product Manager level, with ownership of products throughout their lifecycle.
  • Direct consumer‑side credit experience at a lender, NBFC, credit‑focused fintech, or Buy Now, Pay Later (BNPL) company.
  • Experience building and scaling credit products in India or international markets.
  • Practical experience working with credit signals, including credit bureau data, alternative data, risk scores, or fraud indicators used in lending decisions.
  • Strong data analysis skills, including the ability to interpret Gini and Kolmogorov‑Smirnov (KS) statistics and independently extract insights using SQL.
  • Excellent communication skills and the ability to work effectively with senior risk leaders, engineers, sales teams, and other stakeholders.
  • Strong product judgment and the ability to translate complex financial and technical requirements into clear product strategies and deliverables.

Additional experience that would be an advantage includes

  • Experience developing or commercializing a credit score, risk model, or decisioning engine.
  • Familiarity with India's credit ecosystem, including credit bureaus, Account Aggregator frameworks, UPI, and GST data.
  • Experience selling data products, credit risk solutions, or decisioning tools to lenders in a B2B environment.

Benefits

  • Competitive salary.
  • Potential equity participation.
  • Health benefits.
  • Flexible paid time off (PTO).
  • Dedicated learning budget.
  • Remote working opportunity with a globally distributed team.
  • Flexible working culture focused on performance, ownership, and impact rather than hours worked.
  • #J-18808-Ljbffr

Senior Product Manager - Credit Risk Arbeitgeber: Jobgether

Als Arbeitgeber bietet Jobgether eine spannende Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Sicherheit und Zuverlässigkeit fokussiert ist. Mit einer remote-first Kultur und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir die Zusammenarbeit über verschiedene Zeitzonen hinweg und bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Teamgeist und der Chance, an einem zukunftsweisenden Produkt zu arbeiten, das echte Auswirkungen hat.

Jobgether

Kontaktdaten:

Jobgether Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Manager - Credit Risk erhalten könntest

✨Verbind dich mit Fachspezialisten

Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.

✨Nutze Campus Recruiting

Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.

✨Bleib über Branchentrends informiert

Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.

✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite

Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei Jobgether zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager - Credit Risk mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Kreditrisiko-Analyse
Datenanalyse
SQL
Kommunikationsfähigkeiten
Strategisches Denken
API-Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.

Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei Jobgether zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.

Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.

Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet

✨Verstehe die Finanzprodukte

Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die Jobgether anbieten könnte.

✨Bereite dich auf numerische Fragen vor

In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!

✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen

Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Senior Product Manager - Credit Risk brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.

✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft Jobgether zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.