Senior ML Engineer (Agentic Search) in Sachseln

Senior ML Engineer (Agentic Search) in Sachseln

Sachseln Vollzeit 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Jobgether

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere ML-Modelle für agentenbasierte Suchsysteme.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Engineering-Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Karriereentwicklung und flexible Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Internationale Arbeitsumgebung mit erfahrenen Teams und großartigen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI-gesteuerten Informationszugriffe und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Software Engineering oder angewandtem maschinellen Lernen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Bewerbungen und nächsten Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen Senior ML Engineer (Agentic Search) mit Sitz in der Schweiz. Treten Sie einem innovativen Engineering-Team bei, das eine agent-native Suchplattform entwickelt, die es KI-Systemen ermöglicht, in Echtzeit auf frische, relevante und zuverlässige Informationen zuzugreifen.

Als Senior ML Engineer werden Sie maschinelle Lernmodelle entwerfen, trainieren und bereitstellen, die Retrieval, Ranking und Indizierung in großem Maßstab unterstützen. Sie helfen dabei, komplexe Herausforderungen in Bezug auf Suchrelevanz, groß angelegte Datenverarbeitung und Produktions-ML-Systeme zu lösen. Sie arbeiten an einer hochverfügbaren Plattform, die anspruchsvolle, hochgradige Arbeitslasten unterstützt, und tragen dazu bei, fortschrittliche ML-Techniken in zuverlässige Produktionsdienste zu übersetzen.

Verantwortlichkeiten:

  • Leitung der Entwicklung und Optimierung von maschinellen Lernfähigkeiten für groß angelegte, agentenorientierte Suchsysteme.
  • Entwurf, Training, Bereitstellung und Wartung von maschinellen Lernmodellen für Retrieval, Reranking und Suchrelevanz in Produktionsumgebungen.
  • Aufbau und Optimierung von embedding-basierten Indizierungs- und groß angelegten Informationsretrieval-Systemen.
  • Entwicklung von maschinellen Lernmodellen zur Unterstützung von Web-Crawling, Datenauswahl und Inhaltsverständnis.
  • Definition bedeutungsvoller Qualitätsmetriken für agent-native Suche und Aufbau robuster Modellbewertungspipelines.
  • Arbeiten an groß angelegten Systemen, die hochgradige Abfragearbeitslasten und kontinuierlichen Produktionsverkehr bewältigen.
  • Zusammenarbeit mit Engineering-Teams zur Integration von ML-Modellen in Produktionsdienste und Infrastruktur.
  • Analyse von Trade-offs zwischen Latenz, Suchqualität, Skalierbarkeit und Betriebskosten.
  • Forschung, Experimentieren mit und Anwendung modernster Techniken in den Bereichen Suche, Retrieval und LLM-integrierte Systeme.
  • Beitrag zur Produktstrategie, technischen Architektur und Ingenieureentscheidungen.
  • Kontinuierliche Verbesserung der Modellleistung, Bewertungsmethoden und Produktionszuverlässigkeit.

Anforderungen:

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Softwareengineering oder angewandtem maschinellen Lernen.
  • Starke Programmierkenntnisse in Python, Go oder C++.
  • Nachweisliche Erfahrung in der Bereitstellung und dem Betrieb von maschinellen Lernmodellen in Produktionssystemen.
  • Praktische Erfahrung mit Retrieval-, Ranking-, Empfehlungssystemen oder verwandten Anwendungen des maschinellen Lernens.
  • Starkes Verständnis von maschinellem Lernen und modernen Deep-Learning-Techniken.
  • Erfahrung mit groß angelegten Datensystemen und hochgradigen Umgebungen.
  • Fähigkeit zur Gestaltung von Bewertungsrahmen und Definition bedeutungsvoller Leistungsmetriken für Modelle.
  • Starke analytische, problemlösende und kritische Denkfähigkeiten.
  • Produktorientierte Denkweise mit Fokus auf messbare Auswirkungen, Experimente und iterative Verbesserungen.
  • Fähigkeit, technische Herausforderungen zu übernehmen und effektiv mit verteilten Teams zusammenzuarbeiten.

Wünschenswerte Qualifikationen:

  • Erfahrung mit Suchmaschinen oder groß angelegten Informationsretrieval-Systemen.
  • Vertrautheit mit Embeddings, Transformer-Architekturen und modernen Techniken der natürlichen Sprachverarbeitung.
  • Erfahrung in der Entwicklung von LLM-gestützten Anwendungen oder agentenbasierten Systemen.
  • Beiträge zu Open-Source-Projekten, technischen Veröffentlichungen oder Konferenzpräsentationen.
  • Teilnahme an wettbewerbsorientierten Initiativen im Bereich maschinelles Lernen, wie Kaggle, oder andere Nachweise starker technischer Expertise.

Vorteile:

  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Karriereentwicklung und kontinuierliche Lernmöglichkeiten.
  • Flexibilität und bedeutende Verantwortung für technische Arbeiten.
  • Kollaborative, innovative und dynamische Engineering-Kultur.
  • Gelegenheit, zu wirkungsvollen KI-Projekten und fortschrittlichen Suchtechnologien beizutragen.
  • Internationales Arbeitsumfeld mit erfahrenen Ingenieur- und Forschungsteams.
  • Gelegenheit, die technische Architektur zu beeinflussen und die aufkommende KI-Infrastruktur mitzugestalten.

Wir schätzen Ihr Interesse und wünschen Ihnen viel Erfolg!

Senior ML Engineer (Agentic Search) in Sachseln Arbeitgeber: Jobgether

Als Arbeitgeber bietet Jobgether eine spannende Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Sicherheit und Zuverlässigkeit fokussiert ist. Mit einer remote-first Kultur und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir die Zusammenarbeit über verschiedene Zeitzonen hinweg und bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Teamgeist und der Chance, an einem zukunftsweisenden Produkt zu arbeiten, das echte Auswirkungen hat.

Jobgether

Kontaktdaten:

Jobgether Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior ML Engineer (Agentic Search) in Sachseln erhalten könntest

✨Mach mit bei Tech-Meetups!

Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.

✨Freu dich auf Hackathons!

Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Jobgether wecken!

✨Erstelle ein paar coole Projekte!

Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Jobgether einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.

✨Networking auf Entwickler-Plattformen!

Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior ML Engineer (Agentic Search) in Sachseln mit Bravour zu bestehen

Maschinelles Lernen
Software Engineering
Python
Go
C++
Moderne ML-Techniken
Produktionssysteme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!

Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.

Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Jobgether auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.

Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet

✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.

✨Flyer für din Portfolio

Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.

✨Technisch konkret werde

Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.

✨Teamfit isch wichtig

In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.