Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und pflege CRM-Systeme für B2B-Vertriebsteams mit modernster Technologie.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Revenue Operations mit einem Fokus auf KI.
- Vorteile: Direkte Kundenprojekte, remote Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer vielfältigen B2B-Landschaft.
- Warum dieser Job: Nutze KI und moderne Tools, um echte Herausforderungen zu lösen und Prozesse zu optimieren.
- Qualifikationen: Erfahrung mit HubSpot und ein starkes Verständnis für Revenue Operations.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Diese Position wird im Auftrag eines Partnerunternehmens ausgeschrieben, das alle Anwendungen und nächsten Schritte verwaltet. Unser Partner sucht einen Forward-Deployed CRM Architect mit Sitz in der Schweiz. Treten Sie in eine praktische Rolle an der Schnittstelle von Revenue Operations, CRM-Architektur und KI-gestütztem Go-to-Market Engineering ein. Als Forward-Deployed CRM Architect werden Sie die Systeme entwerfen, aufbauen und warten, die es B2B-Vertriebs- und Marketingteams ermöglichen, effizient zu arbeiten und ihre Umsatzoperationen zu skalieren.
Sie arbeiten direkt in den Kundenumgebungen und verwandeln strategische Anforderungen in zuverlässige CRM-Architekturen, Automatisierungen, Integrationen und Berichtssysteme. Sie werden mit einem engagierten Team von GTM-Strategen und Ingenieuren zusammenarbeiten und mehrere Kundenprojekte parallel verwalten. In einer wirklich KI-ersten Umgebung nutzen Sie moderne Werkzeuge und intelligente Workflows, um komplexe operationale Herausforderungen zu lösen und die Lieferung kontinuierlich zu verbessern.
Verantwortlichkeiten:
- Sie sind verantwortlich für die Architektur, Konfiguration, Automatisierung und fortlaufende Zuverlässigkeit der CRM-Systeme der Kunden, hauptsächlich unter Verwendung von HubSpot.
- Sie übersetzen Geschäftsanforderungen in skalierbare technische Lösungen, sichern die Datenqualität und bauen die Berichtsinfrastruktur auf, die es den Umsatzleitern ermöglicht, informierte Entscheidungen zu treffen.
- Gestalten, konfigurieren und warten Sie die HubSpot-Umgebungen der Kunden, einschließlich Informationsarchitektur, Objekte, Assoziationen, Lebenszyklusphasen, Pipelines, Eigenschaften, Berechtigungen und Deal-Logik.
- Erstellen und optimieren Sie Workflows für Lead-Qualifizierung, Scoring, Routing, Zuweisung, Verkaufsprozesse und andere Anforderungen der Umsatzoperationen.
- Entwickeln und beheben Sie Automatisierungen über HubSpot, n8n, APIs und Webhooks, identifizieren Sie die Ursachen und implementieren Sie dauerhafte Lösungen, wenn Systeme ausfallen.
- Wahren Sie die Datenintegrität durch Duplikatsbereinigung, Feldvalidierung, Assoziationsmanagement und disziplinierte Datenimporte.
- Erstellen Sie Dashboards und Berichtssysteme, die Einblick in die Pipeline-Abdeckung, Verkaufsvelocity, Konversionsraten und die Gesamtleistung bieten.
- Gestalten Sie Integrationen und Datenflüsse zwischen HubSpot und anderen Tools, einschließlich Anreicherungsplattformen, Telefonsystemen, Abrechnungslösungen und externen Datenpipelines.
- Übersetzen Sie Geschäftsanforderungen in funktionale CRM-Lösungen, wobei sichergestellt wird, dass operationale Ziele in praktischen, gut getesteten Workflows reflektiert werden.
- Verwalten Sie mehrere CRM-Instanzen von Kunden gleichzeitig, wahren Sie die Systemgesundheit, reagieren Sie schnell auf Probleme und stellen Sie sicher, dass die Ergebnisse den Qualitätsstandards entsprechen.
- Arbeiten Sie direkt mit den Stakeholdern der Kunden, einschließlich technischer Leiter, Vertriebsmitarbeiter und Umsatzleiter, um Anforderungen zu klären, Lösungen zu erklären und die Akzeptanz zu unterstützen.
- Zusammenarbeit mit GTM-Strategen und GTM-Ingenieuren, um die Dateninfrastruktur mit CRM-Prozessen und breiteren Umsatz-Zielen zu verbinden.
- Dokumentieren Sie Implementierungen, testen Sie Änderungen vor der Bereitstellung und entwickeln Sie wiederverwendbare Playbooks, Workflows und technische Muster, die die Lieferung über Kunden hinweg verbessern.
- Nutzen Sie KI-Tools und agentenbasierte Workflows als integralen Bestandteil der täglichen Problemlösung, Implementierung, Dokumentation und Prozessoptimierung.
Anforderungen:
- Der ideale Kandidat kombiniert tiefgehende HubSpot-Expertise mit starken Grundlagen in Revenue Operations, einer praktischen Ingenieursmentalität und der Disziplin, zuverlässige Systeme über mehrere Kundenumgebungen hinweg aufrechtzuerhalten.
- Umfangreiche praktische Erfahrung mit HubSpot in den Bereichen Sales Hub, Marketing Hub, Service Hub und Operations Hub, einschließlich eines starken Verständnisses der nativen Fähigkeiten, Einschränkungen und geeigneten Implementierungsansätze.
- Solides Wissen über CRM-Architektur und RevOps-Prozesse, einschließlich Lead-Lebenszyklen, Qualifizierung, Routing, Zuweisung, Pipeline-Design, Deal-Stufen, Datenmodellierung und Governance.
- Starke administrative Disziplin, mit außergewöhnlicher Aufmerksamkeit für Details, einem Engagement für Datenqualität und der Gewohnheit, Implementierungen vor der Bereitstellung zu testen.
- Praktische Erfahrung im Aufbau, der Wartung und der Fehlersuche von Workflows, Automatisierungen und Integrationen.
- Komfort im Umgang mit APIs und Webhooks, Untersuchung technischer Probleme und Lernen unbekannter Werkzeuge oder Technologien nach Bedarf.
- Ein etablierter KI-erster Arbeitsansatz, bei dem regelmäßig KI-Tools, Agenten, Eingabeaufforderungen und automatisierte Workflows verwendet werden, anstatt sich hauptsächlich auf manuelle Prozesse zu verlassen.
- Eine vorwärtsgerichtete Denkweise, mit der Fähigkeit, parallel über mehrere Kunden hinweg zu arbeiten, effektiv mit Stakeholdern zu kommunizieren, Initiative zu ergreifen und Ergebnisse zu liefern, auch wenn sich Anforderungen ändern.
- Starke Problemlösungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, technische Konzepte sowohl technischen als auch nicht-technischen Zielgruppen zu erklären.
- Vollzeitverfügbarkeit und die Fähigkeit, eine zuverlässige Überlappung der Arbeitszeiten mit der Mitteleuropäischen Zeit (MEZ) aufrechtzuerhalten.
Wünschenswerte Qualifikationen:
- Erfahrung in der Salesforce-Administration oder -Implementierung, insbesondere mit HubSpot–Salesforce-Synchronisation und CRM-Migrationen.
- Praktisches Wissen über GTM-Engineering-Tools wie Clay, Apify, Apollo, ZoomInfo, Clearbit und Web-Scraping- oder Anreicherungslösungen.
- Erfahrung mit n8n-Orchestrierung und benutzerdefinierten API-Integrationen.
- Scripting-Fähigkeiten in Python, SQL oder JavaScript zur Datenmanipulation, Automatisierung und Erstellung benutzerdefinierter Connectoren.
- Deutschkenntnisse, insbesondere zur Zusammenarbeit mit Kunden in der DACH-Region.
- Relevante HubSpot-Zertifizierungen; praktische Expertise und nachgewiesene Implementierungserfahrung sind wichtiger als Zertifizierungen allein.
Vorteile:
- Praktische Implementierungsarbeit beim Kunden von Tag eins, mit Fokus auf sinnvolle Projekte statt auf Beschäftigungsarbeit.
- Die Möglichkeit, in einer wirklich KI-ersten Umgebung zu arbeiten, die Claude Code als Betriebssystem neben Clay und einem modernen GTM-Technologiestack nutzt.
- Direkte Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Revenue Operations-Leiter in Europa.
- Einblick in eine Vielzahl von B2B-Unternehmen, CRM-Konfigurationen, Technologiestacks und Go-to-Market-Herausforderungen.
- Die Möglichkeit, Ideen einzubringen, wiederverwendbare technische Praktiken zu etablieren und eine wachsende GTM-Engineering-Praxis mitzugestalten.
- Eine unbefristete Beschäftigungsmöglichkeit in einer Remote-First-Umgebung, offen für Kandidaten weltweit.
- Die Möglichkeit, Ihre Expertise in CRM-Architektur, Automatisierung, KI-gestützten Operationen und modernen Umsatzsystemen zu vertiefen.
Forward-Deployed CRM Architect Arbeitgeber: Jobgether
Als Arbeitgeber bietet Jobgether eine spannende Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das auf Sicherheit und Zuverlässigkeit fokussiert ist. Mit einer remote-first Kultur und flexiblen Arbeitszeiten fördern wir die Zusammenarbeit über verschiedene Zeitzonen hinweg und bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Teamgeist und der Chance, an einem zukunftsweisenden Produkt zu arbeiten, das echte Auswirkungen hat.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Forward-Deployed CRM Architect erhalten könntest
✨Lass dich in der IT-Community blicken
In der IT-beratung gibt's viele coole Netzwerke und Meetups. Schau mal nach Veranstaltungen wie Hackathons oder lokalen Tech-Messen, wo du direkt mit den Entscheidern von Firmen wie Jobgether ins Gespräch kommen kannst. So baust du wertvolle Kontakte auf und zeigst dein Interesse.
✨Profilierst dich mit eigenen Projekten
Bring deine Skills zur Geltung, indem du an Open-Source-Projekten teilnimmst oder ein eigenes kleines Consulting-Projekt startest. Zeig, dass du proaktiv bist und Probleme löst. Das ist für die IT-beratung extrem wichtig und macht dich von anderen Bewerbern abhebbar.
✨Nutz dein Netzwerk aktiv
Frag deine Hochschule oder Alumni-Netzwerke, ob es Kontakte zu Jobgether oder anderen Firmen in der Branche gibt. Oft können dir ehemalige Studenten oder Professoren gute Insights geben oder dich sogar direkt empfehlen. Persönliche Empfehlungen sind Gold wert.
✨Bewerbung direkt auf der Webseite
Schau dir die Karriereseite von Jobgether an und bewirb dich direkt dort. Das ist oft der schnellste Weg, um die HR-Abteilung zu erreichen. Zeig deine Leidenschaft für die IT-beratung und wie du zum Team passen würdest – das kann im Auswahlprozess entscheidend sein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Forward-Deployed CRM Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlighte deine technischen Skills:Wenn du dich für die IT-Beratung bewirbst, ist es wichtig, deine technischen Skills klar hervorzuheben. Mach sicher, dass dein Lebenslauf konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit bestimmten Technologien, Programmiersprachen oder IT-Tools enthält, die relevant für die Stelle sind.
Evidenz von Erfolgen zeigen:In der IT-Beratung geht es oft darum, Probleme zu lösen und Ergebnisse zu liefern. Vergiss nicht, quantifizierbare Erfolge oder Projekte in deinem CV oder Anschreiben zu bringen, die zeigen, wie du Kunden geholfen hast, ihre IT-Herausforderungen zu meistern.
Pass dein Anschreiben an:Dein Anschreiben sollte spezifisch auf Jobgether und die Stelle als Forward-Deployed CRM Architect eingehen. Zeig deine Motivation, warum du bei uns arbeiten möchtest und was du zum Team beitragen kannst. Mach es persönlich und einzigartig!
Bewährte Dokumente beilegen:Stelle sicher, dass du relevante Zertifikate oder Weiterbildungsausweise beilegst, die deine Eignung für die IT-Beratung unterstreichen. Das zeigt, dass du dich weiterentwickeln möchtest und den neuesten Trends der Branche folgst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobgether vorbereitet
✨Zeig din technisches Know-how!
In der IT-Beratung isch es wichtig, dass du mit de neuste Technologien und Tools vertraut bisch. Macht sicher, dass du konkret chasch erläuter, wie du mit verschiedene Software-Tools für Projektmanagement und Reporting umg bish. Vielleicht chasch du au konkret Beispill aus vorherige Projekte bringe, wo du die Tools effektiv verwendet hesch.
✨Vorbereitung uf technische Fragen
Du chönnt öbis mit technische Fragen konfrontiert werde, zum Beispiel zu Systemarchitekturen oder Sicherheitskonzepten. I dim Interview cha es hilfreich si, wenn du die Grundsätze vo IT-Sicherheit oder Cloud-Lösungen chasch erläuter und de vor allem auf die Lösungsansätze, die du in der Vergangenheit verwendet hesch, eingehsch.
✨Verkauf din Fähigkeiten
Als Vollzeit-Mitarbeiter in der IT-Beratung wird erwartet, dass du in der Lage bisch, Dine Ideen und Lösungen überzeugend zu präsentieren. Mach sicher, dass du ein Portfolio oder Beispielprojekte bereit hesch, wo di deine analytischen und kommunikativen Fähigkeiten zeiget. Überleg dir, wie du Dinen Wert für Jobgether effektiv kommunizieresch.
✨Versteh die Rolle und d'Kunden
Es hilft dir, wenn du e gueti Vorstellung hesch, wie Jobgether ihre Klienten bedienen will. Mach dich mit deren Branche und den übliche Herausforderige vertraut, damit du im Interview gezielt hebe chasch, wie deine Beratungskompetenz zu deren Bedürfnissen passt.
