Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung und Pflege der Bewohnenden im Langzeitbereich.
- Unternehmen: Jobdoor, spezialisiert auf die Vermittlung von Pflegefachpersonen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und die Chance, Lernende zu begleiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH und hohe Sozialkompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 CHF pro Jahr.
Einem Puzzle ähnlich, gilt es beim Besetzen einer Vakanz ebenso, dass die idealste Person zu finden ist. Wir von Jobdoor bringen mit Fingerspitzengefühl zusammen, was zusammengehört und zusammenpasst. Für unseren Kunden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine dipl. Pflegefachperson HF/FH im Langzeitbereich.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH
- Erhaltung und Verbesserung der Lebensqualität der Bewohnenden
- Sie lieben es, Entscheidungen basierend auf Ihrem Fachwissen zu treffen
- Sie verfügen über eine hohe Sozialkompetenz und arbeiten selbstständig
- Sie sind belastbar, flexibel und verfügen über Organisationsgeschick
- Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift
Tätigkeiten:
- Ganzheitliche Betreuung und Pflege der Bewohnenden
- Sie stellen die Anwendungsqualität sicher
- Übernahme der Tagesverantwortung auf der Abteilung
- Elektronische Pflegedokumentation und Steuerung des Pflegeprozesses
- Begleitung von Lernenden, FaGe’s und AGS
- Leitung von Fallbesprechungen
Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und schicken Sie uns heute noch Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail.
Dipl. Pflegefachperson HF/FH 40-60% in Langenthal Arbeitgeber: Jobdoor
Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten wir Ihnen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeitenden profitieren von kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt. Zudem liegt unser Standort in einer ruhigen, naturnahen Umgebung, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson HF/FH 40-60% in Langenthal erhalten könntest
✨Tauch ein in die lokale Pflegegemeinschaft
Such mal aktiv nach lokalen Pflegegruppen oder -verbänden in deiner Region. Viele Leute aus der Branche treffen sich zu Netzwerkanlässen oder Workshops, wo du wichtige Kontakte knüpfen und direkt von den Fachleuten erfahren kannst, wo es offene Stellen gibt.
✨Direkte Anfragen sind Gold wert
Anstatt immer nur online zu suchen, setz dich mit Pflegediensten oder Spitälern in Verbindung und frag direkt nach Teilzeitstellen. Oft gibt’s ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden, und deine Initiative wird positiv aufgenommen.
✨Mach einen guten Eindruck mit deiner Präsenz
Bau dir ein starkes Profil auf Social-Media-Plattformen, die in der Pflegebranche beliebt sind, wie z.B. Facebook-Gruppen oder spezifische Foren für Pflegeberufe. Teil dein Wissen, stell Fragen und sei aktiv – das erhöht deine Sichtbarkeit deutlich!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine spannende Teilzeitstelle suchst, schau unbedingt auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. Wir haben laufend neue Stellenangebote in den Pflegeberufen, und je schneller du dich meldest, desto besser stehen deine Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF/FH 40-60% in Langenthal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Erfahrung in der Pflege:Es ist wichtig, dass du in deinem Lebenslauf und in deinem Anschreiben spezifische Erfahrungen oder Praktika im Pflegebereich hervorhebst. Egal ob du in einem Altersheim gearbeitet hast oder während deiner Ausbildung praktische Einsätze hattest – erzähl uns von deinen Fähigkeiten im Umgang mit Patienten.
Betonung deiner persönlichen Stärken:Im Pflegeberuf sind Empathie und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Versuche, in deinem Anschreiben konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast. Erzähl uns näheres über Situationen, in denen du einen positiven Einfluss auf das Wohlbefinden deiner Patienten hattest.
Teilzeit: Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist deine Verfügbarkeit für verschiedene Schichten besonders wichtig. Sei transparent über deine Verfügbarkeiten im Anschreiben, sodass wir sehen können, wie gut du ins bestehende Team passen könntest.
Zusätzliche Qualifikationen und Zertifizierungen:Falls du Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate im Pflegebereich hast, sollten diese unbedingt erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du motiviert bist und dir kontinuierlich Wissen aneignest, was in der Pflege von grosser Bedeutung ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobdoor vorbereitet
✨Wissen über die Pflege
Es isch wichtig, dass mir uf die Fachlichkeit im Pflegebereich eigeschränkt sind. Mach dir Gedanken über die Pflegeprozesse und zeig, wie du auf die Bedürfnisse vo Patient:innen eingehst. Falls du mit speziells Equipment arbeitest, solltest du auch das kennen und eventuell die Anwendung davon erklären chönne.
✨Berufliche Motivation
Als Teilzeitkraft isch e wichtige Frage, warum du nur Teilzeit arbeiten möchtest. Sei ehrlich über deine Motivation und was dich an de Stelle interessiert. Es zeigt, dass du dir über die Rolle Gedanken gmacht hesch und dass die Arbeit für dich wichtig isch.
✨Soziale Fähigkeiten und Empathie
Im Pflegeberuf spielt die Empathie e grosse Rolle. Bereite dich drauf vor, konkrete Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die richtige Einstellung hast und mit Patient:innen gut umgehen chasch.
✨Flexibilität im Teilzeitjob
Frag konkret nach der Planung vo deinem Arbeitszeit. Zeig, dass du flexibel bisch und bereit, dich an die Bedürfnisse vom Team und vo die Patient:innen anzupassen. Das zeigt, dass du nicht nur für die Stunden, sondern für die gesamte Arbeit in der Pflege da bisch.
