CONVERSION- Quality Inspector I in Grenchen

CONVERSION- Quality Inspector I in Grenchen

Grenchen Full Time Vor Ort
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At Jabil (NYSE: JBL), we are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, supply chain, and manufacturing solutions. With 60 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe. While all qualified candidates are welcome to apply, please note that this requisition is being posted in connection with the potential conversion of a current external workforce member to a permanent role.

  • Prüfung und Bewertung der Chargendokumentation auf Vollständigkeit, Richtigkeit und Einhaltung der GDP (Good Documentation Practice).
  • Durchführung der Chargenfreigabe sowie ordnungsgemäße Archivierung der Chargendokumentation unter Berücksichtigung der geltenden Qualitätsrichtlinien und regulatorischen Anforderungen.
  • Sicheres Lesen und Interpretieren technischer Zeichnungen sowie von Spezifikationen.
  • Gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen.
  • Ruhige, sorgfältige und konzentrierte Arbeitsweise.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher).

Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.

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CONVERSION- Quality Inspector I in Grenchen Arbeitgeber: Jabil

Jabil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem globalen Unternehmen mit starker lokaler Präsenz bietet, sondern auch progressive Anstellungsbedingungen mit langfristiger Perspektive. Die Unternehmenskultur fördert kreatives Denken und Lernen am Arbeitsplatz, während zahlreiche Vorteile wie ein Bonussystem und zusätzliche Urlaubstage die Work-Life-Balance unterstützen und Raum für persönliche Entwicklung schaffen.

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Kontaktdaten:

Jabil Recruiting-Team