Fachärztin / Facharzt für Allgemeine Innere Medizin (50-100%) in Bern oder Freiburg

Mobiles Arbeiten möglich

Was du bei uns bewirken kannst

• Du beurteilst aufgrund der Aktenlage oder eigener Untersuchungen die Arbeits- und Eingliederungsfähigkeit unserer Versicherten aus medizinischer Sicht
• Mit deiner Fachkompetenz sorgst du dafür, dass der Leistungsanspruch rasch, effizient und professionell erhoben wird
• Dazu verfasst du versicherungsmedizinische Stellungnahmen, arbeitest mit behandelnden Ärztinnen und Ärzten zusammen und berätst und unterstützt unsere Case Manager:innen und Versicherungsfachpersonen bei medizinischen Fragen
• Bei Interesse besteht die Möglichkeit, weitere Spezialaufgaben wie zum Beispiel Projektmitarbeit oder Schulungstätigkeit zu übernehmen
• Du bist Fachärztin / Facharzt mit mehrjähriger Berufserfahrung und interessierst dich für sozialversicherungsrechtliche und versicherungsmedizinische Fragestellungen
• Du schätzt komplexe Sachverhalte, triffst Entscheidungen gezielt und übernimmst gern Verantwortung. Zudem zeichnest du dich durch eine hohe Dienstleistungsorientierung aus
• Die Zusammenarbeit mit Personen aus unterschiedlichen Fachbereichen bereitet dir Freude. Mit deiner konstruktiven und hilfsbereiten Art trägst du zu einem guten Teamklima bei
• Wir sind ein zweisprachiges (deutsch-französisch) Unternehmen, daher sind aktive Kenntnisse der jeweiligen anderen Sprache erwünscht

Arbeitszeit

• Jahresarbeitszeit (42 Stunden / Woche), Möglichkeit teilzeit als auch mobil zu arbeiten, bezahlte Pausen
• Jährlich mindestens 25 Tage Ferien, ab dem 45. Altersjahr 28 Tage und ab dem 55. Altersjahr 33 Tage. Möglichkeit von unbezahltem Urlaub
• Kantonales Lohnsystem, geschlechtsneutrale und nachvollziehbare Lohnpolitik. Voller Lohn während Elternurlaub, Militär, Zivilschutz sowie Zivildienst
• Überparitätische Beteiligung an den Beiträgen an die Bernische Pensionskasse, Übernahme der Hälfte der Prämie für die Nichtberufs- die Unfallzusatz- und die Krankentaggeldversicherung
• Finanzielle und / oder zeitliche Beteiligung an Aus- und Weiterbildungsvorhaben
• Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze, gratis Früchte, vergünstigte Verpflegung im hauseigenen Restaurant, Ruheraum, inhouse Massagemöglichkeit, Beteiligung an Fitnessaktivitäten sowie Ausleihfahrräder
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, zwei Wochen Vaterschaftsurlaub, grosszügige überobligatorische Familienzulagen
• Die Stelle kann mit der eigenen Praxistätigkeit kombiniert werden, sie eignet sich auch für eine flexible Teilzeitarbeit ohne Notfalldienste, Nacht- und Wochenendeinsätze. Für Auskünfte steht dir Frau Cornelia Hofer, HR-Beraterin unter oder gerne zur Verfügung

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