Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle coole Software mit React und verbessere das Nutzererlebnis.
- Unternehmen: Innovatives Tech-Unternehmen mit einem agilen Teamgeist.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Arbeite mit neuesten Technologien und hinterlasse einen echten Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung, besonders mit React und CSS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Du bist leidenschaftlich an React interessiert. Erfahrung mit Java und Backend-Technologien sind von Vorteil. Du bist ein Teamplayer, der gerne in einem kleinen und agilen Team arbeitet, um schnell hochwertige Ergebnisse zu liefern, die das Leben der Benutzer verbessern. Du hast ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und arbeitest gerne mit innovativen Technologien. Zudem ist dir die Benutzerfreundlichkeit der Software, die du entwickelt hast, wichtig.
Fähigkeiten:
- Masterabschluss oder gleichwertige Berufserfahrung in Informatik oder einem verwandten Bereich
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung mit den neuesten React- und CSS-Frameworks
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung mit Zustandsverwaltungssystemen wie Redux
- Verständnis moderner Backend-APIs und die Fähigkeit, effektiv mit ihnen zu kommunizieren
- Kenntnisse in TypeScript
- Kenntnisse in Testframeworks (z.B. Jest, JUnit, Mockito)
- Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
- Starke analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten
- Du bist ein Teamplayer und arbeitest gerne in einem agilen Umfeld
- Du bist mit den Prinzipien der Entwicklung fehlertoleranter, zuverlässiger und langlebiger Software vertraut
- Du hast einen ständigen Antrieb zur Verbesserung und zum Lernen neuer Konzepte, Werkzeuge und Technologien
- Du bist bereit, Verantwortung für die entwickelte Software zu übernehmen - von der Entwicklung bis zur Bereitstellung
Erfahrung mit einer oder mehreren der folgenden Technologien oder Bereiche ist wünschenswert, aber nicht erforderlich:
- Praktische Erfahrung mit agilen Softwareentwicklungsmethoden (z.B. XP, Scrum)
- Erfahrung mit socket-basierten Anwendungen
- Kenntnisse im Abhängigkeitsmanagement und in Build-Automatisierungstools (wie Yarn, npm, Gradle, Maven)
- Erfahrung mit Continuous Integration-Tools (z.B. Jenkins/Drone/Travis)
- Kenntnisse und Erfahrung in Java
- Kenntnisse des Spring-Ökosystems (Spring Boot)
Front End Developer in Zürich Arbeitgeber: It's All People
It's All People in Zürich bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Als Fullstack Developer haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem agilen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter legt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Front End Developer in Zürich erhalten könntest
✨Mach mit bei Tech-Meetups!
Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.
✨Freu dich auf Hackathons!
Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von It's All People wecken!
✨Erstelle ein paar coole Projekte!
Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie It's All People einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.
✨Networking auf Entwickler-Plattformen!
Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Front End Developer in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!
Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.
Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei It's All People auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.
Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei It's All People vorbereitet
✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.
✨Flyer für din Portfolio
Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.
✨Technisch konkret werde
Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.
✨Teamfit isch wichtig
In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.
