Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle AI-Lösungen und leite dein eigenes Agententeam für innovative Projekte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
- Vorteile: 27 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home Office und Workation-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Standorte in Bern, Zürich, Basel und Barcelona mit tollen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit AI und mache echten Unterschied für unsere Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung in Data Engineering, SQL und Python sowie ein AI-first Mindset.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Liegt deine Leidenschaft darin, mit AI echten Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen und moderne Data- & AI-Lösungen nicht nur zu entwickeln, sondern gemeinsam mit deinem AI-Agententeam erfolgreich in die Produktion zu bringen? Verbindest du technisches Know-how mit Eigenverantwortung, Kundenverständnis und einem echten AI-first Mindset? Denkst du gerne einen Schritt weiter, übernimmst die Führung und hast Freude daran, mit spezialisierten AI-Agenten neue Wege zu gehen? Dann gehörst du in unser Team!
Bei uns arbeitest du nicht einfach mit AI – du gestaltest aktiv mit, wie wir als Unternehmen und für unsere Kunden arbeiten. Du gibst deinem AI-Agententeam die Richtung vor, verteilst Aufgaben, triffst Entscheidungen und verantwortest das Ergebnis. Dabei kombinierst du deine Expertise mit spezialisierten Agenten und entwickelst unsere Agenten und Workflows laufend weiter.
Dafür stehst du am Morgen auf: Du baust Datenpipelines und Datenmodelle mit Databricks oder Microsoft Fabric auf Azure auf und schaffst damit die Grundlage für moderne AI- und Analytics-Lösungen. Du klärst Anforderungen direkt mit unseren Kunden, gestaltest die Architektur und treibst die Umsetzung eigenständig voran. Du führst dein AI-Agententeam durch Entwicklung, Tests und Dokumentation, verteilst Aufgaben gezielt und stellst die Qualität der Ergebnisse sicher. Du entwickelst gemeinsam mit deinem AI-Agententeam innovative Agenten und Workflows und optimierst diese laufend weiter. Du machst Daten mit semantischen Modellen und Reports in Power BI nutzbar und schaffst damit die Grundlage für fundierte Analytics- und AI-Anwendungen.
Wir wünschen uns von dir:
- Praktische Erfahrung im Data Engineering mit Databricks oder Microsoft Fabric sowie solide SQL- und Python-Kenntnisse.
- Hohe Selbstständigkeit und Erfahrung im direkten Kundenkontakt: Du stellst die richtigen Fragen, triffst Entscheidungen und bringst Themen eigenständig ins Ziel.
- Ein ausgeprägtes AI-first Mindset: Du denkst in Agenten und Workflows, experimentierst mit neuen Tools und hinterfragst Ergebnisse kritisch.
- Fundierte Power-BI-Kenntnisse, inklusive Datenmodellierung, DAX und Power Query.
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Aufgaben zu orchestrieren und gemeinsam mit deinem AI-Agententeam hochwertige Ergebnisse zu liefern.
- Neugier und Bereitschaft, dich kontinuierlich mit den neuesten AI-, Azure- und Microsoft-Technologien auseinanderzusetzen.
- Bereitschaft, Kunden in der deutschsprachigen Schweiz auch vor Ort zu begleiten.
Wir arbeiten miteinander und füreinander. Jeder übernimmt eigenständig Verantwortung und unterstützt durch seine Persönlichkeit und Fähigkeit. Es bleibt auch immer Zeit für ein Ping Pong Turnier oder ein Feierabendbier.
Wie arbeitest du gerne? Wir glauben an ein hybrides Modell für maximale Effizienz, darum kannst du bei uns flexibel arbeiten. Du willst Arbeit und Ferien auch schon Mal kombinieren? Egal ob im isolutions Office, von zuhause oder Workation - wir machen es möglich. Denn eine gesunde Work-Life-Balance ist uns wichtig!
Zentrale Lage: Alle unsere Standorte - Bern, Zürich, Basel und Barcelona - bieten eine zentrale Lage. Somit bist du immer gut angeschlossen und schnell von A nach B.
Flache Hierarchien, offene Feedback- und Unternehmenskultur: Wir glauben an das Können und die Fähigkeit jedes Mitarbeitenden. Bei uns steigt man keine Karriereleiter - Fach- und Führungskompetenzen sind gleichermassen anerkannt und gefördert. Bei uns kannst du dich einbringen und etwas bewegen. Austausch, offene Kommunikation und Feedback gehören zur Unternehmenskultur und werden aktiv gelebt. Unsere Erfolge erreichen wir gemeinsam.
Events liegen in unserer DNA: Wer arbeitet, muss auch belohnt werden! Das Jahr starten wir jeweils mit einem Jahreskickoff, den Sommer lassen wir gemütlich am Sommerfest ausklingen und das Jahresende runden wir mit einer fetten Weihnachtsfeier ab. Erfolge feiern wir aber auch über das Jahr hinweg: Quartal-Parties, Happenings und Get-togethers gibt es immer wieder - im Team und mit Kunden.
Der Umwelt zuliebe: Dank unseren zentralen Lagen können unsere Mitarbeitende leicht mit dem ÖV reisen. Mit einem Halbtax unterstützen wir den Arbeitsweg aller Mitarbeitenden. Geschäftsreisen werden selbstverständlich vollumfänglich übernommen.
Mitarbeiterförderung und -entwicklung: Wir shapen nicht nur die Zukunft unserer Kunden, auch unseren Mitarbeitenden stehen Entwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung - individuell und auf den persönlichen Need angepasst.
Auch Ferien können verlängert werden: Weil wir unseren Mitarbeitenden Erholung gönnen, bekommst du bei isolutions 27 Tage Urlaub! Du bist reiselustig und möchtest noch mehr Ferien? Kein Problem! Bei isolutions kannst du bis zu 1 Monat zusätzliche Ferientage kaufen!
Gib der Welt und deinen Mitmenschen etwas zurück! Wir möchten unsere Mitarbeitende ermutigen, Gutes zu tun. Darum schenken wir jedem Mitarbeitenden eine zusätzliche Woche Urlaub für soziale Engagements.
Jeden Montag starten wir gemeinsam in die Woche. Unser CEO leitet in die Woche ein, Mitarbeitende inspirieren mit ihren Geschichten und Erfolge werden gemeinsam gefeiert. Dabei wird auch immer ein Zmörge spendiert.
AI First Data Engineer in Zürich Arbeitgeber: isolutions AG
Isolutions AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich Microsoft-basierte moderne Arbeitsplätze und Infrastruktur bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördern wir eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten zu erweitern und an spannenden Projekten zu arbeiten. Unsere zentrale Lage in der Schweiz und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, bieten Ihnen die Flexibilität, die Sie für eine ausgewogene Work-Life-Balance benötigen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI First Data Engineer in Zürich erhalten könntest
✨Zeig, was du kannst!
Mach mit bei Open-Source-Projekten oder setz eigene Datenbank-Projekte um. Das zeigt dein Können und gibt dir was Cooles zum Vorzeigen in deinen Gesprächen. Wer auf GitHub nachschaut, wird sehen, was für Skills du hast!
✨Lerne die Szene kennen!
Besuch lokale Meetups für Datenbank-Entwickler oder geh an Fachkonferenzen in der Nähe. Hier kannst du Kontakte knüpfen und sogar direkt Leute von isolutions AG kennenlernen. Das kann dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Sprich mit Profis!
Such dir Mentoren aus der Datenbank-Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können. Frag sie nach Trends und Technologien, die momentan gefragt sind. Das Wissen kannst du dann super in deinen Vorstellungsgesprächen einbringen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Such dir offene Stellen für Datenbanken auf unserer Website raus und bewirb dich direkt! Wir schätzen das Engagement und sind immer auf der Suche nach Talenten, die unser Team verstärken können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI First Data Engineer in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenbank-Fähigkeiten richtig präsentieren:Stell sicher, dass deine Fähigkeiten in der Datenbankentwicklung klar und deutlich auf deinem Lebenslauf stehen. Liste relevante Technologien wie SQL, NoSQL oder spezifische Datenbankmanagementsysteme auf. Zeig uns, dass du die Tools beherrschst, die wir im Alltag brauchen!
Projekte und Erfahrungen einfügen:Wenn du schon an Datenbankprojekten gearbeitet hast – sei es in der Schule, im Studium oder in Praktika – vergiss nicht, diese zu erwähnen! Wir wollen sehen, welche Herausforderungen du gemeistert hast und wie du zur Lösung beigetragen hast. Das gibt uns ein gutes Bild deiner praktischen Erfahrung.
Motivation und Ziele zeigen:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, uns zu zeigen, warum du genau in der Datenbankbranche arbeiten willst. Erzähl uns, was dich an dieser Karriere begeistert und wie du dir deine Zukunft bei isolutions AG vorstellst. Das hilft uns, deine Leidenschaft nachzuvollziehen.
Anpassung der Bewerbung an unsere Vision:Achte darauf, dass deine Bewerbung zu unserer Unternehmensvision bei isolutions AG passt. Zeig uns, wie deine persönlichen Werte und beruflichen Ziele mit unseren übereinstimmen. Das zeigt, dass du dich mit uns als Unternehmen identifizieren kannst und motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei isolutions AG vorbereitet
✨Mach dich mit Datenbanktools vertraut
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Bereich Datenbanken bewirbst, ist es wichtig, dass du die gängigsten Datenbankmanagementsysteme wie MySQL, PostgreSQL oder Oracle kennst. Zeig im Interview, dass du mit SQL umgehen kannst und vielleicht sogar einige coole Abfragen oder Optimierungsstrategien parat hast, um deine Kenntnisse unter Beweis zu stellen.
✨Hände hoch für technische Fragerunden!
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Verständnis von Datenbankdesign, Normalisierung und den Umgang mit großen Datenmengen testen. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen oder hypothetische Szenarien zu lösen, die dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen.
✨Dein Portfolio zählt!
Für eine Vollzeitstelle soll dein Portfolio eindrucksvoll sein. Wenn du schon an Projekten gearbeitet hast, sei es in der Uni oder privat, dann bring ein paar von diesen Beispielen mit. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie drauf hast, sondern auch praktische Erfahrungen gesammelt hast.
✨Sei bereit für das Teamplay
In einer Vollzeitstelle geht’s oft darum, im Team zu arbeiten. Überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen kannst. Vielleicht hast du ja schon mal in einem Projektteam gearbeitet und könntest erzählen, wie du die Kommunikation und Zusammenarbeit mit anderen gefördert hast.
