Product Manager in Genf

Über IonQ

IonQ, Inc. (NYSE: IONQ) ist die weltweit führende Quantenplattform und Handelsanbieter – wir liefern integrierte Quantenlösungen in den Bereichen Computing, Networking, Sensing und Sicherheit. IonQs neueste Generation von Quantencomputern, der IonQ Tempo, ist das neueste in einer Reihe von hochmodernen Systemen, die Kunden und Partnern wie Amazon Web Services und AstraZeneca helfen, 20-fache Leistungssteigerungen zu erzielen und Innovationen in der Arzneimittelforschung, Materialwissenschaft, Finanzmodellierung, Logistik, Cybersicherheit und Verteidigung voranzutreiben. Im Jahr 2025 erreichte das Unternehmen eine Zwei-Qubit-Gattertreue von 99,99 % und stellte damit einen Weltrekord in der Leistung von Quantencomputern auf.

Standort: Diese Rolle ist in unserem Büro in Genf, Schweiz, angesiedelt, mit der Möglichkeit, zwei Tage pro Woche remote zu arbeiten.

Reise: Bis zu 10%

Die Rolle

Verantwortung für die Produktoperationen, Sicherstellung, dass Funktionen definiert, während des gesamten Produktlebenszyklus verfolgt und über funktionsübergreifende Teams geliefert werden.

Was Sie tun werden

• Verantwortung für die operative Lieferung des Produktmanagements, Sicherstellung, dass Funktionen von validierten Anforderungen über Entwicklung, Industrialisierung bis hin zur Kommerzialisierung fortschreiten.
• Förderung der funktionsübergreifenden Abstimmung, Aufrechterhaltung der Integrität der Produktdaten und Koordination der zeitgerechten Lieferung über den Produktlebenszyklus.
• Täglicher Entscheidungsträger für Produkte innerhalb definierter Grenzen, um dem Produktteam zu ermöglichen, über einen einzelnen Produktmanager hinaus zu skalieren.

Was Sie mitbringen

• Verantwortung für die End-to-End-Funktionslieferung, von der Definition der Anforderungen und der Übergabe an die Technik bis hin zur Validierung der Lieferung, dem kommerziellen Start und der laufenden Produktdokumentation.
• Koordination funktionsübergreifend mit Engineering, Industrialisierung, Produktion, Marketing und Vertrieb, während Sie die Integrität des Jira-Backlogs, Produktanfragen und nicht-standardisierte Verkaufschancen verwalten.
• Unterstützung einer erfolgreichen Produktakzeptanz durch Kommunikation komplexer technischer Architekturen, Sicherstellung der Bereitschaft zum Start, Bereitstellung von Pre-Sales-Unterstützung und Vertretung des Produkts in Kundengesprächen und auf Messen.

Sie passen gut zu uns mit einem Master-Abschluss in Ingenieurwesen, Physik, Photonik, Mikroengineering oder einem verwandten technischen Fachgebiet, mit der Fähigkeit, Produktentscheidungen autonom innerhalb definierter Grenzen zu treffen. Starke technische, kommerzielle und kundenorientierte Kommunikationsfähigkeiten, mit Erfahrung in der Diskussion komplexer Hardwareprodukte und der Vertretung von Produkten in Pre-Sales-Meetings und auf Messen. Fortgeschrittene Jira-Expertise, Kenntnisse in der Fertigung und Industrialisierung, ausgezeichnetes Stakeholder-Management und Verhandlungsgeschick sowie eine echte Neugier für Deep-Tech und Quantentechnologien.

Vergütung variiert je nach individuellen Faktoren wie Ausbildung, Qualifikationen und Erfahrung der endgültigen Kandidaten, spezifischem Bürostandort und Kalibrierung gegen relevante Marktdaten und interne Teamgerechtigkeit. Die veröffentlichten Grundgehaltszahlen können sich ändern, wenn neue Marktdaten verfügbar werden. Unsere Vorteile umfassen umfassende medizinische, zahnärztliche und visuelle Pläne, Matching 401(k), unbegrenzten PTO und bezahlte Feiertage, Eltern-/Adoptionsurlaub, Rechtsschutzversicherung und einen Technologie-Stipendium für Zuhause.

Bei IonQ glauben wir an faire Behandlung, Zugang, Chancen und Fortschritt für alle, während wir bestrebt sind, Barrieren zu identifizieren und zu beseitigen. Wir befähigen Mitarbeiter, indem wir eine Kultur der Autonomie, Produktivität und des Respekts fördern. Wir setzen uns dafür ein, eine Umgebung zu schaffen, in der sich Einzelpersonen willkommen, respektiert, unterstützt und geschätzt fühlen können. Wir engagieren uns für Gerechtigkeit und Gleichheit. Wir begrüßen unterschiedliche Stimmen und Standpunkte und diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Abstammung, körperlicher und/oder geistiger Behinderung, medizinischen Bedingungen, genetischen Informationen, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Transgender-Status, Alter, sexueller Orientierung, Militär- oder Veteranenstatus oder aus anderen gesetzlich geschützten Gründen.

Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein.