Schmerzpsychologe – Ambulantes Schmerzmanagement in Bern

Schmerzpsychologe – Ambulantes Schmerzmanagement in Bern

Bern Vollzeit 81000 - 99000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Erstkonsultationen durch und erstelle Behandlungsprogramme für Patient:innen mit chronischen Schmerzen.
  • Unternehmen: INSELSPITAL in Bern, bekannt für interprofessionelle Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste und fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Supervision und hervorragende Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patient:innen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abschluss in Psychologie und Interesse an Schmerzmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.

INSELSPITAL in Bern sucht eine/n

Psycholog: in zur Mitwirkung in der ambulanten Schmerzmedizin.

Sie führen Erstkonsultationen durch, erstellen Behandlungsprogramme und betreuen

Patient: innen mit chronischen Schmerzsyndromen.

Es erwarten Sie eine interprofessionelle Zusammenarbeit, fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige teaminterne Supervision.

Planbare ambulante Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste bieten Flexibilität.

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Schmerzpsychologe – Ambulantes Schmerzmanagement in Bern Arbeitgeber: INSELSPITAL

Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche klinische Tätigkeit in einem der grössten kardiovaskulären Bildgebungszentren der Schweiz bietet. Mit einem motivierten, interdisziplinären Team und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt die Insel Gruppe aktiv die individuelle Karriereentwicklung und fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmodelle und familienfreundliche Angebote. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Sozialleistungen und einer Unternehmenskultur, die Diversität und Chancengleichheit schätzt.

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Kontaktdaten:

INSELSPITAL Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Schmerzpsychologe – Ambulantes Schmerzmanagement in Bern erhalten könntest

✨Mach dich sichtbar in der Psychologie-Community

Komm aktiv in Verbindung mit anderen Fachleuten in der Psychologie. Besuche lokale Events, Konferenzen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und dich zu präsentieren. Oft gibt's bei solchen Veranstaltungen auch Gelegenheiten, direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.

✨Nutze Fachplattformen für Psychologen

Schau dich auf Plattformen wie psy.ch oder Psychologie.de um, wo oft Stellenanzeigen für psychologische Tätigkeiten gepostet werden. Diese Plattformen sind perfekt, um mit spezialisierten Arbeitgebern in Kontakt zu treten und die neuesten Jobangebote im Blick zu haben.

✨Informative Gespräche führen

Eröffne Gespräche mit Personen, die in Psychologie-Positionen arbeiten, vielleicht durch ein informelles Kaffeetreffen oder ein Online-Chat. Frag sie nach ihrer Karriere und erbitte Tipps zu offenen Stellen bei Firmen wie INSELSPITAL. So zeigst du echtes Interesse und kannst Insider-Informationen sammeln.

✨Bewirb dich direkt bei INSELSPITAL

Hau nicht nur deine Unterlagen in den Wind, sondern besuche direkt unsere Webseite. Oft gibt's da auch versteckte Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben sind. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt für deine Traumstelle!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schmerzpsychologe – Ambulantes Schmerzmanagement in Bern mit Bravour zu bestehen

Erstkonsultationen durchführen
Behandlungsprogramme erstellen
Betreuung von Patient:innen mit chronischen Schmerzsyndromen
Interprofessionelle Zusammenarbeit
Fortlaufende Weiterbildung
Teaminterne Supervision
Flexibilität in der Arbeitszeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig din Fachwissens:In dä Psychologie isch's wichtig, dass du din Fachwissens und dini Theorie verstehst. Erwähn spezifisch, wos zur Ausbildung oder zu Uni-Projekten gehöred, wo für die Stelle relevant sind. Vergiss nöd, allfälligi Praktika oder Unterstützungsprojekte zu erwähnen, wo du Erfahrung gesammelt hesch.

Persönlichkeitsäusserig:Für e Vollzeitstelle im Bereich Psychologie isch das Motivationsschreiben sehr entscheidend. Benütze es, um über dini Leidenschaft für diä Fachrichtung zu rede, und wie du das Wissen in praktischen Szenarien umsetze chasch. Zeig, wie du dich mit der Unternehmenskultur von INSELSPITAL identifiziersch.

Referenzen & Netzwerke:Falls du Referenzen hesch, sei es von Professoren oder Praktikumsleitern, dänn füeg die ohni Zögern i! Wär super, wenn das druckbare Schreiben zeigt, wie gut du in Teams oder als Individuum schaffsch. Es zeigt au, dass du in der Community vernetzt bisch.

Berufliche Entwicklung:Erwähn alle Zusatzausbildige, Zertifikate oder Workshops, wo du absolviert hesch. In der Psychologie isch ständige Weiterbildung zentral, drum zeig, dass du motiviert bisch, immer besser zu werde. Mach klar, dass du bereit bisch, für INSELSPITAL und für dich selbst z’wachse.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INSELSPITAL vorbereitet

✨Verstehe psychologische Theorien

Mach dich mit den wichtigsten psychologischen Theorien und Konzepten vertraut, die für die Rolle relevant sein könnten. Bereite dich drauf vor, wie du diese in der Praxis angewendet hast oder welche Beispiele aus deinem Studium du einbringen kannst.

✨Praktische Fallstudien kennenlernen

In der Psychologie sind oft Fallstudien ein Thema im Interview. Sei bereit, spezifische Fälle zu diskutieren, die deine Kenntnisse und Erfahrungen zeigen. Denk dran, darauf hinzuweisen, wie du die Methoden eingesetzt hast, um Lösungen zu finden.

✨Dein Motiv und Lernbereitschaft zeigen

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du zeigst, was dich wirklich an der Psychologie begeistert. Betone deine Bereitschaft, stetig dazuzulernen und wie du dich in neue Themen einarbeiten kannst. Das kann deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch langfristig mit ihm wachsen möchtest.

✨Interaktive Elemente im Interview

Manchmal gibt's in psychologischen Interviews auch Rollenspiele oder interaktive Elemente. Mach dich darauf gefasst, in solchen Szenarien zu zeigen, wie du mit Klienten umgehst. Das gibt dem Arbeitgeber einen Einblick in deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit verschiedenen Gesprächstypen.