Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patient:innen bei rhythmologischen Eingriffen und führe Sedationen durch.
- Unternehmen: Führendes Zentrum für Kardiologie mit modernster Medizintechnik.
- Vorteile: Montag bis Freitag, keine Nacht- oder Sonntagsdienste, Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines stabilen und eingespielten Teams in einem wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Erwerbe einzigartige Kompetenzen in einem hochspezialisierten Fachgebiet.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau:mann HF/FH mit Erfahrung im Akutbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6075 - 7425 CHF pro Monat.
Die Rhythmologie ist Teil der Universitätsklinik für Kardiologie und bietet umfassende Abklärungen und Therapien für Patient:innen mit Herzrhythmusstörungen. In drei modernen und hellen Herzkatheterlaboren bieten wir als schweizweit grösstes und führendes Zentrum das gesamte Spektrum der rhythmologischen Untersuchungs- und Behandlungstechniken an.
Das erwartet Sie:
- Die Rhythmologie verbindet hochspezialisierte Pflege, moderne Medizintechnik und die unmittelbare Betreuung von Patient:innen.
- Sie betreuen und begleiten unsere Patient:innen während rhythmologischen Eingriffen wie beispielsweise Ablationen oder Implantationen von Herzschrittmachern/Defibrillatoren.
- Sie führen Sedationen durch und überwachen kontinuierlich die Vitalparameter.
- Neben der direkten Patientenbetreuung sind Sie zuständig für die sterile Vorbereitung der Eingriffe und für administrative Tätigkeiten.
Das bringen Sie mit:
- Sie sind Dipl. Pflegefachfrau:mann HF/FH und verfügen über Berufserfahrung im Akutbereich.
- Erfahrung auf einer IMC ist von Vorteil; ein NDS in Kardiologie oder Anästhesiepflege ist willkommen, aber keine Voraussetzung.
- Sie schätzen ein technologisches Umfeld und bringen Interesse an einem hochspezialisierten Fachgebiet mit.
- Sie meistern den dynamischen Arbeitsalltag mit Ruhe und Übersicht.
Unser Angebot:
- Arbeitseinsätze von Montag bis Freitag, ohne Nacht- und Sonntagsdienst.
- Eine sorgfältige und strukturierte Einführung in das vielseitige Aufgabengebiet.
- Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Eine spannende Aufgabe in einem wertschätzenden und persönlichen Arbeitsumfeld.
- Werden Sie Teil eines erfahrenen, stabilen und eingespielten Teams, wir freuen uns auf Sie!
Fragen zur Stelle? Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Mara Galir, Teamleiterin Pflege Rhythmologie, Feldmann, Stv. Teamleiterin Pflege, INSELSPITAL, 3010 Bern.
Dipl. Pflegefachfrau:mann Mo-Fr in Bern Arbeitgeber: INSELSPITAL
Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche klinische Tätigkeit in einem der grössten kardiovaskulären Bildgebungszentren der Schweiz bietet. Mit einem motivierten, interdisziplinären Team und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt die Insel Gruppe aktiv die individuelle Karriereentwicklung und fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitsmodelle und familienfreundliche Angebote. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Sozialleistungen und einer Unternehmenskultur, die Diversität und Chancengleichheit schätzt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau:mann Mo-Fr in Bern erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie INSELSPITAL ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei INSELSPITAL. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei INSELSPITAL bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei INSELSPITAL zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau:mann Mo-Fr in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über INSELSPITAL und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei INSELSPITAL vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei INSELSPITAL wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
