Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im hochkritischen Spitalumfeld und gestalte zentrale Infrastrukturplattformen.
- Unternehmen: Insel Gruppe, eines der führenden Spitalunternehmen in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Spannende Projekte im Bereich Digitalisierung und Innovation warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ICT-Infrastruktur und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und technisches Know-how im Bereich Rechenzentren erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 85500 - 104500 CHF pro Jahr.
Die Direktion Technologie und Innovation (DTI) der Insel Gruppe verantwortet die Planung, Weiterentwicklung und den Betrieb der ICT- und Medizintechniklandschaft eines der führenden Spitalunternehmen der Schweiz. Das Team Server and Storage stellt dabei zentrale Plattform- und Basisservices für den Betrieb der kritischen ICT-Infrastruktur sicher - von Server- und Virtualisierungsplattformen über Storage und Backup bis hin zu zentralen Plattformen für den klinischen Betrieb.
Das erwartet dich:
- Fachliche und personelle Leitung des Teams Server and Storage im hochkritischen Spitalumfeld
- Mitarbeitende motivieren, entwickeln und eine offene Feedbackkultur fördern
- Effiziente Planung und Nutzung von Budget und Ressourcen
- Gesamtverantwortung für Betrieb, Stabilität und Weiterentwicklung zentraler Server-, Virtualisierungs-, Storage- und Plattformservices, Lifecycle-Management
- Fachliche Führung im Lösungsdesign und in der Weiterentwicklung zukunftsfähiger Infrastrukturplattformen
- Verantwortung für geschäftskritische Plattformen und Services im Umfeld von Epic, Citrix sowie weiterer zentraler Infrastrukturservices
- Führung und Weiterentwicklung des Teams mit Fokus auf Stabilität, Qualität und nachhaltigen Wissensaufbau
- Steuerung externer Provider und Partner im verantworteten Servicebereich
- Mitarbeit bei strategischen Infrastruktur-, Datacenter-, Storage- und Transformationsprojekten im Spannungsfeld von Betrieb, Digitalisierung und Innovation
- Mitarbeit im 7x24h Pikettdienst (Lead Incident Management) zur Sicherstellung des stabilen Betriebs der kritischen ICT-Infrastruktur
Das bringst du mit:
- Mehrjährige Führungserfahrung (> 5 Jahre) und Motivation, Verantwortung für Menschen, Team und Weiterentwicklung zu übernehmen
- Fundierte technische Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von Rechenzentren sowie Erfahrung im Betrieb hochverfügbarer und geschäftskritischer ICT-Plattformen
- Erfahrung im Engineering und Betrieb komplexer Server-, Virtualisierungs-, Datenbank- und Storage-Umgebungen
- Ruhige, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise - auch in anspruchsvollen Betriebs- und Störungssituationen
- Starke Persönlichkeit mit trotzdem ausreichend sensiblem Flair für Konfliktmanagement
- Change und Transformations-Erfahrung sowie Coaching- und Talentförderungs-Skills
- Erfahrung im Managen von Projekten und Verträgen mit externen Providern und Partnern, idealerweise im Kontext öffentlich-rechtlich tätigen Strukturen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Eine technisch anspruchsvolle Führungsrolle mit Sinnhaftigkeit und Wirkung in einer hochkritischen ICT-Umgebung
- Die Möglichkeit, zentrale Infrastrukturplattformen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Ein erfahrenes und engagiertes Team mit einer wichtigen Mission
- Eine vielseitige Infrastruktur- und Systemlandschaft mit hoher Kritikalität und spannenden Herausforderungen
- Interessante Projekte und Vorhaben im Spannungsfeld von Betrieb, Weiterentwicklung und Digitalisierung
- Hoher Gestaltungsspielraum sowie viel Eigenverantwortung in einem professionellen Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, bis zu 40% der Tätigkeit im Homeoffice zu erbringen
- Attraktive Anstellungsbedingungen und ein zentral gelegener Arbeitsplatz in Bern
Team Leader Server and Storage Arbeitgeber: Insel Gruppe
Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Oberärztin:arzt Neurologie am neuromuskulären Zentrum nicht nur ein breites Spektrum an Patient:innen bietet, sondern auch attraktive Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Mitarbeit in Lehre und Forschung. Unsere interdisziplinären Teams fördern eine kollegiale und unterstützende Arbeitskultur, während die moderne Infrastruktur und die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen eine optimale Umgebung für Ihre berufliche Entfaltung schaffen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Team Leader Server and Storage erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Insel Gruppe für die Stelle als Team Leader Server and Storage. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Team Leader Server and Storage mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Insel Gruppe. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Insel Gruppe vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
