Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichtungen und Triage telemedizinischer Ereignisse sowie Kontaktaufnahme mit Patient:innen.
- Unternehmen: Die Insel Gruppe, grösstes medizinisches Vollversorgungssystem der Schweiz.
- Vorteile: Moderne Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und eigener Verantwortungsbereich.
- Weitere Informationen: Montag bis Freitag, ohne Schichtdienst und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telemedizin und arbeite in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson oder MSc/BSc Gesundheitswissenschaften mit Erfahrung in Kardiologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Die Insel Gruppe bildet mit dem Inselspital, Universitätsspital Bern, den Spitälern Riggisberg, Aarberg, Belp und dem Berner Reha Zentrum Heiligenschwendi das grösste medizinische Vollversorgungssystem der Schweiz; von der Spitzenmedizin bis zur Grundversorgung. Über 11 000 Mitarbeitende aus 102 Nationen sorgen dafür, dass unsere Patient:innen gemäss den neuesten Entwicklungen, Methoden und Möglichkeiten der Medizin behandelt werden.
Der Medizinbereich Herz/Gefäss vereint die Kliniken Kardiologie, Angiologie sowie Herz- und Gefässchirurgie. Die Rhythmologie, als Teil der Universitätsklinik für Kardiologie, bietet als schweizweit führendes Zentrum umfassende Abklärungen und Therapien für Patienten:innen mit Herzrhythmusstörungen an. Zum Gebiet der Rhythmologie gehört auch die Implantation und Nachsorge von kardialen, elektronischen Geräten (Herzschrittmacher, implantierbare, kardiale Defibrillatoren (ICD's) und Ereignisrekorder). Diese implantierten elektronischen Geräte müssen regelmässig nachgesorgt werden, was durch ein spezialisiertes Team erfolgt. Die Nachsorge beinhaltet sowohl ambulante Kontrollen wie auch die telemedizinische Überwachung und Nachsorge dieser Geräte.
Für dieses Nachsorgeteam suchen wir neue Mitarbeiter:innen.
Das erwartet Sie:
- Sichtung und Triage telemedizinischer Ereignisse inkl. Rücksprache mit Kaderarzt:ärztin sowie Dokumentation und Berichterstellung
- Kontaktaufnahme mit Patient:in bei relevanten Ereignissen oder ausbleibender Datenübermittlung sowie Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der telemedizinischen Nachsorge
- Installation und Instruktion der telemedizinische Nachsorge bei neuen Patienten:innen
- Durchführung ambulanter und stationärer Gerätekontrollen inkl. selbständiger Geräteabfrage, Dokumentation und Rücksprache mit Kaderarzt:ärztin
- Durchführung von Geräteumstellungen (MRI, Operationen, Bestrahlung) sowie Kontrollen nach Implantationen und Ausbildung von Assistenzärzten:innen
Das bringen Sie mit:
- Sie sind eine Dipl. Pflegefachperson oder verfügen über einen MSc/BSc Gesundheitswissenschaften
- Sie verfügen über Berufserfahrung im medizinischen Akutbereich, vorzugsweise im Fachbereich Kardiologie
- Sie haben Freude an einem technischen Arbeitsumfeld und sind versiert im Umgang mit Computern und gängigen Softwareprogrammen (Excel, Word)
- Sie sind initiativ, schätzen eigenverantwortliches Arbeiten und fühlen sich in einem kleinen Team wohl. Ausserdem haben Sie Interesse daran, aktiv an der Weiterentwicklung des Bereiches mitzuwirken.
Unser Angebot:
- Eine sorgfältige Einführung in das vielseitige und interessante Aufgabengebiet
- Eigener Aufgaben- und Verantwortungsbereich mit Gestaltungsspielraum
- Arbeitseinsätze von Montag bis Freitag, ohne Schichtdienst
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen
- Möglichkeit sich im Gebiet der Gerätenachsorge weiterzubilden und zu profilieren (EHRA Certification)
Pflegefachperson / Gesundheitswissenschaftler:in BSc/MSc (Mo-Fr) in Bern Arbeitgeber: Insel Gruppe
Die Insel Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Oberärztin:arzt Neurologie am neuromuskulären Zentrum nicht nur ein breites Spektrum an Patient:innen bietet, sondern auch attraktive Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung und Mitarbeit in Lehre und Forschung. Unsere interdisziplinären Teams fördern eine kollegiale und unterstützende Arbeitskultur, während die moderne Infrastruktur und die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen eine optimale Umgebung für Ihre berufliche Entfaltung schaffen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachperson / Gesundheitswissenschaftler:in BSc/MSc (Mo-Fr) in Bern erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Insel Gruppe ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Insel Gruppe. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Insel Gruppe bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Insel Gruppe zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachperson / Gesundheitswissenschaftler:in BSc/MSc (Mo-Fr) in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Insel Gruppe und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Insel Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Insel Gruppe wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
