Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team für Angebotsmanagement und Baukostenplanung und gestalte innovative Prozesse mit.
- Unternehmen: Nachhaltiges Unternehmen mit multikulturellem Arbeitsumfeld und modernsten Technologien.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, 9 bezahlte Brückentage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung in einem finanziell gesunden Konzern mit starken Wurzeln in der Schweiz.
- Warum dieser Job: Gestalte eine lebenswerte Zukunft und arbeite an spannenden Grossprojekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und 10-15 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 79740 - 97460 CHF pro Jahr.
Aufgaben
- Du führst und entwickelst das Team für Angebotsmanagement und Baukostenplanung und gestaltest Prozesse, Methoden sowie den Einsatz von KI aktiv mit.
- Du verantwortest die Bearbeitung von Projektentwicklungen, Gesamtleistungswettbewerben und TU-Submissionen bis zur erfolgreichen Angebotsabgabe.
- Du stellst die Wirtschaftlichkeit, Plausibilität und Qualität von Kalkulationen sicher und verantwortest das Risikomanagement in der Angebotsphase.
- Du identifizierst Optimierungspotenziale und entwickelst innovative sowie wirtschaftliche Lösungen für unsere Kunden.
- Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung, Fachspezialisten und internen Stakeholdern zusammen und trägst zur strategischen Weiterentwicklung des Bereichs bei.
Anforderungen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium als Architekt:in oder Bauingenieur:in (ETH/FH) sowie idealerweise über eine betriebswirtschaftliche Zusatzausbildung (MBA/BWL).
- Du bringst mindestens 10 bis 15 Jahre Erfahrung im GU-/TU-Umfeld sowie in der Baukostenplanung mit.
- Du hast komplexe Grossprojekte erfolgreich geführt und verfügst über ein belastbares Netzwerk in der Immobilien- und Baubranche.
- Du überzeugst durch unternehmerisches Denken, fundierte Kalkulationskenntnisse und ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Du bist eine kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz, Empathie und der Fähigkeit, Teams für gemeinsame Ziele zu begeistern.
Das bietet der Arbeitgeber
- Ein multikulturelles Arbeitsumfeld mit der Chance, eine lebenswerte Zukunft mitzugestalten.
- Modernste Technologien und einen zeitgemässen Arbeitsplatz bei einem nachhaltigen Unternehmen.
- Ein Unternehmen, das Talente und die Weiterbildung seiner Mitarbeitenden fördert.
- Die Sicherheit eines finanziell gesunden, breit aufgestellten Konzerns mit starken Wurzeln in der Schweiz.
- 5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage.
- Eine hauseigene Pensionskasse mit sehr gutem Deckungsgrad und 3 Beitragsstufen.
- Zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen.
Rahmenbedingungen
- Pensum: 100%
- Arbeitsort: Opfikon
Kontakt
- Kontakt: Martina Popovic, Talent Acquisition Partner Division Buildings
- E-Mail:
Leiter Angebot und Kostenplanung Modernisation in Opfikon Arbeitgeber: Implenia
Implenia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein multikulturelles Arbeitsumfeld bietet, in dem sie aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitwirken können. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum, modernen Arbeitsmodellen sowie attraktiven Benefits wie 5 Wochen Ferien und einer hauseigenen Pensionskasse, fördert das Unternehmen eine positive und inklusive Unternehmenskultur. Der Standort Opfikon bei Zürich bietet zudem eine ideale Anbindung und ein inspirierendes Umfeld für die Entwicklung von Immobilienprojekten in der Region.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter Angebot und Kostenplanung Modernisation in Opfikon erhalten könntest
✨Netzwerke im Bauwesen nutzen
Im Bauwesen sind persönliche Kontakte extrem wichtig. Schau dir lokale Bauprojekte an und sprich mit den Verantwortlichen oder besuche Fachmessen wie die Swissbau. So kannst du dir einen Namen machen und die richtigen Leute kennenlernen.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Nutze die Gelegenheit, an Bauprojekten oder Workshops teilzunehmen, um dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Viele Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrung. So hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Online-Präsenz aufbauen
Erstelle ein Profil in branchenspezifischen Plattformen wie XING oder LinkedIn und teile deine Projekte oder Ideen. Unternehmen im Bauwesen schauen oft online nach potenziellen Mitarbeitern, also lass sie wissen, wer du bist und was du kannst!
✨Direkt beiImplenia bewerben
Falls du Interesse an einer Stelle bei Implenia hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Webseite. Ein gezielter Ansatz zeigt dein Interesse und deine Initiative. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob du in unser Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Angebot und Kostenplanung Modernisation in Opfikon mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betonier üsere Fähigkeiten im Bauwesen:Im Bauwesen isch es wichtig, dass mer üsi technischen Fähigkeiten klar hervorhebt. Mach sicher, dass déi relevänte Erfarig, sei das Projekte oder spezielle Kenntnisse in Bautechniken, im CV und im Begleitschreiben deutlich zur Geltung kommt. Verlink dich au gerne mit einem Portfolio, wo du deine Projekte und Erfolge zeigst.
Spezifiziere dini Rolle und Verantwortung:D'Anstellung isch in Vollzeit, drum isch es essentiell, dass du in dim Begleitschreiben erläuterisch, wie du dini Verantwortung im Bauwesen übernimmst. Zeig, wie du Problemlösungen angepackt hast, und ob du in deinem Team oder mit externen Partner zämearbeitest. Das gibt em Arbeitgeber e besseres Verständnis vo dim Arbeitsstil.
Gut dokumentiert und organisiert:Im Bauwesen isch es essentiell, dass alles gut dokumentiert isch. Mach sicher, dass din CV übersichtlich und klar strukturiert isch. Verwende klare Überschriften und Bullet Points, damit die wichtigsten Informationen schnell z'finde sind. Gute Organisation im Berichtswesen spiegelt sich au im Bewerbungsprozess wider.
Kulturelle Passung usführen:Sag in dim Begleitschreiben, warum du genau für Implenia arbeiten möchtesch. Versuech, di mit der Unternehmenskultur und -vision zu identifizieren. Das zeigt, dass du dir Gedanke gmacht hesch und wirklich motiviert bisch, en aktiven Beitrag z'leistä. Mach auf jeden Fall über üsere Website Bewerbungen und schick üsi leidenschaft für das Bauwesen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Implenia vorbereitet
✨Verstehs die Detaile im Bauwesen
Im Bauwesen gits haufenwii technische Details, wo du beherrschen muesch. Mach dich bereit für Fragen zu Baustellenmanagement, Projektplanung und den neuesten Baustandards. Hier isches wichtig, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern au Beispiele bringst, wie du das in der Praxis umgsetzt hesch.
✨Mach die Projekte sichtbar
Als Vollzeitstelle im Bauwesen isch es super wichtig, dass du dein Portfolio bereit hesch. Bring Bilder, Pläne oder Skizzen vo vorherige Projekte mit, damit du deine Erfahrung und deinen Stil zeigen chasch. Das hilft, dich von anderen Bewerbungen abzugrenzen und zeigt, dass du richtige Baustellen-Erfahrung hesch.
✨Teamarbeit und Kommunikation sind gefragt
Im Bauwesen schaffsch oft im Team mit Architekten, Ingenieuren und anderen Handwerkern. Bereit dich vor, über deine Teamarbeitserfahrungen zu sprechen. Denk an Situationen, wo du Konflikte gelöst oder kommunikativ Einfluss genommen hesch – das zeigt, dass du hetz, wie wichtig Kooperation isch.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Ein wichtiger Aspekt im Bauwesen isch das Sicherheitsbewusstsein. Sei vorbereitet, um zu erklären, wie du Sicherheitsprozeduren in deinen früheren Positionen beachtet und umgesetzt hesch. Das zeigt, dass du nicht nur auf die Arbeit abzielsch, sondern auch verantwortungsbewusst mit Risiken umgehsch.
