Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Qualität in agilen Softwareprojekten und koordiniere Testteams.
- Unternehmen: IGS GmbH, ein innovatives Unternehmen in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen und moderne Büroflächen.
- Weitere Informationen: Ideale Möglichkeit für Karrierewachstum und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarequalität in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im agilen Umfeld und Kenntnisse in Jira/Xray, SQL.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
IGS Gmb H in der Schweiz sucht eine/n Test Manager (m/w/d) zur Sicherstellung von Qualität in agilen Softwareprojekten.
Sie übernehmen zentrale Aufgaben im Testmanagement, koordinieren Testteams und arbeiten eng mit Product Management sowie Development zusammen.
Sie bringen Erfahrung im agilen Umfeld, Kenntnisse in Jira/Xray, SQL und idealerweise ISTQB-Zertifizierung mit. Flexible Arbeitsbedingungen und moderne Büroflächen gehören dazu.
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Agiler Testmanager – Qualität sichern & Tests steuern in Sankt Gallen Arbeitgeber: IGS GmbH
Als Testmanager:in in unserem dynamischen Team hast du die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Qualität und kontinuierliche Verbesserung legt. Wir bieten dir flexible Arbeitsbedingungen, moderne Büroräumlichkeiten an zentraler Lage sowie ein attraktives Weiterbildungsangebot, um deine berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und aktiv an spannenden IT-Projekten mitwirken, während du von einem unterstützenden und kollegialen Arbeitsklima profitierst.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Agiler Testmanager – Qualität sichern & Tests steuern in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Mach mit bei Tech-Meetups!
Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.
✨Freu dich auf Hackathons!
Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von IGS GmbH wecken!
✨Erstelle ein paar coole Projekte!
Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie IGS GmbH einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.
✨Networking auf Entwickler-Plattformen!
Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Agiler Testmanager – Qualität sichern & Tests steuern in Sankt Gallen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!
Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.
Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei IGS GmbH auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.
Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IGS GmbH vorbereitet
✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.
✨Flyer für din Portfolio
Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.
✨Technisch konkret werde
Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.
✨Teamfit isch wichtig
In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.
