Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Beratungsteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
- Unternehmen: HYPOHAUS, ein dynamisches Beratungsunternehmen im Hypothekenbereich.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Büro, flache Hierarchien und Unterstützung bei deiner Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines jungen, schnell wachsenden Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Schweizer Hypothekarmarkt und hilf Kunden auf ihrem Weg zum Eigenheim.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Bankindustrie von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 5500 CHF pro Monat.
Wir sind HYPOHAUS, ein Beratungsunternehmen und Broker für Hypotheken.
Wir suchen im Auftrag unserer Kundinnen und Kunden die beste Hypothek im Markt und bieten maximale Transparenz, grösste Anbieterauswahl und beste Zinsen.
Wir suchen per sofort eine/n
Mitarbeiter/in Sales Support (80–100%)
Hypotheken und die Finanzindustrie sind dein Ding?
Du möchtest unser Beratungsteam tatkräftig unterstützen und als wichtige Schnittstelle im direkten Kundenkontakt sowie in der Abwicklung dafür sorgen, dass der Weg zum Eigenheim für unsere Kundinnen und Kunden transparent und unkompliziert verläuft?
Dann bist du bei uns genau richtig und wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Werde ein Teil eines noch jungen, schnell wachsenden sowie erfolgreichen Unternehmens und leiste deinen Beitrag dazu, dass wir jeden Tag zufriedene Kundschaft beim Abschluss ihrer Hypothek begleiten dürfen.
- Deine Aufgaben
- Du bist die zentrale Anlaufstelle für Kundschaft sowie unser Beratungsteam und verantwortlich für ein reibungsloses Tagesgeschäft.
- Du analysierst Kreditdossiers detailliert und präzise, prüfst die finanzielle Tragbarkeit und erkennst selbständig mögliche Fragestellungen sowie Lösungsansätze.
- Du unterstützt die Geschäftsleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben sowie bei der Umsetzung von Projekten.
- Du bist mitverantwortlich für die Weiterentwicklung der internen Prozesse und die Digitalisierung.
- Du stellst einen reibungslosen Büroalltag und Verwaltung der Büroinfrastruktur sicher.
- Unsere Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Bankindustrie von Vorteil
- Dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, selbständige, exakte und effiziente Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- Aufgeschlossenheit und starker Wille, in einem jungen Team Neues dazuzulernen und sich aktiv einzubringen
- Was wir bieten
- Bei uns verbindest du flexibles, unabhängiges Arbeiten mit den Vorzügen eines modernen Büros mitten im Herzen von St. Gallen.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geben dir den Freiraum, eigene Ideen einzubringen und den Schweizer Hypothekarmarkt aktiv mitzugestalten.
- Du sprichst weitere Sprachen? Bei uns kannst du deine Sprachkompetenz bei der Abwicklung komplexer Fälle für unsere internationale Klientel aktiv nutzen und ausbauen.
- Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung und fördern externe Aus- und Weiterbildungen
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Mitarbeiter/in Sales Support (80-100%) in Sankt Gallen Arbeitgeber: Hypohaus Ag
HYPOHAUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einem modernen Büro im Herzen von St. Gallen fördern wir deine berufliche Weiterentwicklung und bieten dir die Chance, aktiv am Schweizer Hypothekarmarkt mitzuwirken. Bei uns kannst du deine Sprachkompetenzen nutzen und ausbauen, während du Teil eines engagierten Teams wirst, das sich für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden einsetzt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter/in Sales Support (80-100%) in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Setz Uf Campus-Recruiting
Wenn du an einer Uni bist oder frisch graduiert hesch, nutz die Campus-Recruiting-Events! Chönd wichtigi Ansprechspunkte si, o sogar direkt mit Fachleuten vo Hypohaus Ag z'netzwerke. Mach dich sichtbar und zeig, was du chasch, mit Initiativen wie Studienprojekten oder Praktika.
✨Lern Finanz-Communities Kännä
Tritt Finanz-Communities oder -Verbänden bi, wie etwa dem Verband Schweizerischer Banken. Das hät zwei Vorteile: Erstens, du lernsch Insider-Infos vo Brownie-Punkten bezüglich Mitarbeiter/in Sales Support (80-100%), und zweitens, es öppnet Türen für direkte Kontakte zu Arbeitgebern. Das kann entscheidend si, wenn’s drum gaht, sich vo andere Bewerbige abzuhebe.
✨Mach Sichtbar in der digitalen Welt
E gueti Online-Präsenz isch wichtig. Schaff dir ein Professionelles Profil, wo du deine Skills und Erfahrungen präsentierst. Erstell z.B. Blogeinträge oder Artikel über aktuelle Trends in der Bankenwelt - das zeigt, dass du interessiert und engagiert bisch, und stärkt dein Profil gegenüber Hypohaus Ag.
✨Nutze usssergewöhnliche Kanäle für Bewerbuge
Bewirb dich direkt über d'Website vo Hypohaus Ag, wenn sie offen Asteller für Mitarbeiter/in Sales Support (80-100%) händ. Das isch oft der schnellste Weg, um z'zeige, dass du interessiert bisch. Auserdem, wenn du en persönlichen Kontakt findest, z.B. über LinkedIn, no besser - das chas die Chancen für e positive Rückmeldung erheblich steigern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Sales Support (80-100%) in Sankt Gallen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Zahlenliebe!:Im Bankwesen geht's oft um Geld und Zahlen. Heb die relevanten Erfahrungen in deinem CV hervor, wie Praktika oder Projekte im Finanzbereich. Wenn du mit Zahlen gearbeitet hast oder sogar ein cash-flow-Projekt geleitet hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen!
Zertifikate sind Gold wert:Falls du irgendwelche finanziellen Zertifikate oder Abschlüsse hast, sind die super wichtig für die Bewerbung. Punktiere mit deinem Wissen und zeig, dass du die nötigen fachlichen Fähigkeiten hast – das kommt gut an bei Hypohaus Ag.
Persönlichkeit zeigt sich im Anschreiben:In deinem Anschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für den Einstieg ins Bankwesen klar vermitteln. Erkläre, was dich an Hypohaus Ag begeistert und wie du dir deine Zukunft dort vorstellst. Zeig auch auf, was du lernen möchtest!
Networking kann Türen öffnen:Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Bankenbranche arbeiten. Eine persönliche Empfehlung kann dich bei Hypohaus Ag viel weiter bringen. Also scheue dich nicht, andere anzusprechen und deine Durchsetzungskraft zu zeigen, wenn es ums Bewerben geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hypohaus Ag vorbereitet
✨Kenntnis der bankenspezifischen Tools
Maßgeblich für die Banking-Branche ist der Umgang mit spezifischen Finanztools und Software wie Excel, Bloomberg oder SAP. Wir sollten uns darauf vorbereiten, dass wir in der Interviewrunde konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen mit solchen Tools geben können.
✨Versteh die Finanzen!
Bereite dich darauf vor, dass du mit Zahlen jonglieren musst. Es könnte sein, dass du bei der Befragung bestimmte finanzielle Szenarien durchrechnen oder Case Questions beantworten musst. Wir können da echt punkten, wenn wir bei den Grundlagen der Finanzanalyse und Risikobewertung auf Zack sind.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, werden die Interviewer sicher wissen wollen, warum du besonders motiviert bist, in der Banking-Branche Karriere zu machen. Lass uns unsere Kenntnisse über die Branche, aktuelle Trends und deine langfristigen Ziele bereit haben, um wirklich Leidenschaft zu zeigen.
✨Der erste Eindruck zählt
In der Bankenwelt ist der erste Eindruck oft entscheidend. Wir sollten uns also direkt im Gespräch professionell und authentisch geben. Lass uns über unser professionelles Auftreten und unsere Kommunikation nachdenken, um die Gesprächspartner sofort von unserer Kompetenz zu überzeugen.
