Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Lernende in der Pflege und gestalte praxisnahe Lernsituationen.
- Unternehmen: Engagiertes Team in Zürich mit Fokus auf Berufsbildung.
- Vorteile: Flexibles Pensum, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Herzliche Atmosphäre mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze die nächste Generation.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Kundenteams suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Pflegefachperson, die Freude daran hat, Lernende und Studierende zu begleiten, zu fördern und auf ihrem beruflichen Weg zu unterstützen.
Das Pensum bestimmst du: Bei 60–80 % konzentrierst du dich auf die Berufsbildung mit geregelten Arbeitszeiten. Du möchtest lieber mehr arbeiten? Bei 90–100 % ist eine Kombination mit direkter Mitarbeit in der Pflege möglich.
Arbeitsort: Zürich
Eintritt: Ab sofort oder nach Vereinbarung
Anstellungsart: Festanstellung
Deine Aufgaben
- Du planst und koordinierst die Lernbegleitung und arbeitest eng mit den Lernenden und Studierenden zusammen.
- Du gestaltest praxisnahe Lernsituationen, begleitest die Auszubildenden im Pflegealltag und dokumentierst sowie beurteilst ihre Lernfortschritte.
- Du gibst konstruktives Feedback und förderst die fachliche und persönliche Entwicklung der Lernenden.
- Du übernimmst behandlungspflegerische Tätigkeiten, begleitest Arztvisiten und unterstützt bei der Steuerung des Pflegeprozesses.
- Du leitest Fallbesprechungen und übernimmst gemeinsam mit den Lernenden die Tagesverantwortung, abgestimmt auf deren Ausbildungsstand.
- Du arbeitest eng mit dem Bildungs- und Pflegeteam zusammen und bringst dein Fachwissen aktiv ein.
Dein Profil
- Du hast eine Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder Fachperson Gesundheit EFZ; eine gleichwertige, vom SRK anerkannte Ausbildung wird ebenfalls berücksichtigt.
- Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung in der Langzeitpflege.
- Du hast mindestens den Berufsbildnerkurs absolviert.
- Du hast Freude daran, Lernende und Studierende zu begleiten, zu fördern und zu motivieren.
- Du bist eine herzliche, humorvolle und verantwortungsbewusste Persönlichkeit.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du arbeitest selbstständig und stellst dich gerne vielseitigen Herausforderungen.
Wir bieten
- Ein flexibles Arbeitspensum von 60–80 % mit Fokus auf die Berufsbildung und geregelten Arbeitszeiten.
- Die Möglichkeit, bei direkter Mitarbeit in der Pflege ein Pensum von 90–100 % zu übernehmen.
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Einen zusätzlichen freien Tag im Geburtstagsmonat.
- Attraktive Vergünstigungen für Fitness, Versicherungen, öffentliche Verkehrsmittel, Mobilfunk und weitere Angebote.
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du die nächste Generation von Pflegefachpersonen aktiv mitgestaltest.
Berufsbildner/in Pflege (m/w/d), 60–80 % oder 90–100 % in Zürich Arbeitgeber: HUMRES
Als renommiertes Familienunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem motivierten Team spannende Aufgaben zu übernehmen und Ihre Fähigkeiten als Zimmermann EFZ weiterzuentwickeln. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche Entfaltung und bietet hervorragende Verdienstmöglichkeiten, während Sie in der malerischen Region Obwalden arbeiten, die für ihre atemberaubende Natur bekannt ist.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Berufsbildner/in Pflege (m/w/d), 60–80 % oder 90–100 % in Zürich erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie HUMRES ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei HUMRES. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei HUMRES bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei HUMRES zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berufsbildner/in Pflege (m/w/d), 60–80 % oder 90–100 % in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über HUMRES und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HUMRES vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei HUMRES wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
