Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm die Klassenverantwortung und gestalte den Unterricht kreativ und individuell.
- Unternehmen: HPS Flawil, eine Schule mit einem starken Wertesystem.
- Vorteile: Freundliche Arbeitsumgebung, gute Infrastruktur und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Grosser Gestaltungsspielraum und Unterstützung durch die Schulleitung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schüler*innen und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Lehrdiplom oder SHP-Diplom, Teamfähigkeit und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 5500 CHF pro Monat.
SHP / Lehrperson mit Klassenverantwortung Oberstufe ca. 80 - 100 %
Aufgrund einer Pensionierung und einer beruflichen Veränderung suchen wir zwei Klassenlehrpersonen. Lebe mit uns unseren Wertediamanten und werde Teil der HPS Flawil!
- SHP / Lehrperson mit Klassenverantwortung Oberstufe per 1. August 2027
- Deine Aufgaben
- Klassenverantwortung für heterogene Klasse;
- differenzierter Unterricht;
- individuelle Förderplanung und Lernberichte;
- Mittragen unserer Wertekultur;
- Mitwirkung der Weiterentwicklung unserer Schule.
- grossen Gestaltungsspielraum im Unterrichtsalltag;
- eine freundliche Arbeitsumgebung mit guter Infrastruktur;
- interdisziplinäre Zusammenarbeit;
- unterstützende Organisationsstrukturen;
- Besoldung nach Richtlinien des Kanton St. Gallen.
- Das bringst du mit
- Interesse und Offenheit für die Schule und unsere Schüler*innen;
- Lehrdiplom, bzw. SHP-Diplom oder die Bereitschaft, dieses nachzuholen;
- Motivation, Belastbarkeit, Flexibilität, Kreativität und Humor;
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
Gerne lernen wir dich kennen.
- Weitere Auskünfte erteilt dir die Schulleitung, Stefanie Eggmann,
- Schulleitung | STV. Bereichsleitung Schule
- #J-18808-Ljbffr
SHP / Lehrperson mit Klassenverantwortung Oberstufe ca. 80 % in Flawil Arbeitgeber: HPV Uzwil-Flawil
Die HPS Flawil bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Lehrpersonen, die Wert auf individuelle Förderung und interdisziplinäre Zusammenarbeit legen. Mit einem grossen Gestaltungsspielraum im Unterricht und einer freundlichen Atmosphäre unterstützt die Schule die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren die Lehrpersonen von einer attraktiven Besoldung nach den Richtlinien des Kantons St. Gallen und einer starken Wertekultur, die das Lernen und Lehren bereichert.
