Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Firmenkunden und manage deren Versicherungs-Portfolios mit Leidenschaft.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Versicherungsbranche mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und offener Kommunikation.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Versicherungslösungen und entwickle dich persönlich und fachlich weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Firmenkundengeschäft und hohe Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Howden Schweiz AG ist Teil der internationalen Howden Group, einer der weltweit führenden Versicherungs- und Rückversicherungsbroker. Mit über 24'000 Mitarbeitenden in über 115 Ländern gehören wir zu den dynamischsten und am stärksten wachsenden Unternehmen unserer Branche. Doch unser Erfolg basiert nicht nur auf Grösse und Wachstum. Er basiert vor allem auf den Menschen, die täglich mit Leidenschaft, Fachkompetenz und Unternehmergeist für unsere Kundinnen und Kunden da sind. Wir begleiten Unternehmen bei der Identifikation, Bewertung und Absicherung ihrer Risiken und entwickeln individuelle, nachhaltige Versicherungslösungen. Dabei setzen wir auf eine persönliche, ganzheitliche Beratung und langfristige Partnerschaften.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aufgrund unseres Wachstums für unseren Standort in Zug oder Luzern eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Mandatsleiter:in, Firmenkunden / Region Zentralschweiz, 80-100%.
Was ist deine Tätigkeit bei uns?
- Verantwortung für die fachliche und persönliche Beratung deiner Firmenkunden sowie Betreuung der entsprechenden Versicherungs-Portfolios
- Erstellung von Portfolio-Analysenberichten, Jahresreporting, Submissionsberichte und Offertvergleichen
- Erstellung einer Kunden-Jahresplanung sowie die Durchführung von Jahresgesprächen und spezifischen Strategie-Meetings
- Aktive Mitarbeit an strategischen Gruppenprojekten
- Aktive Mitwirkung bei der Akquisition von Neukunden
Das bringst du mit?
- Du bist eine gewinnende Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung
- Du verfügst über praktische Erfahrung im Firmenkundengeschäft. Die Beratung und der persönliche Kontakt mit Kunden bereiten dir Freude.
- Eine spezifische Aus- und Weiterbildung im Versicherungsbereich (Fachausweis oder andere VBV-Lehrgänge hast du erfolgreich absolviert)
- Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse
- Eigenverantwortung, selbständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit sind für dich als Teamplayer selbstverständlich
Was wir dir bieten:
- Ein kompetentes Führungsteam, motivierte Mitarbeitende und Kommunikation auf Augenhöhe
- Eine selbständige und lösungsorientierte Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Attraktive Vergütung und sehr gute Sozialversicherungsleistungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice)
- Moderner Arbeitsplatz
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
Wenn dich diese spannende Herausforderung in einem wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien anspricht, und du fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten suchst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!
Howden Schweiz Holding AG
Industriestrasse 8
6300 Zug
Mandatsleiter:in, Firmenkunden / Region Zentralschweiz, 80-100% in Zug Arbeitgeber: Howden Schweiz Holding AG
Howden Schweiz Holding AG bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Client Supporter / Junior Mandatsleiter wertvolle Erfahrungen im Bereich Berufliche Vorsorge sammeln kannst. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitsmodellen und einem engagierten Team in Zürich, das dir die Möglichkeit gibt, deine Fähigkeiten in einem spannenden und bedeutungsvollen Bereich weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Howden Schweiz Holding AG Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mandatsleiter:in, Firmenkunden / Region Zentralschweiz, 80-100% in Zug erhalten könntest
✨Verbindig mit Rechtsnetzwärch
Geh auf lokale Rechtsanlässe oder Networking-Events, wo du Anwälte und Fachleute der Branche treffen kannst. So kannst du dir ein Netzwerk aufbauen und vielleicht sogar direkt einen Kontakt knüpfen, der dir zu deiner nächsten Stelle verhilft.
✨Mach dich sichtbar in Fachgruppen
Tritt fachspezifischen Gruppen auf Plattformen wie LinkedIn oder Facebook bei, die sich mit den neuesten rechtlichen Entwicklungen beschäftigen. Zeig deine Expertise durch Kommentare oder Beiträge – so wirst du eher wahrgenommen und kannst dich als ernsthafte Kandidatin positionieren.
✨Nutz die Karrieredienste von Universitäten
Falls du frisch vom Studium kommst oder gerade im Umbruch bist, schau bei den Karrierediensten deiner Uni vorbei. Oft haben sie spezielle Programme und Stellen, die nur für Studierende oder Absolventen angeboten werden – ideal für den Einstieg ins Berufsleben!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dass du dich direkt über die Website von Howden Schweiz Holding AG für die Vollzeitstelle als Mandatsleiter:in, Firmenkunden / Region Zentralschweiz, 80-100% bewerben kannst! Da kommst du direkt in die Pipeline und zeigst dein Interesse und Engagement, was oft einen positiven Eindruck hinterlässt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mandatsleiter:in, Firmenkunden / Region Zentralschweiz, 80-100% in Zug mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beweis dini Fachkenntnis:Im Rechtsbereich isch es wichtig, dini Fachkenntnis klar z'zeige. Verlink eifach zu relevante Studien, praktikable Erfahrungen oder spezielle Zertifikate, wo du müed hesch. Wenn du bestimmte Rechtsthemen oder -gebiete spezialisert bisch, dann bring das im CV und im Bewerbungsbrief äusserst chlar us.
Verbindet Theorie mit Praxis:E starken Bewerbung für e rechtliche Stelle sollte Theorie und Praxis verbinde. Gfällt uf, wie du während deinem Studium praktische Fähigkeiten entwickelt hesch, wie z. B. Praktika oder Nebenjobs im Rechtsbereich. Erkläre wie diese Erfahrungen dir hälfed, Grundsätze in der Realität umszusetzen. Das zeigt, dass du nöd nur Büchergläubiger bisch!
Motivation muss stimmig si:In deinem Bewerbungsschriift sollt deine Motivation für die Stelle klar zum Ausdruck komme. Es isch wichtig, dass du erklärsch, warum genau du für Howden Schweiz Holding AG und für die Rolle vom Mandatsleiter:in, Firmenkunden / Region Zentralschweiz, 80-100% brennsch. Zeig, was dich an dr Firma und ihrer Mission anspricht – das machts persönlicher!
Bline zur Formsache:Schau, dass alles scho schön und professionell ausschaut, aber du musst nöd übertreibe. Halte dein CV übersichtlich und gut strukturiert. Vergiss nöd, alle relevanten Dokumente beizufüge und die Datei-Formate z'überprüfe. Und vergiss nöd: Bewirb dich direkt über unsere Website – das isch der einfachste Weg!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Howden Schweiz Holding AG vorbereitet
✨Versteh die wichtigsten Rechtsgebiete
Mach dich bereit, konkrete Fragen zu aktuellen Rechtsfällen oder relevanten Gesetzen zu beantworten. Es hilft, wenn du über Neuigkeiten in der Rechtswelt informiert bist, damit du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch die praktischen Auswirkungen verstehst.
✨Bereite deine Argumentation vor
In einem Vollzeitjob im Rechtsbereich könntest du darauf getestet werden, wie gut du Argumente entwickeln und verteidigen kannst. Übe, deine Standpunkte klar und überzeugend zu präsentieren, vielleicht sogar mit Fallbeispielen aus deinem Studium oder Praktika.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Im Rechtswesen ist die Zusammenarbeit oft entscheidend. Sei bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, sei es in Projekten oder Gruppenarbeiten. Das zeigt, dass du auch in einem stressigen Umfeld punkten kannst.
✨Hebe deine Soft Skills hervor
Neben dem juristischen Wissen sind auch Fähigkeiten wie Kommunikation und Verhandlungsgeschick entscheidend. Mach dir Gedanken darüber, wie du solche Skills während des Interviews zur Geltung bringen kannst – sei es durch Rollenspiele oder Diskussionen über deine Erfahrungen in der Praxis.
