Auf einen Blick
- Aufgaben: Inbetriebnahmen, Störungsbehebungen und Kundenberatung für Wärmepumpen.
- Unternehmen: Hoval, ein führendes Technologieunternehmen in Heiz- und Klimatechnik.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeiten, Verkaufsprämien und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Gezielte Einschulung und laufende Fortbildungen für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem hilfsbereiten Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Freude an Reisen innerhalb der Region.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4313 - 5271 CHF pro Monat.
Zur Verstärkung unseres Service-Teams in der Region Zug suchen wir DICH!
Als führendes Technologieunternehmen begeistert Hoval seit Jahrzehnten mit wegweisenden Systemlösungen für Heiz- und Klimatechnik.
Um unsere umfangreichen Servicedienstleistungen für unsere Kunden anbieten zu können, benötigen wir motivierte Persönlichkeiten, die ihr Wissen gezielt einsetzen.
Du bringst technisches Verständnis mit, arbeitest gerne selbstständig und möchtest dich fachlich weiterentwickeln?
Dann bist du bei uns genau richtig.
Auch motivierte Quereinsteiger aus verwandten technischen Berufen sind herzlich willkommen.
Tätigkeiten
- Inbetriebnahmen von neuen Anlagen
- Störungsbehebungen bei Hoval-Wärmepumpen
- Unterhalts- und Wartungsarbeiten
- Kundenberatung beim Verkauf von Serviceverträgen und Ersatzteilen
- Pikettdienst, Einteilung in Absprache mit dem Team
- Die Einsätze sind jeweils ab Wohnort in die Region
Wir bieten Dir
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Verkaufsprämien und attraktive Sozialleistungen
- Kollegiales und hilfsbereites Team
- Gezielte Einschulung in unsere Hoval-Produkte sowie laufende Fortbildungen
- Möglichkeit zur Weiterbildung als Fachmann
- Geschäftsfahrzeug sowie Laptop und Smartphone etc.
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung beispielsweise als Kältemonteur, Heizungsinstallateur, Elektroinstallateur oder Automechaniker
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachmann für Wärmesysteme von Vorteil
- Erfahrung in der Regelungstechnik sowie Hydraulikkenntnisse erwünscht
- Selbstständige, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit
- Gute Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten
- Freude an einer regen Reisetätigkeit innerhalb der Region
Ob erfahrene Fachkraft oder motivierter Quereinsteiger mit technischem Hintergrund: Bei Hoval erwarten dich spannende Herausforderungen, ein starkes Team und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
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Servicetechniker/in Wärmepumpen - Region Zug (m/w/d) Arbeitgeber: Hoval Schweiz
Hoval Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region Zug nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen. Die offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit im Team, während die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten, eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Vergütungspaket und der Chance, aktiv an innovativen Lösungen im Bereich Wärmepumpentechnologie mitzuwirken.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker/in Wärmepumpen - Region Zug (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in der Technologietransfer-Community
Such die Kontakte zu Organisationen oder Initiativen, die im Bereich Technologietransfer aktiv sind. Besuche Lokale Events oder Meetups, wo du Gleichgesinnte treffen und wichtige Einblicke in die Branche gewinnen kannst. Das Networken mit Experten kann dir Türen öffnen!
✨Partnerschaften und Kooperationen nutzen
Schau dir Unternehmen und Universitäten an, die im Technologietransfer tätig sind. Diese haben oft Programme oder Jobangebote speziell für Vollzeitstellen. Indem du dich in diese Netzwerke einbringst, erhöhst du deine Chancen, zu entdecken, was gerade gesucht wird.
✨Studie von Trends und Entwicklungen
Im Technologietransfer ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Lies aktuelle Berichte, Studien und News über die neuesten Technologien und deren Einfluss auf die Branche. Das gibt dir Gesprächsstoff und zeigt, dass du gut informiert bist!
✨Direkt über unsere Website bewerben!
Wenn du bei Hoval Schweiz eine Stelle im Technologietransfer haben willst, schau auf unserer Website vorbei. Dort findest du alle aktuellen Jobangebote und kannst dich direkt bewerben. Vergiss nicht, unser Interesse an deiner Passion für den Technologietransfer zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker/in Wärmepumpen - Region Zug (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein CV sichtbar:Im Bereich Technologietransfer isch es wichtig, dass dini Erfahrung us dr Technologie- und Forschungswelt klar ersichtlich isch. Heb dini relevanten Projekte oder Praktika hervor, wo du weisst, wie man Technologien identifiziert und umsetzt. Zeig, dass du das Know-how hast, das für die Rolle nötig isch!
Erzähl von deinem Netzwerk:In der Technologietransfer-Branche chönnt es hilfreich si, wenn du au über d'Netzwerke sprichsch, wo du aufgebaut hesch. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik verstehsch, sondern au die Kontakte hast, um Technologien erfolgreich z'implementiere. Vergiss nöd, Beispiele deiner Zusammenarbeit mit Forschungseinrichtungen oder Unternehmen z'nenne.
Motivation und Lernbereitschaft:Da du dich um e vollzeit Stelle bewirbsch, isch es wichtig, dass du din Enthusiasmus für Technologie und Innovation in der Begleitbrief zum Ausdruck bringsch. Erkläre, was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
Online Bewerbungsprozess nutzen:Wir empfähle dir, dini Bewerbung direkt über unsere Website Hoval Schweiz einzureichen. Das machts für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeite und du sicherst dir so die schnellstmögliche Rückmeldung. Vergiss nöd, die gewünschten Dokumente wie Lebenslauf und Motivationsbrief beizufüege!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hoval Schweiz vorbereitet
✨Verstehe den Technologietransfer-Prozess
Mach dich vertraut mit den spezifischen Phasen des Technologietransfers, die in der Branche wichtig sind. Das umfasst alles von der Forschung bis zur Marktimplementierung. sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in diesen Bereichen gearbeitet hast oder welche Kenntnisse du hast, um sicherzustellen, dass du die Abläufe verstehst.
✨Bring dein Projektportfolio mit
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du dein eigenes Projektportfolio zeigst. Zeig, wie du Technologien erfolgreich transferiert hast oder an ähnlichen Projekten gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze und Ergebnisse zu diskutieren, damit du deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen kannst.
✨Technische Fragen meistern
In der Technologietransferbranche sind technische Fragen häufig ein wichtiger Teil des Interviews. Übe technische Probleme oder Szenarien, die in früheren Projekten aufgetaucht sind, und überlege, wie du diese gelöst hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine langfristige Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du langfristig an der Rolle interessiert bist. Mache klar, warum du eine Karriere im Technologietransfer anstrebst und wie du weiterhin lernen und wachsen möchtest. Das hilft zu vermitteln, dass du einer der wertvollen Mitarbeiter bist.
