Schichtleiter (w/m/d) 100 % in Sulgen

Schichtleiter (w/m/d) 100 % in Sulgen

Sulgen Vollzeit 56700 - 69300 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und stelle die Qualität unserer Milchprodukte sicher.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit Fokus auf gesunde Nahrungsmittel seit 1895.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit mit spannenden Herausforderungen und Wachstumsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion und arbeite in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Ausbildung in Lebensmitteltechnologie oder vergleichbare Erfahrung erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.

Die 1895 gegründete HOCHDORF entwickelt, produziert und vermarktet technologisch anspruchsvolle, funktionelle Nahrungsmittel.

Mit unseren «Food for Life» Produkten ermöglichen wir ein gesundes und genussreiches Leben für Jung und Alt.

Wir setzen auf modernste Produktionstechnologien, qualitativ hochwertige Rohstoffe und Mitarbeitende mit marktnahem Nutrition-Know-how.

Für unseren Standort Sulgen suchen wir

HOCHDORF verfeinert dank einem breiten Sortiment an Pulvern und grosser Erfahrung viele verschiedene Produkte und liefert damit optimale Lösungen für unsere Kunden.

Als Schichtleiter/in werden Sie Teil eines motivierten und engagierten Produktionsteams und übernehmen während Ihrer Schicht die Verantwortung für diese komplexen und vielseitigen Prozesse.

Unsere Produktion arbeitet im 2 – 4 Schichtbetrieb.

  • Ihre Aufgaben
  • Termin- und qualitätsgerechte Herstellung von Milch- und Molkepulvern
  • Führung, Instruktion und Einsatzplanung der Schichtmannschaft
  • Förderung der Mitarbeitenden und einer wertschätzenden Schichtkultur
  • Organisation der Fertigung und Abstimmung mit den Schnittstellen
  • Einhaltung von Spezifikationen und Produktionsplan
  • Sicherstellung von Hygiene, Qualität und Arbeitssicherheit
  • Erste Ansprechperson bei technischen Störungen
  • Koordination bei Störungen und personellen Engpässen
  • Kontrolle der Produktionsunterlagen und ERP-Buchungen
  • Pflege interner Nachweisdokumente und Vorgaben
  • Optimierung der Prozesse mittels 5S und KVP
  • Mitarbeit bei Produktionsprojekten
  • Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Lebensmittel- oder Milchtechnologe/-technologin, Käser/in oder Molkereimeister/in; alternativ abgeschlossene Berufsausbildung (EFZ) im Bereich Lebensmittel, Pharma oder Chemie mit entsprechender Praxiserfahrung; eidg.

Berufsprüfung von Vorteil.

  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Produktion oder in äquivalenten hochregulierten Anlagen
  • Ausgeprägtes Verständnis für komplexe verfahrenstechnische Abläufe
  • Funktionale Kenntnisse von HACCP bzw. Herstellprozessen in einem regulierten Umfeld
  • Führungserfahrung von Vorteil sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten
  • Proaktive, belastbare und eigenverantwortliche Persönlichkeit
  • Kenntnisse in 5S und kontinuierlicher Verbesserung
  • Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, ERP)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil
  • Eignung und Bereitschaft für den Einsatz im 4-Schichtbetrieb (inkl. Wochenenden und Feiertagen) sowie für Piketteinsätze am Wochenende
  • #J-18808-Ljbffr

Schichtleiter (w/m/d) 100 % in Sulgen Arbeitgeber: HOCHDORF Group

Die HOCHDORF ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der Lebensmittelproduktion bietet, sondern auch eine wertschätzende Schichtkultur fördert. Am Standort Sulgen profitieren Sie von modernen Technologien und einem engagierten Team, das kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung unterstützt. Zudem ermöglicht die flexible Schichtarbeit eine ausgewogene Work-Life-Balance, während Sie an der Herstellung qualitativ hochwertiger Produkte mitwirken.

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Kontaktdaten:

HOCHDORF Group Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Schichtleiter (w/m/d) 100 % in Sulgen erhalten könntest

✨Nutze Branchennetzwerke

In der Lebensmitteltechnologie gibt's viele spezifische Netzwerke und Verbände. Schau mal bei Verbänden wie der 'Schweizer Lebensmitteltechnologie', da findest du coole Events und Workshops, wo du die richtigen Leute kennenlernen kannst. Networking kann dir Türen öffnen!

✨Präsentiere deine Leidenschaft

Mach dir Gedanken, wie du deine Leidenschaft für Lebensmitteltechnologie zeigen kannst! Vielleicht hast du ein Projekt oder eine Idee, die du an einem Event präsentieren kannst? Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch, dass du aktiv bist und interessiert an der Branche.

✨Informiere dich über Firmenkultur

Bevor du dich bei HOCHDORF Group bewirbst, schau dir deren Firmenkultur an. Oft haben Unternehmen in der Lebensmitteltechnologie bestimmte Werte oder Innovationsansätze, die dir helfen können, dich im Vorstellungsgespräch hervorzuheben. Zeig, dass du gut zur Unternehmenskultur passt!

✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei HOCHDORF Group zu bewerben! Dort hast du die beste Chance, weil wir die Bewerbungen direkt an die Recruiter weiterleiten. Leg los und zeig uns, was du draufhast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (w/m/d) 100 % in Sulgen mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Durchsetzungsvermögen
Verständnis für verfahrenstechnische Abläufe
Kenntnisse in HACCP
Erfahrung in der Lebensmittelproduktion

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebensmitteltechnologische Kenntnisse:Für die Rolle im Bereich Lebensmitteltechnologie solltest du unbedingt deine Fachkenntnisse hervorheben. Listen alle relevanten Studienfächer, Praktika oder Projekte auf, wo du mit Lebensmitteln gearbeitet hast. Zeig uns, was du in der Praxis gelernt hast und wie das deine Fähigkeiten verbessert hat.

Dokumentation und Qualitätssicherung:In der Lebensmitteltechnologie ist die Dokumentation ein zentraler Punkt. Mentionier spezifische Techniken oder Tools, die du kennst, um die Qualität und Sicherheit der Lebensmittel zu garantieren. Das können zum Beispiel HACCP-Standards oder andere Zertifikate sein, die du während deiner Ausbildung oder Praxiserfahrungen erworben hast.

Motivation und Lernbereitschaft:Im Anschreiben solltest du deinen Antrieb für die Lebensmitteltechnologie deutlich machen. Erkläre, warum dich dieser Bereich fasziniert und was du in einer Vollzeitstelle bei HOCHDORF Group lernen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur Teil des Teams sein willst, sondern auch in deiner Karriere wachsen möchtest.

Passendes CV-Layout:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und ansprechend. Konzentrier dich auf relevante Erfahrungen im Lebensmittelbereich und sorge dafür, dass die wichtigsten Punkte nicht übersehen werden. Verlinke eventuell auf Projekte oder Studien, die du gemacht hast, um deine Bewerbungsunterlagen zu ergänzen. Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOCHDORF Group vorbereitet

✨Know Your Processes

In der Lebensmitteltechnologie geht's oft um spezifische Produktionsprozesse und Qualitätssicherung. Mach dir einen Plan, wie du deine Kenntnisse über Verfahren wie Fermentation oder pasteurisation präsentieren kannst. Das zeigt, dass du die Basics verstehst und bei der Produktion mitdenken kannst.

✨Technische Fragen im Fokus

Erwart nicht nur alltägliche Fragen, sondern sei bereit für technische Herausforderungen. Vielleicht gibt's ein Szenario, das du lösen musst - überleg dir vorher, wie du Probleme in der Produktentwicklung angehen würdest. Das zeigt dein analytisches Denken und deine Lösungsorientierung.

✨Zeige deine Leidenschaft

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du nicht nur das Wissen, sondern auch die Motivation hast. Teile, warum du in der Lebensmitteltechnologie arbeiten willst und welche Trends dich besonders interessieren. Deine Begeisterung wird sicher rüberkommen und macht dich zu einem stärkeren Kandidaten.

✨Portfolio von Projekten

Falls du historische Projekte oder Praktika hast, präsentiere sie! Vielleicht hast du an interessanten Studien gearbeitet oder innovative Produkte entwickelt. Ein paar visuelle Materialien oder Berichte können den Interviewern helfen, deine Fähigkeiten und deine Kreativität zu sehen.