Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv die Campusentwicklung und entwickle zukunftsfähige Infrastrukturkonzepte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein zentraler Arbeitsplatz in St. Gallen.
- Weitere Informationen: Vielseitige Funktion mit hoher Eigenverantwortung und Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in spannenden Projekten und forme die Gesundheitsversorgung der Ostschweiz mit.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen sowie Projektmanagement-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Departement Entwicklung & Innovation
Deine Aufgaben und Perspektiven:
- Aktive Mitgestaltung der Campusentwicklung sowie Entwicklung zukunftsfähiger Infrastruktur- und Versorgungskonzepte in enger Abstimmung mit dem Departement Immobilien & Betrieb sowie zahlreichen internen und externen Fachbereichen und Stakeholdern.
- Mitarbeit in anspruchsvollen, fachbereichsübergreifenden Projekten im Themenfeld der strategischen Campusentwicklung.
- Systematische Übersetzung der Unternehmensstrategie und Unternehmensziele in konkreten Infrastrukturbedarf sowie entscheidungsreife Aufbereitung für die Geschäftsleitung und Gremien.
- Begleitung der betrieblichen Masterplanung und der Nutzung der Betriebsimmobilien von HOCH Health Ostschweiz an allen Standorten.
- Koordination der Anforderungen aus dem Nutzerbedarfsmanagement gegenüber klinischen und nicht-klinischen Fachbereichen sowie Einbringen der Anforderungen aus Strategie, Versorgungsplanung und Betrieb.
Was du für diese Stelle mitbringst:
- Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Facility Management, Architektur oder Bau-/Immobilienmanagement sowie einen anerkannten Abschluss im Projektmanagement.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmens- und/oder Prozessentwicklung.
- Erfahrung im Spital- oder Gesundheitswesen von Vorteil.
- Kenntnisse der relevanten Prozesse sowie sicherer Umgang mit der Fachsprache und den Abläufen der Bau- und Immobilienbranche von Vorteil.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Unser Angebot an dich:
- Grosser Gestaltungsspielraum: Gestalte die Umsetzung wichtiger Projekte für den Campus und die Gesundheitsversorgung der Ostschweiz aktiv mit.
- Verantwortungsvolle und vielseitige Funktion mit anspruchsvollen Projekten und hoher Eigenverantwortung.
- Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Fachbereichen und hochspezialisierten interdisziplinären Projektteams an unterschiedlichen Standorten.
- Umfassendes Einführungsprogramm sowie Förderung von gezielten Aus- und Weiterbildungen.
- Zentraler und moderner Arbeitsplatz im Herzen der Stadt St. Gallen sowie attraktive Arbeitszeitmodelle und flexible Anstellungsbedingungen.
Deine Bewerbung:
Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung. Mehr zu dieser spannenden Stelle erfährst du von Simone Forster, Leiterin Management Support, Telefon. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wendest du dich bitte an Nina Gerber, HR Business Partner, Telefon.
Fachspezialist/in / Projektleiter/in Unternehmensentwicklung 80-100% in Sankt Gallen Arbeitgeber: HOCH Health Ostschweiz
Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz bietet unser Unternehmen eine familiäre und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamgeist und interdisziplinäre Zusammenarbeit im Vordergrund stehen. Wir fördern die individuelle Entwicklung durch ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Mitarbeiterangebote zur Gesundheitsförderung sowie zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. In Uznach hast du die Möglichkeit, deine Fachkompetenz in einem innovativen und zukunftsorientierten Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachspezialist/in / Projektleiter/in Unternehmensentwicklung 80-100% in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen
In der Unternehmensberatung ist Networking extrem wichtig. Besuche lokale Events oder Branchentreffen, um Kontakte zu knüpfen. Talentschmieden wie LinkedIn könnten uns helfen, gut in der Branche sichtbar zu sein.
✨Branchenspezifische Ressourcen
Forschung ist hier der Schlüssel! Mach dir ein Bild über die neuesten Trends in der Unternehmensberatung. Informationen findest du bei einschlägigen Publikationen oder auf Plattformen wie 'Consulting Magazine'. So zeigst du, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Soziale Medien für Sichtbarkeit
Nutze LinkedIn, um Inhalte zu teilen oder Diskussionen zu führen, die in der Beratungsbranche relevant sind. Zeige dein Wissen, teile spannende Artikel oder schreibe eigene Beiträge. Das macht dich für hiring managers interessant. Wir von StudySmarter glauben, dass Sichtbarkeit entscheidend sein kann!
✨Direkt bei Unternehmen bewerben
Wenn du bei einer bestimmten Unternehmensberatung wie HOCH Health Ostschweiz arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über deren Website. Das ist oft der schnellste Weg und zeigt dein Interesse an genau diesem Unternehmen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini analytisch Fähigkeitschafte!:In dr Unternehmensberatung sind analytisch Fähigkeitschafte extrem wichtig. Mach sicher, dass din CV und dini Bewerbungsunterlage Beispiele enthalted, wo du Probleme strukturiert und effizient gelöst hesch. Mach es sichtbar, wie du mit Daten umgo hesch und wie das zur Lösung vu Kundenproblem bigetragen hesch.
Dein akademischer Hintergrund zählt!:In dr Unternehmensberatung schätzt mer oft a starke akademisch Uusbildung. Übe din Abschluss oder allfälligi Zertifikate und Kurse, die für die Branche relevant sind, im Detail vor. Zeig, was du während dinere Ausbildung gelernt hesch, und wie das dir geholfen hesch, z'ede neui Herausforderung zu bewältige.
Veanne, variumet deine Bewerbung!:Mägg dir e personalisierte Bewerbung z'schreibe. Gehe uf die spezifische verlangte Fähigkeitschafte im Stelleninserat i und erläuter, wie du die Fähigkeitschafte beso langst uf die Position als Unternehmensberater bei HOCH Health Ostschweiz passt. Es zeigt, dass du dich mit der Firma und ihrer Mission identifizierst.
Kundenerfahrige erläuter!:Schreib e paar wohrhafte Beispiele was du in vorhärige Projekte oder Praktika erreicht hesch, um d'Wichtigkeit vo Kundenbeziehungen hervorzuheben. Es zeigt, dass du die Fähigkeit hesch, mit verschiedene Typen vo Kunden z'schaffe und ihre Bedürfnisse zu verstah. Nutze konkrete Zahlen oder Erfolge, um din Wert für HOCH Health Ostschweiz z'unterstreiche. Wir freuen uns uf dini Bewerbung über üsi Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HOCH Health Ostschweiz vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor!
In der Unternehmensberatung sind Fallstudien ein zentraler Bestandteil der Interviews. Mach dich mit typischen Fällen vertraut und übe, wie du deine Gedanken strukturiert und analytisch darlegen kannst. Das zeigt nicht nur deine Problemlösungsfähigkeiten, sondern auch dein strategisches Denken.
✨Klarheit über dein Fachwissen
Sei bereit, über spezifische Methoden oder Tools in der Unternehmensberatung zu sprechen, wie beispielsweise SWOT-Analysen oder PESTEL-Analysen. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die Fähigkeiten hast, sie in der Praxis anzuwenden.
✨Sei authentisch und zeig dein Motivationspotenzial
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, wie gut du ins Team passt. Betone deine Lernbereitschaft und Leidenschaft für die Unternehmensberatung. Erzähl frech von deinen Erfahrungen und was du in dieser Rolle erreichen möchtest.
✨Netzwerk und Beziehungen
Nutze deine Networking-Fähigkeiten, nicht nur während des Interviews, sondern auch um dein Interesse für HOCH Health Ostschweiz zu zeigen. Nimm Bezug auf aktuelle Entwicklungen in der Branche und wie du deren Bedeutung verstehst. Zeig, dass du bereit bist, langfristige Beziehungen aufzubauen und am Wachstum des Unternehmens teilzuhaben.
