Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung der Bewohner und Organisation des Pflegepersonals.
- Unternehmen: Neues EMS in Goumoens mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Interessante Arbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Eintritt am 1. Januar 2027, kostenlose Parkplätze und Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: CFC als ASSC oder gleichwertiger Titel, Erfahrung in der Geriatrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
- CDI
- Goumoens
- Publié il y a 10 minutes
- Expire le: novembre 11, 2026
- Site Fondation Les Châteaux
- Votre Fonction
- la prise en soins des Résidents et des activités de votre groupe
- l’organisation du personnel soignant en collaboration avec la 1ère infirmière
- la gestion du matériel médical
- l’accueil des stagiaires et étudiants ainsi que leur encadrement
- Votre Profil
- un CFC d’ASSC (ou titre jugé équivalent)
- expérience dans le domaine de la gériatrie et de la psycho-gériatrie
- esprit d’équipe et d’initiative
- niveau de français B2 à l’oral et à l’écrit
- polyvalence et disponibilité
- intérêt marqué pour l’accompagnement des personnes âgées
- connaissance des outils informatiques
- honnêteté, ponctualité, intégrité, convivialité, impartialité
- être domicilié dans le canton de Vaud
- permis de conduire et véhicule indispensables
- Notre Offre
- Un travail intéressant au sein d’une équipe dynamique
- Un cadre de travail et une ambiance agréables
- Des possibilités de formation continue
- Un salaire selon barème d’Héviv A et conditions de la CCT
- Un parking gratuit
- Rabais flotte
- Héviv A-App
- Des horaires continus
- Entrée en fonction : 1er janvier 2027
Le nouvel EMS de Goumoens avec une capacité d’hébergement de 73 lits pour de la gériatrie et de la psychiatrie de l’âge avancé ouvrira ses portes en janvier 2027.
Aucun renseignement ne sera donné par téléphone et seuls les dossiers correspondants au profil seront traités.
#J-18808-Ljbffr
ASSC à Goumoens – 80 à 100 % Arbeitgeber: HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales
La Fondation de l’Orme à Lausanne est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail enrichissant au sein d'une équipe dédiée à la santé et au bien-être des résidents. Avec une culture de collaboration interdisciplinaire et des opportunités de développement professionnel, nous valorisons chaque membre de notre personnel et leur engagement envers nos 90 résidents. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à un cadre Montessori unique tout en bénéficiant d'un soutien continu pour votre croissance personnelle et professionnelle.
Kontaktdaten:
HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so ASSC à Goumoens – 80 à 100 % erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um ASSC à Goumoens – 80 à 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei HévivA - Association vaudoise d'institutions médico-psycho-sociales wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
