Projektleiter Bau (m/w) in Riedholz

Projektleiter Bau (m/w) in Riedholz

Riedholz Full Time 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und kontrolliere Termine und Kosten.
  • Unternehmen: Halter AG – ein innovatives Unternehmen mit Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und setze deine Visionen um.
  • Qualifikationen: Baufachliche Ausbildung und Interesse an Digitalisierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Dein Arbeitsort befindet sich direkt auf dem spannenden Attisholz-Areal in Riedholz (SO). Wenn du an diesem einzigartigen Projekt mitwirken möchtest, dann bewirb dich bei uns. Überzeuge dich selbst von unseren attraktiven Arbeitsbedingungen und der inspirierenden Unternehmenskultur – wir sind überzeugt, dass du bei uns deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst.

Dein Wirkungsfeld:

  • Erstellung von Terminplänen, Kontrolle von Terminen, Einleiten von Massnahmen bei Abweichungen
  • Kostenkontrolle und Kostenüberwachung mittels Bauadministrations-Software
  • Devisierung und Durchführung von Unternehmer-Submissionen für Arbeiten und Lieferungen
  • Kontrolle der Qualitätsvorgaben gemäss QM und Projekthandbuch
  • Kontrolle der Ausführungsplanung vor Ort
  • Erstellen von Ausmassen und Unternehmerabrechnungen
  • Durchführung von Abnahmen
  • Planung, Anordnung, Leitung und Überwachung von Garantiearbeiten
  • Führung und Koordination aller beteiligten Unternehmerleistungen
  • Führen von Bau- und Unternehmersitzungen mit Protokollführung

Was du dafür mitbringst:

  • Solide baufachliche Grundausbildung, zum Beispiel als Hochbauzeichner mit Weiterbildung als eidgenössisch diplomierter Bauleiter oder Techniker TS und TU-Erfahrung
  • Interesse an Digitalisierung
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit
  • Führungsqualitäten
  • Überdurchschnittliches Kosten-, Termin- und Qualitätsbewusstsein
  • Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
  • Sichere Kommunikation in Wort und Schrift
  • korrektes, gewinnendes und der Situation angepasstes Auftreten
  • Hohe Belastbarkeit
  • Anwendungssicher in der gängigen EDV- und Bauadministrations-Software (Windows 10, PROVIS)

Du willst Visionen Realität werden lassen? Dann passt du zu uns. Es erwarten dich ein innovatives und von Teamgeist geprägtes Arbeitsumfeld, weitgehende Autonomie in der Erledigung deiner Arbeiten sowie die Chance, die stetige Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs aktiv mitzugestalten. Hast du Lust auf ein modernes Unternehmen, welches dich neu herausfordert? Dann möchten wir dich gerne kennenlernen. Auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Brigitte ist deine Ansprechperson für HR-Fragen.

Über Halter AG: Die Halter AG steht für zukunftsweisende Bau- und Immobilienleistungen mit unternehmerischer Verantwortung für Mensch, Umwelt und Investition. Als Gesamtleister und zuverlässiger Partner erkennen wir die Entwicklungs- und Nutzungspotenziale von Arealen, Grundstücken, Bauprojekten und Liegenschaften, setzen diese zielgerichtet um und schaffen wertvollen Lebensraum. Wir bauen nach Design-Build. Der transparente und wettbewerbsbasierte Prozess ermöglicht eine integrierte Planung und Ausführung - und damit Innovation, höhere Produktivität und Kreislauffähigkeit. Gegründet 1918, ist die Halter AG heute eines der führenden und innovativsten Unternehmen für Bau und Immobilien in der Schweiz.

Projektleiter Bau (m/w) in Riedholz Arbeitgeber: Halter AG

Die AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Bauleiter in Flums die Möglichkeit bietet, an spannenden und anspruchsvollen Umbauprojekten zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine offene und kollegiale Arbeitskultur, in der Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung grossgeschrieben werden. Zudem profitierst du von einer langfristig gesicherten Projektpipeline und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, die deine Karriere vorantreiben.

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Kontaktdaten:

Halter AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Bau (m/w) in Riedholz erhalten könntest

✨Mach dich sichtbar in der Branche!

Im Bauwesen isch es mega wichtig, sichtbar z'si. Besuch lokale Bau-Messen oder Netzwerk-Events, wo du direkt mit Personalverantwortliche von Unternehmen wie Halter AG redä chasch. Das schafft direkte Kontakte und zeigt dein Interesse!

✨Verbindig zur Baubranche aufbaue!

Misch dich in Online-Plattformen wie LinkedIn und Xing ein, wo sich viele Fachleute aus dem Bauwesen austauschen. Tritt Gruppen bei oder nimm an Webinaren und Diskussionsforen teil. So chasch du wichtigi Infos über Trends und offene Stellen erfahre.

✨Praktische Erfahrung sammlä!

Falls du noch keine Erfahrung hesch, überleg dir, ob du zu einem Projekt oder an einem Bauvorhaben ehrenamtlich mithelfe chasch. Das zeigt dein Engagement und gibt dir gleichzeitig Fähigkeiten, die du mit deinem zukünftige Arbeitgeber wie Halter AG teile chasch!

✨Direkt bewirbe und nachfasse!

Wenn du bei Halter AG interessiert bisch, bewirb dich direkt über üsi Website. Nach der Bewerbung es paar Tage später nachfasse und zeig Interesse! Das chasch du in einem kurzen Telefonat mache – frag nach, wie dein Bewerbungsstand isch und was als Nächsts chönnt passieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Bau (m/w) in Riedholz mit Bravour zu bestehen

Terminplanung
Kostenkontrolle
Bauadministrations-Software (PROVIS)
Qualitätsmanagement
Führungskompetenz
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig us din Abenteuer im Bau:D'Bau-Branche liebt Projekterfahrung! Mach sicher, dass du in dinem CV konkrete Beispiele vo vorherige Projekte und Aufgaben drin hast. S'isch wichtig, dass du praktisch Erfahrige unterm Strich legsch, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hesch oder schwierigi Situatioen gemeistert hesch.

Zertifikate und Ausbildige:Wenn du spezielle Zertifikate oder Ausbildunge im Bauwesen hesch, stell sicher, dass die in dinem Lebenslauf sichtbar sind! Z.B. Nachweise über Sicherheitskurse oder Technikausbildungen sind wahnsinnig wertvoll und zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse für die Stelle bei Halter AG mitbringst.

Persönlichkeit zählt!:In dinem Anschreiben sollt nöd nur d'Erfahrige z'tematisiere, sondern au din persönliche Motivation für die Stelle bei Halter AG. Beschrieb, warum du Leidenschaft für's Bauwesen hesch und was du dir für deine berufliche Entwicklig vorstellst. Das gibt dem Arbeitgeber e guets Bild über di als Person und wie du ins Team passe könntest.

Berufliche Vision:Vergiss nöd, dinen langfristige Plan im Bauwesen zu erwähne! Wo siehst du di selbst in 5 oder 10 Jahr? Das zeigt, dass du an langfristige Perspektive interessiert bist und nit nur e Job suchsch. Das macht e positiven Eindruck, besonders bei Halter AG.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Halter AG vorbereitet

✨Mach dich mit den aktuellen Baustellen vertraut

Im Bauwesen isch es wichtig, dass mir über die neustes Trends und Technologien informiert sind. Schau, wie Halter AG innovative Ansätze umsetzt und überleg dir, wie du mit aktuellem Wissen um die anstehende Projekte mitwirken kannst.

✨Portfolio vorbereiten

Wenn du d'Chance hesch, bring ein Portfolio mit von vorangegangene Projekte oder Pläne. Das zeigt nicht nur dini Fähigkeiten, sondern hilft auch, konkrete Diskussionspunkte während em Interview z'nehmen und dein Hintergrund lebendig zu machen.

✨Technische Fragen üben

Erwarte spezifische technische Fragen, wie etwa über Baustellenorganisation, Materialien oder Sicherheitsstandards. Üeb die Umsetzig von Bauprojekten und dein Wissen über Vorschriften – das kann heisse Fragen über deine Erfahrung und die Handhabig in verschiedenen Situationen beinhalten.

✨Versteh die Rolle im Team

Im Bauwesen isch Teamarbeit zentral. Überleg dir, wie du effektiv mit Architekten, Ingenieuren und anderen Beteiligten zusammenarbeiten würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wo du eine Schlüsselrolle in einem Teamprojekt gespielt hesch und wie du zu einem positiven Arbeitsumfeld beigetragen hesch.