Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte im Bereich Fernwärme und sorge für Kundenzufriedenheit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Energielösungen.
- Vorteile: Moderne Sozialleistungen, berufliche Entwicklung und ausgewogene Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Teamgeist und Zusammenhalt stehen bei uns an erster Stelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Bauwesen und gute Organisationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Lieu de travail: Granges-Paccot - Chantemerle
Actif·ve·s en Suisse occidentale, nous aidons nos client·e·s à réaliser leurs projets en fournissant des solutions énergétiques globales, efficaces et durables, qu’il s’agisse de production et de distribution d’électricité et de chaleur, d’installations électriques, de domotique, de mobilité douce, de climatisation ou de traitement de l’eau.
Employeur exemplaire, nous soutenons le développement des compétences de nos 2450 collaborateurs·trice·s, dont 245 apprenti·e·s, ainsi que la conciliation entre vie privée et professionnelle.
Grâce à des solutions efficientes et innovantes, la Direction Celsius est spécialisée dans la production, l’approvisionnement et la distribution de chaleur renouvelable et de gaz naturel, la société exploite à ce jour une cinquantaine de réseaux de chauffage à distance.
Assister à la réalisation de projets dans le domaine des réseaux de chauffage à distance en garantissant la satisfaction du client et l’atteinte des objectifs techniques des projets :
- Etablir la planification opérationnelle et suivre l’avancement sur les fouilles
- Participer aux métrés
- Commander, réceptionner et contrôler le matériel sur les chantiers, veiller à leur bonne logistique
- Assurer la sécurité et la qualité sur les chantiers de chauffage à distance.
- Garantir un support aux conducteurs de travaux en mettant en valeurs ses compétences dans le domaine du génie civil et chauffage à distance.
Exigences :
- Brevet fédéral de Chef d’équipe construction ou contremaître ou jugé équivalent
- Expérience dans la conduite de travaux ou gestion de projets génie civil
- Bonnes connaissances des différents acteurs de la construction
- Capacité à gérer les imprévus
- Sens de l’organisation, orientation solutions, proactif et à l’aise dans les contacts.
Ce que nous vous offrons :
- Un environnement évolutif et favorable à l’équilibre entre la vie professionnelle et privée.
- Les prestations sociales d’une entreprise moderne, une équité de traitement, des possibilités de développement professionnel.
- Un fort esprit de cohésion et une équipe fière de collaborer : « Ensemble, nous avançons vers la réussite ».
Besoin de renseignements complémentaires ? Contactez Tiago Poroes, Responsable Technique Génie Civil.
Contremaître (H/F) 80-100% Arbeitgeber: Groupe E SA
Als Arbeitgeber in der Westschweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an innovativen und nachhaltigen Energieprojekten mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert die berufliche Weiterentwicklung und das Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben, während wir ein starkes Teamgefühl und eine moderne Sozialpolitik pflegen. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen und gemeinsam mit engagierten Kolleginnen und Kollegen an bedeutenden Projekten zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Contremaître (H/F) 80-100% erhalten könntest
✨Netze Dich in der Energietechnik!
Es gibt viele coole Events und Messen im Bereich Energietechnik, wie die Swiss Energy Conference. Geh hin, sprich mit den Leuten und zeig dein Interesse. Oft sind das gute Chancen, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern zu reden.
✨Praxisprojekte und Studienarbeiten
Wenn du während des Studiums an Projekten oder Arbeiten im Energietechnik-Bereich mitgearbeitet hast, pack das auf deinen Lebenslauf! Das zeigt dein Engagement und hilft, deine praktischen Fähigkeiten zu belegen. Erwähne das in Gesprächen oder Interviews, um zu zeigen, dass du praktische Erfahrung hast.
✨Kleine Unternehmen im Fokus
Schau nicht nur bei den grossen Firmen, sondern auch bei regionalen Unternehmen in der Energietechnik. Oft sind die Chancen dort besser, weil sie weniger Kandidaten haben und mehr auf lokale Talente setzen. Das kann für uns wirklich ein Vorteil sein!
✨Direkt über unsere Website bewerben!
Vergiss nicht, dich auch direkt über unsere Website bei Groupe E SA für die Vollzeitstelle als Contremaître (H/F) 80-100% zu bewerben. Dort findest du die aktuellsten Stellenangebote und es zeigt uns, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Contremaître (H/F) 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone dini technischen Fähigkeiten:In de Energietechnik is es wichtig, dass du dini speziellen Fähigkeiten hervorhebst. Mach sicher, dass deine CV klar zeigt, wie du Projektmanagement, Analysetools oder spezifische Software (wie CAD) beherrschisch. Zeig au, wo du die Kenntnisse in vorherige Projekte implementiert hesch!
Dokumentiere dini relevante Projekte:Für ehrliche Vollzeitpositionen in der Energietechnik isch es wichtig, konkrete Beispiele z'liefern. Wenn du an Projekten gearbeitet hesch – ob im Studium oder während eines Praktikums –, erstelle e Projektportfolio, wo du erläuterisch, was du erreicht hesch und wie das zum Unternehmen profitabel wäre.
Motivation und Vision:In deinem Bewerbungsschreiben, teile uns mit, warum du genau für Groupe E SA arbeiten möchtisch. Was reizt dich an der Energietechnik und vor allem an der Vision von Groupe E SA? Das zeigt uns, dass du motiviert bisch und eine langfristige Perspektive verfolgsch.
Persönliche Note:Vergiss nicht, dass e chli Persönlichkeit nie schadet! Ein kurzes, kreatives Element in deinem Bewerbungsschreiben, wo du zeigst, was dich ausserhalb von Arbeit interessiert, chann dein Interesse und deine Einzigartigkeit unterstreichen. Das kann e positiver Eindruck hinterlasse!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Groupe E SA vorbereitet
✨Mach dich mit den wichtigsten Technologien vertraut
Im Bereich Energietechnik ist es entscheidend, dass du die neuesten Technologien und Trends kennst. Überleg dir, welche spezifischen Lösungen und Werkzeuge Groupe E SA verwendet und zeig, dass du dich eingehend damit beschäftigt hast. Das hilft uns, Vertrauen in deine technische Kompetenz zu gewinnen.
✨Erzähl von deinen Projekten
Wenn du schon an Projekten in der Energietechnik gearbeitet hast, bereite eine kurze Präsentation vor, die deine Rolle und die Ergebnisse deiner Arbeit zeigt. Gutes Beispiel könnte eine Verbesserung der Energieeffizienz oder ein innovatives Konzept sein. Das überzeugt Groupe E SA von deinem praktischen Wissen.
✨Kenntnis der regulatorischen Anforderungen
In der Energietechnik spielen rechtliche Normen eine große Rolle. Mach dich also mit den relevanten Vorschriften und Gesetzen vertraut, die für Groupe E SA wichtig sein könnten. So kannst du in Interviews zeigen, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch die rechtlichen Rahmenbedingungen verstehst.
✨Motivation für die Branche
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, deine langfristige Motivation und dein Interesse an der Energietechnik zu unterstreichen. Sprich darüber, warum du in dieser Branche arbeiten möchtest und wie du zur Nachhaltigkeit und Innovation in der Energieversorgung beitragen kannst. Das hilft uns, deine Passung zu Groupe E SA zu erkennen.
