Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Markenstory und führe Designprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Gesundheitsbereich mit einem dynamischen und kreativen Team.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem kreativen Umfeld mit tollen Team-Events und jährlichen Retreats.
- Warum dieser Job: Verändere die Versicherungsbranche mit deinem Design und bringe menschliche Elemente in die Marke ein.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung in Branding und Design, starke Fähigkeiten in Figma und Adobe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Über grape: Unser unternehmerischer Geist treibt uns an in dem, was wir tun und wofür wir leidenschaftlich sind. Unsere Mission ist es, der führende Gesundheitspartner im Versicherungsbereich zu werden. Wir erkennen den Bedarf an Innovation im traditionellen Modell der Mitarbeiterversicherung und setzen uns dafür ein, die Branche zu revolutionieren. Wir helfen Unternehmen, Menschen vor und nach einer Erkrankung zu unterstützen und ihre Zeit besser zu nutzen. Unsere Versicherungslösungen reduzieren monotone und manuelle Arbeiten für Mitarbeiter, Ärzte, HR- und Lohnbuchhaltungsmanager. Wir stellen die Mitarbeiter in den Mittelpunkt unserer technologiegetriebenen Transformation. Bei grape sind wir stolz auf unsere Menschen und unsere Kultur. Wir wachsen schnell und genau hier kommst du ins Spiel. Unser Team ist dynamisch, vielfältig und voller kreativer Ideen. Möchtest du mitmachen? Wir können es kaum erwarten, dich kennenzulernen!
Deine Rolle: Wir suchen jemanden, der die Marke vor die persönliche Signatur stellt, sich mit dem, was du gesehen hast, identifiziert, es mit der gleichen Sorgfalt umsetzt, mit der es aufgebaut wurde, und dann über die Jahre hinweg seine Entwicklung gestaltet. Du designst für drei sehr unterschiedliche Zielgruppen: HR, den CFO und vor allem die versicherte Person. Deine Arbeit ist entscheidend, denn du entscheidest, wie es sich anfühlt, mit diesem System konfrontiert zu werden, besonders an Tagen, an denen jemand weniger Kapazität hat, damit umzugehen. Das ist der Job: Lebe unsere Marke mit deinen Designfähigkeiten und Branding-Expertise.
Was du tun wirst:
- Die Markenstory weiterentwickeln.
- Unsere neue visuelle Identität umsetzen und unsere Markenrichtlinien schärfen.
- Designprojekte von der Konzeption bis zur Lieferung leiten.
- Kreative Expertise in die Kampagnenplanung einbringen.
- Digitale und physische Materialien für Marken- und Marketinginitiativen gestalten.
- Designarbeiten von externen Partnern überprüfen, um hohe Qualität und Markenkonsistenz sicherzustellen.
Was du benötigst:
- Du bringst mehr als 6 Jahre Erfahrung aus einer Branding-/Kreativagentur oder einem internen Team mit.
- Du hast eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Aufbau von Marken und kannst deine Designs an die jeweilige Marke anpassen.
- Du bist sowohl in der kreativen Leitung als auch in der kreativen Umsetzung versiert.
- Du bist sehr erfahren in Figma und ebenso versiert in Adobe InDesign, Illustrator und Photoshop.
- Du hast ein Auge für Details, Präzision und außergewöhnliche Typografie-Fähigkeiten.
Was wir dir bieten:
- Ein ermächtigender Arbeitsplatz mit einem leidenschaftlichen Team.
- Flexibles hybrides Arbeitsmodell.
- Einmaliger Homeoffice-Budget von CHF 200.-.
- Monatliches Internetgeld.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Jährliches Lernbudget von CHF 1'500.-.
- 5 Wochen bezahlter Urlaub pro Jahr.
Unser Rekrutierungsprozess legt besonderen Wert auf vier Bereiche: berufliche und technische Fähigkeiten, Denkweise und Werte. Wir bewerten diese durch verschiedene Schritte, darunter ein Motivationsgespräch und ein erstes Interview zur Rollenpassung.
Gesundheit ist unser Fundament. Innovation treibt unsere Mission an. Gemeinsam bauen wir die Zukunft der Mitarbeiterversicherung auf.
Brand Designer in Zürich Arbeitgeber: Grapehealth
Als Arbeitgeber bietet grape connect eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Kreativität und persönliche Entwicklung fördert. Zudem liegt unser Standort in der Schweiz, was nicht nur eine hohe Lebensqualität, sondern auch Zugang zu einem vielfältigen Netzwerk von Fachleuten und Partnern ermöglicht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Brand Designer in Zürich erhalten könntest
✨Ein starkes Portfolio erstellen
Wenn’s um UX/UI Design geht, ist dein Portfolio das A und O! Mach sicher, dass du die besten Projekte und deine Prozessschritte präsentierst. Zeig, wie du Probleme gelöst hast und nutze Tools wie Figma oder Behance, um deine Arbeiten ansprechend aufzubereiten.
✨An Design-Events teilnehmen
Design-Communitys und Events sind Gold wert! Mach bei lokalen Meetups mit, wie dem ‘UX Zurich.’ Dort triffst du Gleichgesinnte und kannst deine Ideen austauschen – manchmal gibt's sogar direkte Jobangebote von Firmen wie Grapehealth bei diesen Gelegenheiten.
✨Aktiv in Design-Communities sein
Engagiere dich in Online-Communities wie Dribbble oder Designer Hangout. Teile deine Arbeiten, erhalte Feedback und baue Beziehungen zu anderen Designern auf. So wird dein Name auch in der Branche sichtbarer!
✨Direkt bei Grapehealth bewerben
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Webseite bei Grapehealth zu bewerben. Das zeigt nicht nur deine Motivation, sondern du kannst auch gleich dein Portfolio hochladen und einen echten Eindruck hinterlassen. Lass dir die Chance nicht entgehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Designer in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig es mit deinem Portfolio!:Als UX/UI Designer ist dein Portfolio das wichtigste Dokument! Zeig uns, was du drauf hast – deine besten Projekte, Designprozesse und User Research. Besonders wenn du konkrete Beispiele für Herausforderungen und deine Lösungsansätze beifügst, helfen wir uns gegenseitig besser zu verstehen, wie du zu deinem Design kommst.
Spezifiziere deinen Designstil:In der Bewerbung ist es wichtig, deinen persönlichen Designstil klar zu kommunizieren. Wenn du eine bevorzugte Designmethode oder Tools hast, wie z.B. Sketch, Figma oder Adobe XD, erwähne das! So zeigen wir, dass du mit den neuesten Trends und Techniken vertraut bist.
Persönliche Note im Anschreiben:Sich für ein Vollzeitstelle zu bewerben, bedeutet auch, dass wir gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten wollen. Erzähl uns im Anschreiben, was dich besonders an Grapehealth reizt und wie du unsere Vision unterstützen kannst. Drück deine Leidenschaft für Design aus – das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Erwähn deine Teamfähigkeit:In der Designbranche arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Teil deiner Bewerbung sollte sein, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Erzähl uns von Projekten, bei denen du mit Entwicklern oder im Marketing gearbeitet hast. So sehen wir, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch kommunikativ und teamorientiert!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Grapehealth vorbereitet
✨Portfolio mit Style!
Dein Portfolio isch das Wichtigste im Interview für e Design-UX-UI Stellig. Zeig umgängliche Projekte, wo du deine Fähigkeite zur Geltig chasch bringe. Denk doräbe, was du lernen und umsetze hesch und wie das die Benutzererfahrung verbesseret het.
✨Technische Fragen sind de Schlüssel
Mach dich bereit für technische Fragen! Du chönntest über Usability-Tests oder Design-Methoden gefragt werde. Überleg dir vorab, wie du dein Vorgehen bei der Lösung vo spezifische Design-Challenges erläuterisch würdest – das zeigt, dass du e praxisnahe Denkweise hast.
✨Kreative Verbindung zum Team
Während em Interview, schau, dass du eine Verbindung zum Team ufbaue chasch. Zeig Interesse an ihrer Arbeiter und wie du als UX/UI-Designer zum Team ablohne chönntsch. Es isch viel einfacher für dich, woher du die Herausforderung im Arbeitsalltag siehst und wie du zur Lösung beiträgest.
✨Sei bereit für collaborative Übungen
Im UX/UI-Design isch Teamarbeit sehr wichtig. Du chönntsch während dem Interview in live Workshops oder collaborative Übungen einbezoge werde. Zeig deine Kommunikationsfähigkeit und wie du mit anderen Designer zusammen schaffsch. Das hilft, dein kreatives Denken und Flexibilität z'zeigen.
