Clinical Research Associate (CRA) H/F in Neuenburg

Clinical Research Associate (CRA) H/F in Neuenburg

Neuenburg Vollzeit 81000 - 99000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Gpcsa

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite klinische Studien und stelle sicher, dass alles nach Plan läuft.
  • Unternehmen: Innovative MedTech-Startup mit internationalem Wachstum und spannenden Projekten.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalen Projekten und tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Arbeite an der Schnittstelle von Gesundheit und Technologie und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in klinischer Forschung und Teamarbeit sind ein Plus.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.

Dans le cadre du développement de ses activités cliniques, nous recherchons pour notre client, une startup du secteur Med Tech basée dans le canton de Neuchâtel, un Clinical Research Associate (CRA) H/F en CDI.

Environnement

L'entreprise développe et commercialise une technologie médicale innovante associant dispositifs connectés, intelligence artificielle et analyse avancée de données physiologiques.

Présente à l'international, elle connaît une forte croissance et mène de nombreux programmes cliniques visant à soutenir le développement de ses solutions, la génération de données scientifiques robustes ainsi que les démarches réglementaires associées.

Les activités cliniques couvrent des études interventionnelles et observationnelles conduites dans plusieurs pays, en collaboration avec des centres hospitaliers, des investigateurs de premier plan et des partenaires académiques.

Les projets offrent une exposition à des environnements multicentriques et internationaux, au sein d'un écosystème à la croisée de la santé digitale, des dispositifs médicaux et de l'innovation technologique.

Votre rôle

En tant que Clinical Research Associate (CRA) H/F, vous assurez le suivi opérationnel des études cliniques et veillez à leur bonne conduite dans le respect des protocoles, des Bonnes Pratiques Cliniques (ICH-GCP) et des exigences réglementaires applicables.

Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des études, depuis leur mise en place jusqu’à leur clôture.

Vos principales missions

  • Assurer les visites de sélection, d'initiation, de monitoring et de clôture des centres investigateurs.
  • Vérifier la conformité des études avec les protocoles, les procédures internes, les exigences réglementaires et les Bonnes Pratiques Cliniques (ICH-GCP).
  • Garantir la qualité, l’exhaustivité et la traçabilité des données cliniques collectées.
  • Assurer le suivi des plans d’action liés aux écarts, déviations protocolaires et problématiques identifiées sur les centres.
  • Participer à la gestion de la documentation essentielle des essais cliniques (Trial Master File).
  • Collaborer étroitement avec les investigateurs, les coordinateurs d’études, les CRO et les partenaires externes.
  • Contribuer au suivi des indicateurs de performance des études (recrutement, qualité des données, respect des délais).
  • Participer à la préparation des audits et inspections réglementaires.
  • Apporter un support opérationnel aux équipes Clinical Operations, Regulatory Affairs, Quality et Data Management.
  • #J-18808-Ljbffr

Clinical Research Associate (CRA) H/F in Neuenburg Arbeitgeber: Gpcsa

Als Arbeitgeber bietet diese innovative MedTech-Startup im Kanton Neuchâtel eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Wachstum und Entwicklung ausgerichtet ist. Mitarbeiter profitieren von spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld, das den Austausch mit führenden Forschern und akademischen Partnern fördert. Zudem legt das Unternehmen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich klinische Forschung macht.

Gpcsa

Kontaktdaten:

Gpcsa Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Clinical Research Associate (CRA) H/F in Neuenburg erhalten könntest

✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen

Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.

✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe

Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.

✨Präsentiere deine Expertise

Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

✨Wende dich direkt an Unternehmen

Lat’s wag, direkt bei Firmen wie Gpcsa nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Clinical Research Associate (CRA) H/F in Neuenburg mit Bravour zu bestehen

Suivi opérationnel des études cliniques
Connaissance des Bonnes Pratiques Cliniques (ICH-GCP)
Vérification de la conformité des études
Gestion de la documentation des essais cliniques (Trial Master File)
Collaboration avec les investigateurs et partenaires externes
Suivi des indicateurs de performance des études
Préparation des audits et inspections réglementaires

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei Gpcsa wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.

Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.

Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.

Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die Gpcsa erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gpcsa vorbereitet

✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement

Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.

✨Praxis von wissenschaftlichem Denken

Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.

✨Betone dei Motivation und das Lernen

Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.

✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor

Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo Gpcsa gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.