Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden und entwickle kreative Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Gold Interactive, die Zürcher Agentur für Brand Experience mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktive Projekte, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Erlebnisse und arbeite mit spannenden Marken aus verschiedenen Branchen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Beratung oder Projektleitung, Interesse an AI und UX.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Gold Interactive ist die Zürcher Agentur für Brand Experience.
Wir verbinden Markenführung, UX Design und Daten zu digitalen Erlebnissen, die Marken erlebbar machen und messbar wirken.
Nutzerzentriert, datenbasiert und bereit für eine Welt, in der KI mitentscheidet.
Gold ist Member of Union Group AG.
Als Senior Consultant bist du für deine Kunden die erste Ansprechperson – nicht nur im Projekt, sondern in der ganzen Zusammenarbeit.
Du verstehst ihr Geschäft, bevor du Lösungen vorschlägst, und führst sie mit klarer Haltung durch Strategie, Konzept und Umsetzung.
- Aufgaben
- Du betreust ein eigenes Portfolio an Kunden und bist für deine Kunden die erste Ansprechperson – über das einzelne Projekt hinaus.
- Du trägst aktiv zum Neugeschäft bei: Du pflegst dein Netzwerk, gehst auf potenzielle Kunden zu und verantwortest Pitches – vom Konzept bis zur Präsentation beim Kunden.
- Du hörst zu, bevor du Lösungen vorschlägst: Du klärst Briefings, stellst die richtigen Fragen und hinterfragst Aufträge, wenn sie nicht zum Ziel führen.
- Du berätst zu Markenführung, UX und datenbasierter Optimierung und übersetzt Geschäftsziele in Projekte, mit denen Design und Entwicklung arbeiten können.
- Du erkennst, wo deine Kunden weiteren Bedarf haben, und ziehst dafür auch die Schwesteragenturen der Union Group AG bei, etwa für Content Marketing oder Softwareentwicklung.
- Du bringst von dir aus Ideen zu deinen Kunden, zum Beispiel zu neuen Möglichkeiten durch KI und Automatisierung.
- Du verantwortest Offerten, Budgets und Termine – realistisch, mit Blick auf das Budget des Kunden, und du hältst, was du zusagst.
- Du moderierst Workshops, gerne auch vor Ort beim Kunden, und entwickelst Lösungen gemeinsam mit Kunden und Team.
- Du gibst deine Erfahrung an Junior Consultants weiter.
- Mehrere Jahre Erfahrung in Beratung oder Projektleitung, idealerweise in einer Digitalagentur.
- Fundiertes Verständnis von AI, UX, Markenführung und Web-Technologie. Du musst nicht selbst gestalten oder programmieren, verstehst aber, was dein Team braucht.
- Erfahrung mit Analytics und KPIs: Du kannst Wirkung messen und sie deinen Kunden erklären.
- Du baust Beziehungen zu Menschen auf, nicht nur zu Firmen. Du interessierst dich für dein Gegenüber und weisst, was deine Ansprechpersonen beschäftigt.
- Du bist verlässlich und schnell erreichbar – und greifst zum Telefon oder gehst vorbei, wo andere eine Mail schreiben.
- Du führst Kunden souverän, auch in schwierigen Gesprächen, und nimmst Kritik auf, statt sie abzuwehren.
- Du bist neugierig, verfolgst die Entwicklungen in der Branche und rund um KI und probierst Neues selbst aus.
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, gutes Englisch.
Benefits
- Kunden, die Qualität schätzen, und Projekte mit Substanz aus Branchen wie Hotellerie, Tourismus, Banken und Versicherungen.
- Ein kleines Team mit kurzen Wegen, in dem deine Stimme zählt.
- Den Rückhalt einer Gruppe von rund 100 Mitarbeitenden, mit der du Kunden ganzheitlicher beraten kannst.
- Gezielte Weiterentwicklung deiner Beratungskompetenz.
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Senior Consultant 80-100% (w/m/x) in Zürich Arbeitgeber: Gold Interactive
Gold Interactive bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in den Bereichen Markenführung, UX Design und Datenanalyse weiterzuentwickeln. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Kreativität, während die Mitarbeiter aktiv an der Akquise neuer Kunden beteiligt sind. Zudem wird Wert auf eine nutzerzentrierte und datenbasierte Herangehensweise gelegt, was spannende Herausforderungen und Wachstumsmöglichkeiten bietet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Netzwerke nutzen
In der Unternehmensberatung ist Networking extrem wichtig. Besuche lokale Events oder Branchentreffen, um Kontakte zu knüpfen. Talentschmieden wie LinkedIn könnten uns helfen, gut in der Branche sichtbar zu sein.
✨Branchenspezifische Ressourcen
Forschung ist hier der Schlüssel! Mach dir ein Bild über die neuesten Trends in der Unternehmensberatung. Informationen findest du bei einschlägigen Publikationen oder auf Plattformen wie 'Consulting Magazine'. So zeigst du, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Soziale Medien für Sichtbarkeit
Nutze LinkedIn, um Inhalte zu teilen oder Diskussionen zu führen, die in der Beratungsbranche relevant sind. Zeige dein Wissen, teile spannende Artikel oder schreibe eigene Beiträge. Das macht dich für hiring managers interessant. Wir von StudySmarter glauben, dass Sichtbarkeit entscheidend sein kann!
✨Direkt bei Unternehmen bewerben
Wenn du bei einer bestimmten Unternehmensberatung wie Gold Interactive arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über deren Website. Das ist oft der schnellste Weg und zeigt dein Interesse an genau diesem Unternehmen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini analytisch Fähigkeitschafte!:In dr Unternehmensberatung sind analytisch Fähigkeitschafte extrem wichtig. Mach sicher, dass din CV und dini Bewerbungsunterlage Beispiele enthalted, wo du Probleme strukturiert und effizient gelöst hesch. Mach es sichtbar, wie du mit Daten umgo hesch und wie das zur Lösung vu Kundenproblem bigetragen hesch.
Dein akademischer Hintergrund zählt!:In dr Unternehmensberatung schätzt mer oft a starke akademisch Uusbildung. Übe din Abschluss oder allfälligi Zertifikate und Kurse, die für die Branche relevant sind, im Detail vor. Zeig, was du während dinere Ausbildung gelernt hesch, und wie das dir geholfen hesch, z'ede neui Herausforderung zu bewältige.
Veanne, variumet deine Bewerbung!:Mägg dir e personalisierte Bewerbung z'schreibe. Gehe uf die spezifische verlangte Fähigkeitschafte im Stelleninserat i und erläuter, wie du die Fähigkeitschafte beso langst uf die Position als Unternehmensberater bei Gold Interactive passt. Es zeigt, dass du dich mit der Firma und ihrer Mission identifizierst.
Kundenerfahrige erläuter!:Schreib e paar wohrhafte Beispiele was du in vorhärige Projekte oder Praktika erreicht hesch, um d'Wichtigkeit vo Kundenbeziehungen hervorzuheben. Es zeigt, dass du die Fähigkeit hesch, mit verschiedene Typen vo Kunden z'schaffe und ihre Bedürfnisse zu verstah. Nutze konkrete Zahlen oder Erfolge, um din Wert für Gold Interactive z'unterstreiche. Wir freuen uns uf dini Bewerbung über üsi Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gold Interactive vorbereitet
✨Bereite dich auf Fallstudien vor!
In der Unternehmensberatung sind Fallstudien ein zentraler Bestandteil der Interviews. Mach dich mit typischen Fällen vertraut und übe, wie du deine Gedanken strukturiert und analytisch darlegen kannst. Das zeigt nicht nur deine Problemlösungsfähigkeiten, sondern auch dein strategisches Denken.
✨Klarheit über dein Fachwissen
Sei bereit, über spezifische Methoden oder Tools in der Unternehmensberatung zu sprechen, wie beispielsweise SWOT-Analysen oder PESTEL-Analysen. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch die Fähigkeiten hast, sie in der Praxis anzuwenden.
✨Sei authentisch und zeig dein Motivationspotenzial
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, möchten die Arbeitgeber sehen, wie gut du ins Team passt. Betone deine Lernbereitschaft und Leidenschaft für die Unternehmensberatung. Erzähl frech von deinen Erfahrungen und was du in dieser Rolle erreichen möchtest.
✨Netzwerk und Beziehungen
Nutze deine Networking-Fähigkeiten, nicht nur während des Interviews, sondern auch um dein Interesse für Gold Interactive zu zeigen. Nimm Bezug auf aktuelle Entwicklungen in der Branche und wie du deren Bedeutung verstehst. Zeig, dass du bereit bist, langfristige Beziehungen aufzubauen und am Wachstum des Unternehmens teilzuhaben.
