Chef d'équipe GO in Genf

Chef d'équipe GO in Genf

Genf Full Time 58500 - 71500 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite e coordine l'équipe sur des chantiers en Suisse.
  • Unternehmen: Entreprise dynamique spécialisée dans le Gros Œuvre.
  • Vorteile: Salaire compétitif et opportunités de développement professionnel.
  • Weitere Informationen: Ambiance collaborative avec des possibilités d'évolution de carrière.
  • Warum dieser Job: Faites partie d'une équipe soudée et contribuez à des projets concrets.
  • Qualifikationen: Diplôme de chef d'équipe et expérience en Gros Œuvre.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.

Nous recherchons des chefs d'équipe GO pour nos clients:

Votre profil:

  • Diplôme de chef d'équipe
  • Expérience confirmée en Gros Œuvre sur des chantiers en Suisse
  • Excellentes capacités de communication et sens de l’organisation
  • Esprit d’équipe, bon communicant
  • Maîtrise du français, le portugais est un +

Compétences:

  • Encadrement de l'équipe, organisation du travail, répartition des tâches
  • Suivi de chantier, contrôle de l’avancement, respect des délais, séances de chantier
  • Lecture de plans, traçage et implantation
  • Coordination interne, communication avec le contremaître, les sous-traitants et les fournisseurs
  • Maîtrise des techniques de coffrage, banches, dalles, maçonnerie et bétonnages
  • Lecture de plans, utilisation des instruments de mesure et traçage

Chef d'équipe GO in Genf Arbeitgeber: Gi Group SpA

Unser Kunde in der Region Aarau bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Buchhalter, die Wert auf Entwicklung und Gestaltungsspielraum legen. Mit abwechslungsreichen Aufgaben und modernen Anstellungsbedingungen fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterbildung, sondern auch eine teamorientierte Kultur, die den Austausch und die Zusammenarbeit über Abteilungsgrenzen hinweg schätzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Optimierung von Prozessen mitzuwirken und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen.

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Kontaktdaten:

Gi Group SpA Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Chef d'équipe GO in Genf erhalten könntest

✨Mach dich sichtbar in der Branche!

Im Bauwesen isch es mega wichtig, sichtbar z'si. Besuch lokale Bau-Messen oder Netzwerk-Events, wo du direkt mit Personalverantwortliche von Unternehmen wie Gi Group SpA redä chasch. Das schafft direkte Kontakte und zeigt dein Interesse!

✨Verbindig zur Baubranche aufbaue!

Misch dich in Online-Plattformen wie LinkedIn und Xing ein, wo sich viele Fachleute aus dem Bauwesen austauschen. Tritt Gruppen bei oder nimm an Webinaren und Diskussionsforen teil. So chasch du wichtigi Infos über Trends und offene Stellen erfahre.

✨Praktische Erfahrung sammlä!

Falls du noch keine Erfahrung hesch, überleg dir, ob du zu einem Projekt oder an einem Bauvorhaben ehrenamtlich mithelfe chasch. Das zeigt dein Engagement und gibt dir gleichzeitig Fähigkeiten, die du mit deinem zukünftige Arbeitgeber wie Gi Group SpA teile chasch!

✨Direkt bewirbe und nachfasse!

Wenn du bei Gi Group SpA interessiert bisch, bewirb dich direkt über üsi Website. Nach der Bewerbung es paar Tage später nachfasse und zeig Interesse! Das chasch du in einem kurzen Telefonat mache – frag nach, wie dein Bewerbungsstand isch und was als Nächsts chönnt passieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chef d'équipe GO in Genf mit Bravour zu bestehen

Encadrement de l'équipe
Organisation du travail
Répartition des tâches
Suivi de chantier
Contrôle de l’avancement
Respect des délais
Séances de chantier

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig us din Abenteuer im Bau:D'Bau-Branche liebt Projekterfahrung! Mach sicher, dass du in dinem CV konkrete Beispiele vo vorherige Projekte und Aufgaben drin hast. S'isch wichtig, dass du praktisch Erfahrige unterm Strich legsch, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hesch oder schwierigi Situatioen gemeistert hesch.

Zertifikate und Ausbildige:Wenn du spezielle Zertifikate oder Ausbildunge im Bauwesen hesch, stell sicher, dass die in dinem Lebenslauf sichtbar sind! Z.B. Nachweise über Sicherheitskurse oder Technikausbildungen sind wahnsinnig wertvoll und zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse für die Stelle bei Gi Group SpA mitbringst.

Persönlichkeit zählt!:In dinem Anschreiben sollt nöd nur d'Erfahrige z'tematisiere, sondern au din persönliche Motivation für die Stelle bei Gi Group SpA. Beschrieb, warum du Leidenschaft für's Bauwesen hesch und was du dir für deine berufliche Entwicklig vorstellst. Das gibt dem Arbeitgeber e guets Bild über di als Person und wie du ins Team passe könntest.

Berufliche Vision:Vergiss nöd, dinen langfristige Plan im Bauwesen zu erwähne! Wo siehst du di selbst in 5 oder 10 Jahr? Das zeigt, dass du an langfristige Perspektive interessiert bist und nit nur e Job suchsch. Das macht e positiven Eindruck, besonders bei Gi Group SpA.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gi Group SpA vorbereitet

✨Mach dich mit den aktuellen Baustellen vertraut

Im Bauwesen isch es wichtig, dass mir über die neustes Trends und Technologien informiert sind. Schau, wie Gi Group SpA innovative Ansätze umsetzt und überleg dir, wie du mit aktuellem Wissen um die anstehende Projekte mitwirken kannst.

✨Portfolio vorbereiten

Wenn du d'Chance hesch, bring ein Portfolio mit von vorangegangene Projekte oder Pläne. Das zeigt nicht nur dini Fähigkeiten, sondern hilft auch, konkrete Diskussionspunkte während em Interview z'nehmen und dein Hintergrund lebendig zu machen.

✨Technische Fragen üben

Erwarte spezifische technische Fragen, wie etwa über Baustellenorganisation, Materialien oder Sicherheitsstandards. Üeb die Umsetzig von Bauprojekten und dein Wissen über Vorschriften – das kann heisse Fragen über deine Erfahrung und die Handhabig in verschiedenen Situationen beinhalten.

✨Versteh die Rolle im Team

Im Bauwesen isch Teamarbeit zentral. Überleg dir, wie du effektiv mit Architekten, Ingenieuren und anderen Beteiligten zusammenarbeiten würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wo du eine Schlüsselrolle in einem Teamprojekt gespielt hesch und wie du zu einem positiven Arbeitsumfeld beigetragen hesch.