Case Manager Asyl & Flüchtlingsbereich – Integrativ in Oberwil

Case Manager Asyl & Flüchtlingsbereich – Integrativ in Oberwil

Oberwil Vollzeit 58500 - 71500 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Gemeinde Oberwil (BL)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Fallführung und Beratung von Klienten im Asyl- und Flüchtlingsbereich.
  • Unternehmen: Gemeinde Oberwil (BL) mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, sinnvolle Tätigkeit und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Ein dynamisches Umfeld mit der Chance auf eine sinnstiftende Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Integration von Flüchtlingen und mache einen Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der sozialen Arbeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.

Die Gemeinde Oberwil (BL) sucht per 1. Dezember 2026 oder nach Vereinbarung eine/n Case Manager/in im Asyl- und Flüchtlingsbereich (80–100 %).

Sie führen eigenständig Fallführungen gemäss kantonaler Verordnungen durch, beraten Klienten in sozialen Fragen, fördern Integration und arbeiten eng mit dem kaufmännischen Tandem sowie kantonalen Stellen zusammen.

Eine sorgfältige Dokumentation der Fallarbeit ist Pflicht.

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Case Manager Asyl & Flüchtlingsbereich – Integrativ in Oberwil Arbeitgeber: Gemeinde Oberwil (BL)

Die Gemeindeverwaltung Oberwil ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Case Manager*in bietet, sondern auch die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einem kompetenten Team. Mit modernen Anstellungsbedingungen und einem angenehmen Arbeitsumfeld an zentraler Lage fördert die Verwaltung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden und legt Wert auf eine kundenorientierte Dienstleistungskultur.

Gemeinde Oberwil (BL)

Kontaktdaten:

Gemeinde Oberwil (BL) Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Case Manager Asyl & Flüchtlingsbereich – Integrativ in Oberwil erhalten könntest

✨Profil aktuel Halte

In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Gemeinde Oberwil (BL).

✨Verbindig mit Kollege

Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.

✨Praktika und Weiterbildige

Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.

✨Direkt zu Gemeinde Oberwil (BL)

Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Gemeinde Oberwil (BL) bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Case Manager Asyl & Flüchtlingsbereich – Integrativ in Oberwil mit Bravour zu bestehen

Fallführung
Beratungskompetenz
Integration fördern
Dokumentation
Zusammenarbeit mit kantonalen Stellen
Soziale Kompetenz
Eigenverantwortung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Case Manager Asyl & Flüchtlingsbereich – Integrativ solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!

Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.

Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!

Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Gemeinde Oberwil (BL)!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Gemeinde Oberwil (BL) vorbereitet

✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen

In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.

✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten

Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.

✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen

Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.

✨Teamarbeit betonen

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.