Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Betriebsabläufe und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Unternehmen.
- Unternehmen: Fusionality, ein innovatives Startup im Bereich Fusionstechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen und Unterstützung bei der Einwanderung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten in Lausanne.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie und arbeite direkt mit den Gründern.
- Qualifikationen: 3-6 Jahre Erfahrung in Betriebsführung und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Fusionality ist dabei, den Mess-, Simulations- und Steuerungsstack der Fusionsenergie-Reaktoren der Zukunft aufzubauen. Unsere Technologie ermöglicht einen effektiven und zuverlässigen Betrieb, die Überwachung und Analyse von Hochtemperatur-Plasmen in Fusionsgeräten – die eines Tages saubere, praktisch unbegrenzte Energie für das Netz liefern werden. Wir haben uns vom Schweizer Plasmazentrum der EPFL abgespalten und gerade unsere Pre-Seed-Finanzierung abgeschlossen.
Da wir das anfängliche Team einstellen und mit mehreren Kunden in Kontakt treten, suchen wir einen Founding Operator, der als Multiplikator für die Gründer fungiert und uns hilft, die entscheidenden Anfangsphasen des Unternehmens zu navigieren.
Aufgaben:
- Betrieb leiten: Sie sorgen dafür, dass die nicht-technische Seite des Unternehmens reibungslos funktioniert. Von Beschaffung, Anbietern und Verträgen bis hin zu Büromanagement, Einstellung, Finanzen und Verwaltung.
- Ein Bereich übernehmen: Über den Alltag hinaus übernehmen Sie Verantwortung für einen oder mehrere dieser Bereiche: Zuschüsse, Finanzen, Einstellung oder Vertragswesen.
- Dinge vorantreiben: Stellen Sie die Verbindung zwischen Ingenieurwesen, Kunden und der Geschäftseite des Unternehmens sicher. Sie nehmen an wichtigen Besprechungen teil, verfolgen, was vereinbart wurde, und setzen die Dinge um, bis sie erledigt sind.
Anforderungen:
- Sie haben mindestens 3-6 Jahre Erfahrung und arbeiten gerne praktisch.
- Sie haben nachgewiesen, dass Sie erfolgreich mindestens eines der folgenden Bereiche vorantreiben können: Einstellung, Budgetierung, Finanzprognosen, Zuschussanträge, öffentliche Ausschreibungen und/oder Vertragswesen.
- Sie sind bereit, diejenige Person zu sein, die nachhakt. Sie müssen nicht zweimal gefragt werden.
- Sie können sowohl Routineaufgaben als auch strategische Fragen mit ähnlichem Engagement und Enthusiasmus angehen.
- Sie sind begeistert von der Aussicht, in einem Unternehmen zu arbeiten, das die schwierigsten technischen Probleme löst und an der Energieinfrastruktur der Zukunft arbeitet.
Die einzigartige Gelegenheit, eine grundlegende Rolle in einem dynamischen, schnell wachsenden Tech-Startup zu spielen, direkt mit den Gründern zu arbeiten und das Unternehmen von Grund auf aufzubauen. Hervorragende Arbeitsbedingungen, gelegen in Lausanne, Schweiz, einer Stadt und einem Land, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt sind. Wettbewerbsfähiges Gehalt und Eigenkapitalvergütung sowie Leistungen, einschließlich Unterstützung bei der Einwanderung. Die Möglichkeit, sich zu einer Rolle als Chief of Staff, COO oder Head of Operations weiterzuentwickeln.
Schließen Sie sich Fusionality als Founding Operator an! Gestalten Sie die Zukunft der Energie mit unserem Pionierteam in Lausanne.
Founding Operator Arbeitgeber: Fusionality
Fusionality in Lausanne bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf die Entwicklung von Spitzentechnologien im Bereich der Fusionsenergie konzentriert. Als Senior Control Systems Engineer haben Sie die Möglichkeit, an bahnbrechenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem schnell wachsenden Startup weiterzuentwickeln. Das Unternehmen fördert eine offene Kultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung unterstützt, und bietet attraktive Vorteile sowie die Chance, an der Spitze der technologischen Fortschritte zu stehen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Founding Operator erhalten könntest
✨Nutze dein Netzwerk
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte super wichtig. Schau, ob du ehemalige Kommilitonen oder Bekannte hast, die bereits in der Branche arbeiten. Frag sie nach offenen Stellen oder Tipps, die dir helfen können, eine direkte Verbindung zu potenziellen Arbeitgebern wie Fusionality aufzubauen.
✨Besuch Branchen-Events
Halte Ausschau nach Networking-Events oder Konferenzen, die sich auf Unternehmensführung fokussieren. Solche Veranstaltungen sind perfekt, um das Gesicht hinter deinem Lebenslauf zu zeigen. Vielleicht triffst du sogar jemanden von Fusionality und kannst gleich mal ins Gespräch kommen!
✨Sei sichtbar in sozialen Netzwerken
Poste regelmäßig Inhalte, die mit Unternehmensführung zu tun haben, auf Plattformen wie LinkedIn. Teile interessante Artikel oder schreibe eigene Gedanken zu Trends in der Branche. So bist du im Gespräch und zeigst dein Interesse, was dir helfen kann, die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie Fusionality auf dich zu lenken.
✨Direkt bewerben und Initiative zeigen
Zögere nicht, dich direkt bei Fusionality zu bewerben, selbst wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind. Ein gut formuliertes Anschreiben, das deine Motivation und Qualifikationen betont, kann oft Wunder wirken. Mit einer proaktiven Einstellung beeindruckst du vielleicht den richtigen Entscheider!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Founding Operator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönlicher Bezug zur Unternehmensführung:In deiner Bewerbung für die Rolle in der Unternehmensführung ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine bisherigen Erfahrungen dich zu einem Leader gemacht haben. Hebe konkrete Projekte hervor, wo du Verantwortung übernommen hast oder Teams geleitet hast. Zeig uns, was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast und wie du sie in unserer Firma bei Fusionality einbringen könntest.
Quantifizierbare Erfolge präsentieren:Wenn du in der Unternehmensführung arbeiten möchtest, sind nachweisbare Erfolge entscheidend. Versuch, in deinem Lebenslauf konkrete Zahlen und Ergebnisse zu integrieren – wie z.B. Umsatzsteigerungen, Projekteffizienz oder Teamwachstum. Solche Zahlen helfen uns, deinen Erfolg zu verstehen und zeigen, dass du Ergebnisse lieferst.
Detaillierter Lebenslauf und Anschreiben:Für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung solltest du ein detailliertes Anschreiben und einen gut strukturierten Lebenslauf erstellen. Erzähl uns, warum du an dieser Position bei Fusionality interessiert bist und wie du denkst, dass du unseren Zielen helfen kannst. Ein klarer Bezug zwischen deinen Fähigkeiten und der Unternehmensmission ist hier Gold wert!
Visionäre Denkweise präsentieren:In der Unternehmensführung geht es nicht nur um Management, sondern auch um strategisches Denken. Teile deine Vision für die Branche oder speziell für Fusionality. Wie siehst du die zukünftige Entwicklung? Das zeigt, dass du mitdenkst und langfristige Perspektiven einbringst, was uns bei Fusionality besonders wichtig ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fusionality vorbereitet
✨Versteh die Unternehmensstrategie
Wenn's um Unternehmensführung geht, isch es wichtig, dass mir die Strategie vo Fusionality genau kennet. Mach dir Gedanken über wie du die Ziele erreichen würdest und bring deine eigenen Ideen mit. Denk drüber nach, wie deine Führungskompetenzen die Unternehmenskultur stärken cha.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bei Vorstellungsgespräche in Leadership-Positione, lueg, dass du konkrete Beispiele vo deinen bisherigen Erfahrungen dabei hesch. Bereit dir Storys vor, wo du dein Team motiviert, wenn's schwierig war oder wo du Konflikte erfolgreich gelöst hesch. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen hast.
✨Bereit für strategische Fragestellungen
Mach dich darauf gefasst, dass du strategische Fragen beantworte musst. Es können simulierende Szenarien kommen, wo du deine Entscheidungskompetenz unter Beweis stelle muess — denk z.B. an die Ressourcenverteilung oder Risikoabschätzungen. D'Interviewer möchten sehen, wie du logisch und strategisch denkst.
✨Dein Netzwerk präsentierä
Als angehender Leader isch es nützlich, wenn du dein Netzwerk präsentierä cha. Zeig, wie du Beziehung zu Kunden, Partner und Teammitgliedern aufbaue und pflege. Das zeigt, dass du nicht nur Führungskompetenzen hast, sondern auch die Fähigkeit, Netzwerke für die Entwicklung des Unternehmens zu nutzen. Zeig, wie das in dini Pläne für die Rolle integriert isch.
