Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Fachverantwortung in der Langzeitpflege und gestalte aktiv mit.
- Unternehmen: Ein wertschätzendes Team in einem einzigartigen Dorf in der Natur.
- Vorteile: Moderne Teilzeitmodelle, 5 Wochen Ferien und subventionierter Hundehort.
- Weitere Informationen: Raum für Innovation und enge interprofessionelle Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Langzeitpflege und arbeite in einem positiven Arbeitsklima.
- Qualifikationen: Pflegefachfrau HF/FH oder mit CAS/DAS, mehrere Jahre Praxiserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.
Wir suchen dich per sofort oder nach Vereinbarung als Fachverantwortliche Pflege 60 - 100%.
Wir bieten dir:
- eine vielseitige Fachverantwortung in der Langzeitpflege
- ein Führungsteam auf Augenhöhe mit der Wohngruppenleitung (WGL)
- Gestaltungsspielraum für Fachentwicklung und Qualitätssicherung
- eine enge interprofessionelle Zusammenarbeit
- ein wertschätzendes Team und positives Arbeitsklima
- Raum für Innovation und Mitgestaltung
Du bist:
- Pflegefachfrau HF/FH oder mit CAS/DAS (Geriatrie/Psychiatrie)
- berufserfahren im Gesundheitswesen und bringst mehrere Jahre Praxiserfahrung mit
- dientleistungsorientiert und flexibel
- eine Persönlichkeit mit hoher Sozial- und Selbstkompetenz
- kommunikativ stark und sicher im Austausch mit verschiedensten Anspruchsgruppen
- verantwortungsbewusst und zuverlässig
- dank deinem Organisationstalent und deinem vernetzten Denken in der Lage, stets den Gesamtblick über die Organisation zu wahren
- motiviert, die Langzeitpflege aktiv mitzugestalten
Deine Benefits:
- Wir investieren grosszügig in deine Vorsorge
- Moderne Teilzeitmodelle und mind. 5 Wochen Ferien
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub oder 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Feines und kostengünstiges Essen im Personalrestaurant
- Hundefreundlich - mit subventioniertem Hundehort
- Kostenlose Parkplätze
- Arbeiten in einem einzigartigen Dorf in der Natur
Fachverantwortliche Pflege 60-100% in Seedorf Arbeitgeber: Frienisberg
Als Fachverantwortliche Pflege in unserem einzigartigen Dorf in der Natur profitierst du von einem wertschätzenden Team und einem positiven Arbeitsklima, das Raum für Innovation und Mitgestaltung bietet. Wir legen grossen Wert auf deine berufliche Entwicklung und bieten dir flexible Teilzeitmodelle sowie zahlreiche Benefits wie einen subventionierten Hundehort und ein modernes Personalrestaurant. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv die Langzeitpflege mitzugestalten und in einem unterstützenden Umfeld zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachverantwortliche Pflege 60-100% in Seedorf erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Frienisberg ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Frienisberg. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Frienisberg bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Frienisberg zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachverantwortliche Pflege 60-100% in Seedorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Frienisberg und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frienisberg vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Frienisberg wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
