Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Architekturprojekte von der Entwicklung bis zur Schlüsselübergabe.
- Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit flachen Hierarchien und kollegialem Umgang.
- Vorteile: Fünf Wochen Ferien plus zwei Wochen Betriebsferien, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kreative und lösungsorientierte Arbeitsweise wird geschätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv abwechslungsreiche Projekte und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Architekt/in oder Hochbautechniker/in mit Projektmanagementkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Projektleiter/in Hochbau 80-100%.
Was Du bei uns machst:
- Leitung und Koordination von abwechslungsreichen Architekturprojekten, insbesondere im Wohnungs-, Gewerbe- und Industriebau - von der Entwicklung bis zur Schlüsselübergabe.
- Führung sämtlicher Projektbeteiligten (Architektur, Fachplaner und Behörden sowie Schnittstelle zur Bauherrschaft).
- Bei Eignung und Interesse ebenfalls Bauleitungsaufgaben.
- Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen.
Was Du mitbringst:
- Du bist Architekt/in (FH oder ETH), Hochbautechniker/in HF oder Bauleiter/in SBA.
- Fundierte Kenntnisse in der Planung und im Projektmanagement über alle SIA-Leistungsphasen.
- Durchsetzungsstarke und kommunikative Persönlichkeit.
- Kreative, lösungs- und kostenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein.
- Kenntnisse von ArchiCAD und Messerli Bauad von Vorteil.
Was wir bieten:
- abwechslungsreiche Stelle mit vielfältigen Projekten, die Du aktiv und eigenverantwortlich mitgestaltest.
- flache Hierarchien und kollegialer Umgang.
- interne Perspektiven und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Grosse Freiheiten in der Gestaltung des Arbeitsalltags und der Arbeitszeiten.
- Zusätzlich zu fünf Wochen Ferien zwei Wochen Betriebsferien zum Jahreswechsel.
Möchtest Du in einem familiären Umfeld arbeiten, wo du gebraucht und geschätzt wirst?
Projektleiter/In 80-100% Arbeitgeber: Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA
Als Projektleiter/in bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, wo deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Wir bieten dir nicht nur abwechslungsreiche Projekte im Hochbau, sondern auch flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Mit grossen Freiheiten in der Gestaltung deines Arbeitsalltags und einer familiären Unternehmenskultur bist du Teil eines Teams, das zusammenarbeitet, um herausragende Ergebnisse zu erzielen.
Kontaktdaten:
Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter/In 80-100% erhalten könntest
✨Netzwerke bei Architekten-Events
Schau, dass du an Architekten-Events, Messen oder Workshops teilnimmst. Dort triffst du nicht nur andere Architekten, sondern auch potenzielle Arbeitgeber. Frag nach ihren Projekten, zeig dein Interesse und spring vielleicht sogar direkt ins Gespräch über einen Job bei Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA.
✨Gestalte ein kreatives Portfolio
Dein Portfolio ist das A und O! Zeig nicht nur deine besten Arbeiten, sondern auch deinen kreativen Prozess. Mach ein schickes Online-Portfolio, das du einfach teilen kannst, wenn du dich bei Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA bewirbst. Denke daran, auch Personalisierungen für die Stellenbeschreibung einzubauen.
✨Praktikum als Einstieg
Falls du noch nicht viel Erfahrung hast, schau nach Praktikumsplätzen bei renommierten Architekturbüros. Das kann dir helfen, Fuß zu fassen und deinem Traumjob bei Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA näher zu kommen. Halte auch Ausschau nach Praktika über deine Universität, da viele Firmen bevorzugt Studenten ansprechen.
✨Verbindung zu lokalen Architektenvereinigungen
Tritt lokalen Architektenvereinigungen bei oder besuche deren Veranstaltungen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und lernst die Branche besser kennen. Oftmals erfährst du dort zuerst von Stellenangeboten, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden – eine echte Chance, um bei Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA aufzufallen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/In 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio is Key!:In der Architektur ist es mega wichtig, dass du ein starkes Portfolio hast. Zeig uns deine besten Projekte, Skizzen und Designs, damit wir sehen, was du draufhast. Mach's visuell ansprechend und strukturiert, damit es leicht verständlich ist.
Kreative Schreibweise für dein Motivationsschreiben:Wenn's um eine Vollzeitstelle in der Architektur geht, wollen wir deinen kreativen Prozess kennenlernen. Erzähl uns in deinem Motivationsschreiben, was dich zur Architektur gezogen hat und wie deine Vision für zukünftige Projekte aussieht. Zeig uns deine Leidenschaft!
Berufserfahrung betonen:Selbst wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, relevante Praktika oder Projekte in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Betone, was du gelernt hast und wie du dich weiterentwickeln konntest. Wir suchen nach potenziellen Talenten!
Zeichensprache statt Floskeln:In der Architektur verstehen wir uns auf präzise Kommunikation. Vermeide Allgemeinplätze in deinem Lebenslauf und schreibe stattdessen klar und direkt. Nutze spezifische Begriffe, die in der Branche üblich sind, damit wir schnell erkennen, dass du die Sprache unseres Handwerks sprichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA vorbereitet
✨Zeig din Portfolio!
Wänn du für e Stelle in dr Architektur bewirbsch, isch es extrem wichtig, dass du din Portfolio parat häsch. Sörg dafür, dass du din besten Projekte präsentierisch und erläuterisch, wie du die Herausforderungen bewältigt hesch. D'Architekten in dr Beurteilung suche nach konkreten Beispielen, wieso du de richtige für die Position bisch.
✨Mach dich mit CAD-Tools vertraut!
Im Architektur-Bereich wird oft mit CAD-Software gearbeite. Sörg dafür, dass du di vor em Interview mit den Tools, wie z.B. AutoCAD oder Revit, vertraut machsch. Zeig, dass du die nie nur kennsch, sondern sie effektiv nutze chasch und viellicht sogar paar Tricks parat hesch, wo di von andere Bewerber abhebe.
✨Verstehe die Projektpipeline
Wichtig für Architektur-Stellen isch, dass du e gutes Verständnis von dr Projektpipeline hesch. Beschreibe im Interview, wie du normalerweise Projekte von dr Entwurf bis zur Realisierung begleitisch. Zeig, dass du es Gespür für die verschiedenen Phasen und die Teamarbeit dazwischen hesch.
✨Fragi zur Unternehmenskultur
Fräg im Interview ruhig nach der Unternehmenskultur bi Frey Architekten AG dipl. Arch. ETH/FH/SIA. Im Architektur-Bereich isch es wichtig, in e Team zu arbeite, wo zue-einander passt. Frag nach, wie Teamprojekte abläufe und wie Innovation gefördert wird. Das zeigt, dass du dich für d'Firma und ihr Arbeitsumfeld interessiersch.
