Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Jugendarbeit und baue Beziehungen zu Teens auf.
- Unternehmen: Familienfreundliche Gemeinde mit unterstützender Leitung.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, 13. Monatslohn und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freundliches Team und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Kirche aktiv mit und inspiriere junge Menschen.
- Qualifikationen: Theologische Ausbildung und Erfahrung in der Jugendarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 48400 CHF pro Jahr.
Das bieten wir dir:
- Abwechslungsreiche Arbeit mit Eigenverantwortung und Entwicklungspotenzial
- Unterstützung durch Gemeindeleitung, Vorstand, Pastoren und Teams
- Ein freundliches und familiäres Gemeindeklima
- Mitwirkung bei Familiengottesdiensten und im Highwäg-Lobpreisgottesdienst
- Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (5 Wochen Ferien, 13. Monatslohn)
Deine Aufgabe:
- Leitung und Weiterentwicklung der Teenager- und Jugendarbeit
- Beziehungen zu Teens und Jugendlichen aufbauen und pflegen
- Erteilen des Biblischen Unterrichts und Durchführung von Jugendanlässen
- Vernetzung der Kinder-, Jugend- und Erwachsenenarbeit
Das bringst du mit:
- Lebendige Beziehung zu Jesus Christus
- Leidenschaft für junge Christen und Nichtchristen
- Abgeschlossene theologische Ausbildung inkl. Erfahrung in der Jugendarbeit
- Freude am selbständigen Arbeiten und an der Teamarbeit
Wenn dein Herz für Jugendliche schlägt und du dir vorstellen kannst, mit uns Kirche zu gestalten, freuen wir uns sehr auf deine Kontaktaufnahme.
Jugendpastor 30 - 60 % in Uster Arbeitgeber: Freie Kirche Uster
Als Jugendpastor in unserer Gemeinde profitierst du von einem unterstützenden und familiären Umfeld, das dir die Möglichkeit bietet, deine Leidenschaft für die Jugendarbeit voll auszuleben. Wir bieten dir nicht nur eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung, sondern auch zeitgemässe Anstellungsbedingungen wie 5 Wochen Ferien und einen 13. Monatslohn. Bei uns hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung von Gottesdiensten mitzuwirken und deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Jugendpastor 30 - 60 % in Uster erhalten könntest
✨Engagiere dich in der Community
Im Bereich Sozialarbeit ist es wichtig, dich in lokalen Initiativen oder Organisationen zu engagieren. Schau, wo du mithelfen kannst – das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, wichtige Kontakte zu knüpfen.
✨Besuch Fachveranstaltungen
Nimm an Workshops, Seminaren oder Konferenzen im Bereich Sozialarbeit teil. Dort triffst du Gleichgesinnte und Fachleute, das kann dir helfen, mehr über offene Teilzeitstellen bei Organisationen wie Freie Kirche Uster zu erfahren.
✨Social Media nutzen
Nutze Plattformen wie Facebook oder Instagram, um Gruppen für Sozialarbeit zu finden. Teile deine Interessen und suche nach Möglichkeiten, die in deiner Region angeboten werden – oft werden offene Stellen dort direkt gepostet!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du eine Teilzeitstelle in der Sozialarbeit suchst, schau auf der Webseite von Freie Kirche Uster vorbei. Dort findest du spezifische Infos zu offenen Positionen und kannst direkt deine Bewerbung senden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jugendpastor 30 - 60 % in Uster mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Erfahrung im Bereich Sozialarbeit:In dim CV sollsch deutlich mache, was für Erfahrung du im Bereich Sozialarbeit hesch. Wenn du Praktika oder ehrenamtlichi Tätigkeiten ghäbet hesch, füeg die unbedingt ein. Das zeigt, dass du die notwendige Leidenschaft und Betreuungskompetenz mitbringisch!
Verbinde din Motivation mit de Anforderungen:In dim Bewerbungsschreiben ists wichtig, dass du erläuterisch, warum du dich speziell für die Teilzeitarbeit bei Freie Kirche Uster interessiersch. Erkläre, was dich motiviert, im Bereich Sozialarbeit z’schaffe und wie du zum Team, sympathisch und flexibel im Teilzeitrahmen, passt.
Zitier spezifischi Fähigkeiten:Denke daran, spezifisch Fähigkeiten wie Kommunikations- und Vertrauensfähigkeit zu erwähnen. Im Bereich Sozialarbeit sind die zwischenmenschliche Fähigkeite entscheidend. Zeig uns, wie du in schwierige Situationen umgehen kannst und konfliktfähig bist, um das Team optimal zu unterstützen.
Relevante Dokumente und Nachweise:Falls du spezielle Zertifikate, wie bspw. in Psychologie oder Sozialkompetenz, hesch, vergiss sie nöd! Die Dokumente sollten in dinem Bewerbungsschreiben angeführt werde, damit wir gleich sehen, was für Qualifikationen du mitschleppsch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Freie Kirche Uster vorbereitet
✨Wissen über soziale Arbeit
Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Sozialarbeit vertraut. Du könntest Fragen zu aktuellen Themen wie Inklusion oder Sozialpolitik bekommen. Das zeigt, dass du gut informiert bist und dich für die Materie interessierst.
✨Praktische Beispiele bereit haben
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit mit Klienten oder in Projekten umgegangen bist. Diese Anekdoten helfen dir, deine Fähigkeiten zu veranschaulichen und zu zeigen, wie du in einer Teilzeitposition einen echten Unterschied machen könntest.
✨Flexibilität betonen
In einer Teilzeitrolle ist es wichtig, deine Flexibilität zu zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst, z.B. unterschiedliche Arbeitszeiten oder wechselnde Klientenbedürfnisse.
✨Fragen zur Organisation
Überlege dir, was dich an der Arbeit bei Freie Kirche Uster begeistert. Frag konkret nach ihren Projekten oder der Teamdynamik. Das zeigt dein Interesse und dass du dir bereits Gedanken gemacht hast, wie du dort reinpasst.
