Architecte de Domaine Justice et Sécurité – Gouvernance IT in Givisiez

Architecte de Domaine Justice et Sécurité – Gouvernance IT in Givisiez

Givisiez Full Time 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
F

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Urbanisierung und das Alignment der Informationssysteme im Bereich Justiz und Sicherheit.
  • Unternehmen: SITel – IT- und Telekommunikationsdienst des Staates Freiburg.
  • Vorteile: Attraktive Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem dynamischen Team.
  • Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem innovativen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im öffentlichen Sektor und setze Standards in der IT-Governance.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Cloud-Architekturen und Beratung im öffentlichen Sektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

SITel – Service de l'informatique et des télécommunications de l’État de Fribourg recrute un-e Architecte de domaine Justice et Sécurité pour piloter l'urbanisation et l'alignement des systèmes d'information du domaine, selon les standards TOGAF et les pratiques ITIL/HERMES.

Vous justifiez 7 années d'expérience, maîtrisez les architectures cloud (Azure/Microsoft 365), et savez conseiller les métier, projets et équipes techniques dans des contextes publics et transverses.

Architecte de Domaine Justice et Sécurité – Gouvernance IT in Givisiez Arbeitgeber: fr

Le Service des forêts et de la nature est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail collaboratif et engagé envers la durabilité. En tant que Directeur(trice) du 2e arrondissement forestier, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à la préservation de nos précieuses ressources naturelles. Notre culture d'entreprise valorise l'innovation et le respect de l'environnement, faisant de notre équipe un lieu idéal pour ceux qui cherchent à avoir un impact significatif dans leur carrière.

F

Kontaktdaten:

fr Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Architecte de Domaine Justice et Sécurité – Gouvernance IT in Givisiez erhalten könntest

✨Netzwerke bei Architekten-Events

Schau, dass du an Architekten-Events, Messen oder Workshops teilnimmst. Dort triffst du nicht nur andere Architekten, sondern auch potenzielle Arbeitgeber. Frag nach ihren Projekten, zeig dein Interesse und spring vielleicht sogar direkt ins Gespräch über einen Job bei fr.

✨Gestalte ein kreatives Portfolio

Dein Portfolio ist das A und O! Zeig nicht nur deine besten Arbeiten, sondern auch deinen kreativen Prozess. Mach ein schickes Online-Portfolio, das du einfach teilen kannst, wenn du dich bei fr bewirbst. Denke daran, auch Personalisierungen für die Stellenbeschreibung einzubauen.

✨Praktikum als Einstieg

Falls du noch nicht viel Erfahrung hast, schau nach Praktikumsplätzen bei renommierten Architekturbüros. Das kann dir helfen, Fuß zu fassen und deinem Traumjob bei fr näher zu kommen. Halte auch Ausschau nach Praktika über deine Universität, da viele Firmen bevorzugt Studenten ansprechen.

✨Verbindung zu lokalen Architektenvereinigungen

Tritt lokalen Architektenvereinigungen bei oder besuche deren Veranstaltungen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und lernst die Branche besser kennen. Oftmals erfährst du dort zuerst von Stellenangeboten, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden – eine echte Chance, um bei fr aufzufallen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Architecte de Domaine Justice et Sécurité – Gouvernance IT in Givisiez mit Bravour zu bestehen

TOGAF
ITIL
HERMES
Cloud-Architekturen (Azure/Microsoft 365)
Beratungskompetenz
Erfahrung im öffentlichen Sektor
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio is Key!:In der Architektur ist es mega wichtig, dass du ein starkes Portfolio hast. Zeig uns deine besten Projekte, Skizzen und Designs, damit wir sehen, was du draufhast. Mach's visuell ansprechend und strukturiert, damit es leicht verständlich ist.

Kreative Schreibweise für dein Motivationsschreiben:Wenn's um eine Vollzeitstelle in der Architektur geht, wollen wir deinen kreativen Prozess kennenlernen. Erzähl uns in deinem Motivationsschreiben, was dich zur Architektur gezogen hat und wie deine Vision für zukünftige Projekte aussieht. Zeig uns deine Leidenschaft!

Berufserfahrung betonen:Selbst wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, relevante Praktika oder Projekte in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Betone, was du gelernt hast und wie du dich weiterentwickeln konntest. Wir suchen nach potenziellen Talenten!

Zeichensprache statt Floskeln:In der Architektur verstehen wir uns auf präzise Kommunikation. Vermeide Allgemeinplätze in deinem Lebenslauf und schreibe stattdessen klar und direkt. Nutze spezifische Begriffe, die in der Branche üblich sind, damit wir schnell erkennen, dass du die Sprache unseres Handwerks sprichst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei fr vorbereitet

✨Zeig din Portfolio!

Wänn du für e Stelle in dr Architektur bewirbsch, isch es extrem wichtig, dass du din Portfolio parat häsch. Sörg dafür, dass du din besten Projekte präsentierisch und erläuterisch, wie du die Herausforderungen bewältigt hesch. D'Architekten in dr Beurteilung suche nach konkreten Beispielen, wieso du de richtige für die Position bisch.

✨Mach dich mit CAD-Tools vertraut!

Im Architektur-Bereich wird oft mit CAD-Software gearbeite. Sörg dafür, dass du di vor em Interview mit den Tools, wie z.B. AutoCAD oder Revit, vertraut machsch. Zeig, dass du die nie nur kennsch, sondern sie effektiv nutze chasch und viellicht sogar paar Tricks parat hesch, wo di von andere Bewerber abhebe.

✨Verstehe die Projektpipeline

Wichtig für Architektur-Stellen isch, dass du e gutes Verständnis von dr Projektpipeline hesch. Beschreibe im Interview, wie du normalerweise Projekte von dr Entwurf bis zur Realisierung begleitisch. Zeig, dass du es Gespür für die verschiedenen Phasen und die Teamarbeit dazwischen hesch.

✨Fragi zur Unternehmenskultur

Fräg im Interview ruhig nach der Unternehmenskultur bi fr. Im Architektur-Bereich isch es wichtig, in e Team zu arbeite, wo zue-einander passt. Frag nach, wie Teamprojekte abläufe und wie Innovation gefördert wird. Das zeigt, dass du dich für d'Firma und ihr Arbeitsumfeld interessiersch.