Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80% in Cugy

Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80% in Cugy

Cugy Vollzeit 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Fondation Echaud

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die administrativen und unterstützenden Dienste für eine dynamische Organisation.
  • Unternehmen: Die Fondation Echaud ist ein sozialpädagogisches Zentrum mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Kostenloses Parken, interne Schulungen und Zugang zu Fitnessräumen.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Arbeitsumgebung mit wertschätzenden Werten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen mit besonderen Bedürfnissen und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Hochschulabschluss in Management oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Teamleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80%

La Fondation Echaud est un établissement socio-éducatif qui accueille 80 personnes adultes polyhandicapées ou présentant une paralysie cérébrale grave médicalement reconnue, souvent en présence de différents troubles et déficiences supplémentaires.

  • Pour compléter l’équipe de direction, nous recherchons pour une date à convenir
  • Un directeur adjoint /Une directrice adjointe
  • Responsable de l’administration et des services support à 80%
  • Le Poste

Sous la responsabilité de la direction générale, vous garantissez la performance globale des services support.

Vous exercez une posture de cadre supérieur axée sur la gouvernance, le pilotage stratégique et la supervision directe des départements administratifs (finances, ressources humaines, secrétariat) et logistiques (cuisine et intendance).

  • Le Profil
  • Formation supérieure (HES, ES, Université ou Diplôme Fédéral) en Gestion, Finance ou Économie.
  • Formation complémentaire en management.
  • Connaissance du secteur social parapublic vaudois serait un sérieux atout.
  • Expérience confirmée en gestion d’équipe et en management transversal des services support.
  • Personne dynamique, organisée, apte à travailler de manière indépendante et à prendre des initiatives, ayant une bonne gestion du stress et des imprévus.
  • Capacité à fédérer les équipes au travers d’un leadership bienveillant.
  • Permis de conduire et véhicule personnel indispensables (disponibilité requise pour un système de piquet et déplacements inter-sites).
  • Le Cadre
  • Travail en équipe très varié, riche en contacts, basé sur des valeurs de respect, d’équité et de considération.
  • Cadre de travail agréable au sein d’une structure dynamique.
  • Opportunités de formations internes et continues.
  • Avantages pratiques : parking gratuit, cafétéria institutionnelle, salle de fitness.
  • Etablissement affilié à la CCT du secteur social parapublic vaudois et membre de l’AVOP.

Référence: 00080 – à mentionner impérativement en objet lors de la postulation.

Le descriptif de la fonction est consultable sur le site sous la rubrique Contacts / Offres d’emploi.

  • Fondation Echaud
    Chemin des Esserts 16
    1053 Cugy VD
  • #J-18808-Ljbffr

Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80% in Cugy Arbeitgeber: Fondation Echaud

Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Eigenverantwortung setzt. Unsere modernen Räumlichkeiten in Cugy fördern nicht nur die Produktivität, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden, die von attraktiven Benefits wie 5 Wochen Ferien und einem Fitnessraum profitieren. Zudem legen wir Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich der sozialen Dienstleistungen, was diese Position besonders attraktiv macht.

Fondation Echaud

Kontaktdaten:

Fondation Echaud Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80% in Cugy erhalten könntest

✨Profil aktuel Halte

In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Fondation Echaud.

✨Verbindig mit Kollege

Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.

✨Praktika und Weiterbildige

Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.

✨Direkt zu Fondation Echaud

Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Fondation Echaud bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80% in Cugy mit Bravour zu bestehen

Gestion d'équipe
Management transversal
Leadership bienveillant
Organisation
Prise d'initiatives
Gestion du stress
Capacité à fédérer les équipes

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Un directeur adjoint /Une directrice adjointe Responsable de l’administration et des services support à 80% solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!

Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.

Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!

Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Fondation Echaud!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fondation Echaud vorbereitet

✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen

In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.

✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten

Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.

✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen

Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.

✨Teamarbeit betonen

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.