Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Integrationsmassnahmen und coache Klient:innen auf ihrem Weg zur beruflichen Eingliederung.
- Unternehmen: Brändi, ein wertschätzendes Unternehmen mit Fokus auf Inklusion.
- Vorteile: Familienfreundliche Sozialzulagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mobilitätsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Integration von Menschen mit Beeinträchtigung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Psychologie oder Sozialer Arbeit sowie Erfahrung im Coaching.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Berufliche Integration | Luzern | 80% | per oder nach Vereinbarung
Deine Aufgaben:
- Ausführung und Verantwortung für Eingliederungsmassnahmen der IV-Stellen (Integrationsmassnahmen, Berufliche Massnahmen, Job-Coaching)
- Fallführung und Organisation der Beruflichen Integration
- Fallverantwortung und Coaching der Klient:innen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit diversen Fachstellen (IV, Therapeuten, Beistände, Angehörige und interne Fachpersonen)
- Akquisition neuer Firmen / Zusammenarbeit mit bestehenden Kontakten für Praktika
- Besuche der Klient:innen an externen Arbeitsstellen
- Projektarbeit und administrative Tätigkeiten (Verfassen von Berichten)
Dein Profil:
- Studium in Psychologie, Sozialer Arbeit oder einem verwandten Fachgebiet bzw. eine gleichwertige Qualifikation
- Weiterbildung in Supported Employment, Job-Coaching oder Arbeitsintegration
- Ausgeprägtes Sozialversicherungswissen (vor allem IV)
- Erfahrung im Umgang mit Menschen mit einer psychischen Beeinträchtigung
- Freude an einer Drehscheibenfunktion mit Kontakten zu verschiedenen Anspruchsgruppen
- Erfahrung im Coaching und Freude am Beraten und Moderieren
- Kommunikationsflair mit gewinnender Empathie in der Zusammenarbeit mit Menschen
- Hohe Fähigkeiten in der Selbstorganisation, grosse Flexibilität und Freude am Gestalten
Darum Brändi:
- Wertschätzend: Wir begegnen uns respektvoll, auf Augenhöhe und schaffen gemeinsam Sinnvolles.
- Befähigend: Wir fördern dich und bieten dir Freiraum durch Beteiligung an Weiterbildungen und ein vielseitiges internes Kursangebot.
- Familienfreundlich: Wir zahlen eine zusätzliche Sozialzulage für Familien und Beiträge an die Kosten externer Kinderbetreuung.
- Mobilität und Rabatte: Wir bieten Beiträge an den öV- oder Langsamverkehr, vergünstigte Parkplätze sowie preiswerte Verpflegung in Personalrestaurants.
Du willst aktiv mitgestalten und zur Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig. Gemeinsam machen wir mehr möglich.
Fachperson Berufliche Integration / Job Coach in Luzern Arbeitgeber: Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP)
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem unterstützenden und interdisziplinären Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die psychische Gesundheit einsetzt. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert den Austausch von Ideen und kontinuierliche Weiterbildung, während du gleichzeitig die Chance hast, deine Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Lage im Kanton St.Gallen, die eine gute Work-Life-Balance ermöglicht.
Kontaktdaten:
Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP) Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Berufliche Integration / Job Coach in Luzern erhalten könntest
✨Profil aktuel Halte
In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP).
✨Verbindig mit Kollege
Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.
✨Praktika und Weiterbildige
Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.
✨Direkt zu Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP)
Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP) bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Berufliche Integration / Job Coach in Luzern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Fachperson Berufliche Integration / Job Coach solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.
Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!
Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP)!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Föderation der Schweizer Psycholog:innen (FSP) vorbereitet
✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen
In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.
✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten
Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.
✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen
Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.
✨Teamarbeit betonen
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.
