Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Anlaufstelle für MPA und Ärzte, leite Projekte und analysiere Daten.
- Unternehmen: Dynamisches Umfeld im Gesundheitswesen mit viel Eigenverantwortung.
- Vorteile: Moderne Arbeitsplätze und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Sprachenkenntnisse in Deutsch und Französisch sind wichtig, Englisch und Italienisch von Vorteil.
- Warum dieser Job: Gestalte die Berufsentwicklung im Public Health Bereich aktiv mit.
- Qualifikationen: Höhere Berufsbildung und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Gesundheits- oder Bildungswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Zentrale Anlaufstelle für MPA, MPK sowie Ärztinnen und Ärzte
- Eigenständige Gremienbetreuung im Bereich Berufsentwicklung & Public Health, inkl. Korrespondenz (D/F)
- Recherche, Auswahl und Analyse wissenschaftlicher Texte in Bezug auf Berufsentwicklungsthemen
- Interpretation von vorhandenen Daten sowie verfassen von Berichten und erstellen von Statistiken
- Operative Projektleitung in Zusammenarbeit mit der Co-Leiterin (eigenständige Planung und Steuerung)
- Unterhalt und Aktualisieren der Website
Was Sie mitbringen
- Höhere Berufsbildung (HF/FH im Gesundheits- oder Bildungswesen) mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung vorzugsweise im gesundheitspolitischen oder bildungspolitischen Umfeld
- Stilsicheres Deutsch, gute Kenntnisse der französischen Sprache in Wort und Schrift (mind. Niveau B2), Englisch- und Italienischkenntnisse sind willkommen
- Versierter Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie eine hohe digitale Affinität
- Projektmanagementerfahrung
Wir bieten Ihnen
- Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem politisch dynamischen Umfeld im Gesundheitswesen mit viel Eigenverantwortung.
- Einen modernen, zentral gelegenen Arbeitsplatz und attraktive Anstellungsbedingungen dürfen Sie voraussetzen.
Berufsentwicklungsspezialist/in: Public Health & MPA in Bern Arbeitgeber: FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Berufsentwicklung und MPA, eingebettet in ein dynamisches und politisch aktives Umfeld des Gesundheitswesens. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während wir Ihnen moderne Arbeitsplätze und attraktive Anstellungsbedingungen garantieren. Zudem unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Projekte.
Kontaktdaten:
FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Berufsentwicklungsspezialist/in: Public Health & MPA in Bern erhalten könntest
✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen
Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.
✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe
Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.
✨Präsentiere deine Expertise
Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Wende dich direkt an Unternehmen
Lat’s wag, direkt bei Firmen wie FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berufsentwicklungsspezialist/in: Public Health & MPA in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.
Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.
Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.
Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte vorbereitet
✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement
Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.
✨Praxis von wissenschaftlichem Denken
Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.
✨Betone dei Motivation und das Lernen
Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.
✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor
Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo FMH Verbindung der Schweizerischen Ärztinnen und Ärzte gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.
