Senior Frontend Engineer - React in Zürich

Senior Frontend Engineer - React in Zürich

Zürich Full Time 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle skalierbare Webanwendungen und optimiere bestehende Funktionen.
  • Unternehmen: Fincons Group, ein innovatives IT-Beratungsunternehmen mit familiärer Kultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches internationales Team mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und gestalte die digitale Zukunft führender Unternehmen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit React.js und TypeScript erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Fincons Group ist ein IT-Beratungsunternehmen, das seit 40 Jahren die digitale Zukunft führender Unternehmen auf internationalen Märkten gestaltet. Fincons Group hat sich einen Ruf erarbeitet, indem es neue Geschäftsmodelle und die rasante Entwicklung von IT-Systemen voraussehen und interpretieren konnte. Wir bieten eine vollständige Palette von Dienstleistungen an: von Forschung und Beratung über Design und Entwicklung bis hin zur Systemintegration führender Softwarelösungen und Anwendungsmanagement, wobei wir unsere Kunden Schritt für Schritt auf ihrer digitalen Transformationsreise unterstützen.

Für unsere Niederlassung in Zürich suchen wir einen Senior Front End Engineer (React), der Teil unseres Teams wird.

Verantwortlichkeiten und Aufgaben:

  • Design und Implementierung skalierbarer und zuverlässiger Webanwendungen
  • Entwicklung und Wartung durchdachter Lösungen im Verantwortungsbereich des Teams
  • Verbesserung und Optimierung bestehender Funktionalitäten
  • Sicherstellung von qualitativ hochwertigem Code und Leistung
  • Arbeiten an technischer Innovation und kontinuierlicher Verbesserung
  • Wissenstransfer und Unterstützung anderer Teammitglieder in einem AGILEN und internationalen Umfeld

Qualifikationen und Fähigkeiten:

  • Bachelor-/Masterabschluss vorzugsweise in Informatik oder Ingenieurwesen
  • Nachweisbare Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit React.js und TypeScript, mit einem tiefen Verständnis moderner Webtechnologien und -frameworks
  • Fortgeschrittene praktische Fähigkeiten mit Redux, React Router, React Query, React-hook-form
  • Praktische Kenntnisse in Software-Testtools wie Jest
  • Gutes Verständnis von HTML5, SCSS und Erfahrung in der Implementierung responsiver UI-Designs
  • Erfahrung mit Java und REST APIs wäre ein starkes Plus
  • Gute Kenntnisse in gesprochenem und geschriebenem Englisch sind ein Muss, Deutsch ist ein starkes Plus

Bitte beachten Sie, dass für diese Rolle keine vollständig remote Arbeitsrichtlinie angeboten wird. Kandidaten sollten bereit sein, nach Schweiz umzuziehen. Homeoffice-Tage können gemäß der Richtlinie des Kunden möglich sein.

Unsere Personalsuche richtet sich an Kandidaten aller Geschlechter. Die Daten werden ausschließlich zum Zweck dieser oder zukünftiger Auswahlverfahren verarbeitet und gespeichert, in Übereinstimmung mit dem Bundesgesetz über den Datenschutz (LPD) und unter Gewährleistung der Rechte gemäß Art. 13 des Gesetzesdekrets 196/03 und der EU-Verordnung 679/2016 (GDPR).

Senior Frontend Engineer - React in Zürich Arbeitgeber: Fincons.US, Inc.

Fincons Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Lugano nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Cloud Engineering zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wissensaustauschs und der Zusammenarbeit, während es gleichzeitig die Work-Life-Balance seiner Mitarbeiter respektiert. Die Lage in der malerischen Region Tessin bietet zudem eine hohe Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.

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Kontaktdaten:

Fincons.US, Inc. Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Engineer - React in Zürich erhalten könntest

✨Networking mit IT-Profis

Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.

✨Aktiv in Fachgemeinschaften

Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.

✨Praktische Erfahrung zeigt's

Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.

✨Direkte Bewerbungen über uns

Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Fincons.US, Inc. für die Stelle als Senior Frontend Engineer - React. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Engineer - React in Zürich mit Bravour zu bestehen

Frontend Entwicklung
React.js
TypeScript
Redux
React Router
React Query
React-hook-form

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!

Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Fincons.US, Inc.. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!

Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!

Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fincons.US, Inc. vorbereitet

✨Zeig dein technisches Know-how!

In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.

✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung

Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.

✨Versteh die Kundenbedürfnisse

Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.

✨Bereite dich auf Rollenspiele vor

Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.