Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Existing Clients Team und sorge für eine hohe Leistungskultur.
- Unternehmen: Swissquote Bank, die führende digitale Bank in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, keine Kleiderordnung und Raum für persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzwesens mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5-7 Jahre Erfahrung im Bereich Compliance oder Kundenüberprüfungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
# Existing Clients Manager## Swissquote Bank SAGland Lead oversight and controls for corporate clients.
Corporate Finance## Details# Existing Clients Manager At Swissquote, we're all in.
All in to shake things up.
All in to build the bank people actually want to use.
All in to make finance less boring — and a lot more powerful.
We're Switzerland's leading digital bank — 1,500+ people across Europe, the Middle East, and South Africa, building real financial solutions for over a million clients worldwide.
From trading and investing to everyday banking, we cover the full picture.
We move fast, but we build things we're genuinely proud of.
Have a look behind the scenes by checking on Instagram.
Growing fast creates room.
Room to try things, own things, and grow at a pace most places can't offer.
Whether you like the spotlight or prefer to just put your head down and do great work, there's space for both here.
We've ditched the dress code — but never the chance to celebrate.
Big win or small, we make it count.
The kind of place where the atmosphere takes care of itself.
As an equal opportunity employer, we welcome candidates from all backgrounds, experiences, and perspectives to join our team and contribute to our shared success.## About the Function Business Risk Management (BRM) is Swissquote's first-line control function, overseeing client onboarding, periodic reviews, and ongoing lifecycle controls.
Operating across Gland and Zurich, it works closely with front-office teams, Compliance, and Legal to ensure regulatory compliance, operational efficiency, and a pragmatic, risk-based approach that balances commercial objectives with sound risk management.## Key Responsibilities* Direct the operational and people management aspects of the Existing Clients team, fostering a high-performance culture aligned with strategic objectives.* Oversee the implementation and running of the periodic review process across the institutional client base.* Follow up with teams to ensure reviews are launched on schedule and documentation is received from clients within set timeframes.* Prepare escalated cases for presentation to Executive Management committees.* Identify risks and implement appropriate controls for existing clients.* Serve as the primary point of contact for audits conducted by second-line defense functions.* Actively lead process improvement initiatives aimed at simplification and efficiency gains.## Qualifications* Minimum 5-7 years' track record in client periodic reviews or compliance operations within the financial services sector.* Strong knowledge of Swiss regulatory requirements and periodic review standards.* Excellent interpersonal skills and ability to prioritize multiple tasks in a high-volume environment.* Proficient communication skills in English; French is an advantage.## How to apply for this job Apply Here Posted here on 21/10/2026
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Existing Clients Manager Arbeitgeber: FinanceTalent
Als Arbeitgeber bietet FinanceTalent eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, wo Sie als Immobilienfinanz- und Treuhandexperte an spannenden Projekten arbeiten können. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Schulungen und bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu wachsen, während Sie gleichzeitig von attraktiven Anstellungsbedingungen profitieren. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Zusammenarbeit und Innovation, was Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Existing Clients Manager erhalten könntest
✨Verbind dich mit Fachspezialisten
Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.
✨Nutze Campus Recruiting
Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.
✨Bleib über Branchentrends informiert
Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.
✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite
Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei FinanceTalent zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Existing Clients Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.
Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei FinanceTalent zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.
Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.
Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei FinanceTalent vorbereitet
✨Verstehe die Finanzprodukte
Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die FinanceTalent anbieten könnte.
✨Bereite dich auf numerische Fragen vor
In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!
✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen
Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Existing Clients Manager brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.
✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft FinanceTalent zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.
