Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Markenstrategie und setze sie in der Reproduktionsmedizin um.
- Unternehmen: Ferring Pharmaceuticals, ein innovatives Unternehmen im Bereich der reproduktiven Gesundheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Sozialleistungen und Unterstützung beim Familienaufbau.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der reproduktiven Medizin und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen Marketing mit Markenverantwortung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Bei Ferring Pharmaceuticals helfen wir Menschen auf der ganzen Welt, Familien zu gründen und ein besseres Leben zu führen. Wir sind unternehmerisch und innovativ, mit einem globalen Team, das sich auf wissenschaftliche Fortschritte in der reproduktiven und Frauengesundheit, Gastroenterologie und Urologie konzentriert. Unsere kommerziellen Teams arbeiten als vertrauensvolle Partner mit Patientengruppen, Klinikern, politischen Entscheidungsträgern und der wissenschaftlichen Gemeinschaft zusammen, um neue Möglichkeiten zur Unterstützung von Patienten zu identifizieren und zu entwickeln.
Sie werden die Verantwortung für die Marke und das Portfolio im Bereich Reproduktive Medizin und Maternal Health übernehmen, indem Sie Erkenntnisse in klare strategische Entscheidungen und disziplinierte Ausführung umsetzen. Sie werden mit dem Leiter der Geschäftseinheit zusammenarbeiten, um das Wachstum zu beschleunigen, den Wert für Kunden und Patienten zu stärken und die Marketingfähigkeiten im gesamten Team zu verbessern.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Zusammenarbeit mit dem BUH zur Leitung der Marken- und Portfolioplanung.
- Eigentum an der Strategie und Ausführung im Bereich Maternal Health.
- Nutzung von Kundeninsights, Marktanalysen und Analytik zur Steuerung kommerzieller Entscheidungen.
- Leitung von Prognosen, Geschäftsüberprüfungen und Leistungsüberwachung.
- Durchführung von Kundenbindungsinitiativen mit messbarem Einfluss.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Abstimmung der Teams.
- Einflussnahme, Coaching und Förderung anderer.
- Ausübung von Unternehmensurteil: klare Entscheidungen treffen und Ergebnisse optimieren.
- Anpassung von Plänen basierend auf neuen Erkenntnissen.
Qualifikationen & Erfahrung:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im pharmazeutischen oder Gesundheitsmarketing mit Verantwortung für eine Marke oder ein Portfolio.
- Starkes kommerzielles und analytisches Denken.
- Exzellente Fähigkeiten im Stakeholder-Management und Einflussnahme.
- Proaktive Denkweise zur Identifizierung von Chancen.
- Fähigkeit, strategisches Denken mit praktischer Umsetzung zu verbinden.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit und im Aufbau starker Beziehungen.
- Agilität beim Lernen und Selbstbewusstsein.
- Niedriges Ego in der Führung: konstruktive Herausforderungen und Teilen von Erfolgen.
- Resiliente Ambition: der Wunsch, in größere Verantwortlichkeiten zu wachsen.
Menschen, Kultur & Vorteile:
- Akkreditierter Great Place to Work® Arbeitgeber mit hybriden und flexiblen Arbeitsmodellen.
- Engagement für das Recht aller, eine Familie zu gründen.
- Inklusive Unterstützungspakete für Mitarbeiter, die ihre Familienreise beginnen möchten.
- Elternzeit für gebärende und nicht gebärende Eltern.
Standort: Ferring Australien
Senior Product Manager Arbeitgeber: Ferring Holding SA
Ferring Canada ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung im Vordergrund stehen. Mit einem klaren Fokus auf ethische Standards und die Förderung von Talenten, bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karrierewachstum. Zudem profitieren Mitarbeitende von einem attraktiven Standort, der den Zugang zu einem breiten Netzwerk von Fachleuten und Kunden im Gesundheitswesen ermöglicht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Manager erhalten könntest
✨Schaffe dir ein starkes Netzwerk in der Pharma-Branche!
Tausch dich mit Leuten aus der Branche aus! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten von Ferring Holding SA oder anderen Pharmafirmen in Kontakt zu treten. Stell Fragen zu ihrem Werdegang und zeig Interesse an ihren Projekten. So kriegst du nicht nur wertvolle Insights, sondern vielleicht kommst du sogar zu einer Empfehlung für eine offene Stelle!
✨Besuche Branchen-Events und Messen!
In der Pharma-Branche gibt's viele Konferenzen und Messen, wo du Personen kennenlernen kannst, die die gleichen Interessen haben. Überprüfe Events wie die "CPhI Worldwide" oder lokale Networking-Veranstaltungen. Bring ein paar Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen. Das kann der Schlüssel zu deinem ersten Vorstellungsgespräch bei Ferring Holding SA sein!
✨Mach dich sichtbar!
Erstelle Content, der dein Wissen in der Pharma-Branche zeigt. Das könnte ein Blogbeitrag über aktuelle Entwicklungen oder sogar ein Video-Livestream zu aktuellen Trends sein. Teile diese Inhalte in sozialen Netzwerken. So zeigen wir bei StudySmarter, dass du die Materie wirklich drauf hast und bereit bist, für Ferring Holding SA zu arbeiten.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote direkt auf unserer Webseite zu checken! Oft haben wir exklusive Angebote, die du nicht überall findest. Achte auch auf spezielle Karriere-Events, wo wir gezielt nach Talenten suchen. Wenn du die Möglichkeit hast, dich direkt bei Ferring Holding SA zu bewerben, nutze sie!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche!:In der Pharma-Branche ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Regulierungen und wissenschaftliche Prozesse mitbringst. Wenn du in deiner Bewerbung auf spezifische Projekte oder Studien eingehst, die deine Kenntnisse zeigen, beeindruckst du die Recruiter von Ferring Holding SA!
Zeig deine Qualifikationen:Für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich solltest du relevante Abschlüsse oder Zertifikate klar hervorheben. Wenn du z.B. in Biochemie oder Pharmakologie studiert hast, bring das unbedingt in deinem CV zur Geltung – das zählt doppelt!
Das richtige Motiv:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erklären, wieso du dich gerade für Ferring Holding SA interessierst und was dich an der Pharma-Branche reizt. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern echtes Interesse an Innovationen und dem Gesundheitswesen hast.
Netzwerken in der Branche:Wenn du schon Kontakte in der Pharma-Industrie hast, erwähne das! Verbindungen können oft den Unterschied machen. Erwähne in deiner Bewerbung, wenn du auf Konferenzen oder Workshops warst – das zeigt, dass du aktiv in der Szene bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ferring Holding SA vorbereitet
✨Versteh die Branche
Mach dir klar, was die neusten Trends und Herausforderungen in der Pharma-Branche sind. Sei bereit, konkrete Beispiele anzubringen, wie du durch dein Wissen oder deine Erfahrungen zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur auf den Job aus bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Technische Fertigkeiten präsentierten
In der Pharma-Branche spielen spezifische technische Fertigkeiten eine grosse Rolle. Wenn du Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen oder spezifischen Labortechniken hast, bring das zur Sprache! Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Fachwissen in der Formulierung, Entwicklung oder Qualitätssicherung testen.
✨Unternehmensanpassung
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du langfristig zum Wachstum von Ferring Holding SA beitragen kannst. Überlege dir, welche Werte oder Prinzipien des Unternehmens gut zu deinen Karriereambitionen passen. Das hilft, eine Verbindung zwischen dir und dem Unternehmen herzustellen.
✨Netzwerken mit Fachleuten
Vor dem Interview könnte es hilfreich sein, dich mit anderen Fachleuten aus der Pharma-Branche zu vernetzen. Frag sie nach ihren Erfahrungen bei Ferring Holding SA oder wie sie auf charakteristische Interviewfragen reagiert haben. So gewinnst du nicht nur Einblicke, sondern kannst auch wertvolle Informationen sammeln, die dir während des Gesprächs helfen.
