Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und begleite junge Talente auf ihrem Weg.
- Unternehmen: FELIX PLATTER, führende Institution in der Altersmedizin mit über 1000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, mindestens 5 Wochen Ferien und 5 Flexitagen.
- Weitere Informationen: Vielfältiges, internationales Team mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und mache einen echten Unterschied in der Pflegeausbildung.
- Qualifikationen: Pflegediplom BSc (FH) und Erfahrung in Bildungsangeboten sind erwünscht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Mit über 1000 Mitarbeitenden zählt die Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER zu den führenden Institutionen der Schweiz für Akute Altersmedizin, Neurologie und Rehabilitation sowie Alterspsychiatrie. Bei uns verbinden sich höchste medizinische Kompetenz und echte Empathie – werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Sie haben Freude daran, junge Menschen für den Pflegeberuf zu begeistern, Berufsbildende zu stärken und die Ausbildung aktiv weiterzuentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Als Fachperson Berufsbildung Pflege verbinden Sie pädagogisches Know-how mit Ihrer Pflegeexpertise. Sie begleiten Menschen in ihrer Entwicklung, bringen neue Ideen ein und gestalten die Berufsbildung von morgen mit.
- Begleiten, beraten und coachen unsere Berufsbildenden und unterstützen sie in ihrem Ausbildungsalltag.
- Arbeiten bei der Entwicklung und Überprüfung von Ausbildungskonzepten, Lernaufträgen und Unterrichtsinhalten mit und halten sie aktuell.
- Sorgen dafür, dass wir ein gemeinsames Ausbildungsverständnis leben und Bildungsstandards konsequent umsetzen können.
- Begleiten komplexe Ausbildungssituationen und unterstützen bei fachlich anspruchsvollen Lernprozessen.
- Planen, führen und evaluieren Schulungen und Unterrichtseinheiten – in enger Zusammenarbeit mit den Beteiligten.
- Tragen zur Qualität unserer praktischen Ausbildung bei, zum Beispiel durch Evaluationen, Audits und fachliche Fallbesprechungen.
- Vertreten die Berufsbildung Pflege gemeinsam mit dem Team in internen und externen Fachgremien.
- Bringen sich bei der Entwicklung und Einführung neuer pädagogischer Konzepte ein.
Was wir bieten:
- Ein Team, das etwas bewegen will. Sie erwartet ein innovatives und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Professionalität, Teamgeist und gegenseitige Wertschätzung grossgeschrieben werden.
- Vielfalt, die verbindet. Sie arbeiten in einem internationalen und vielfältigen Team. Unterschiedliche Perspektiven sind für uns keine Herausforderung, sondern eine Stärke.
- Bedingungen, die zu Ihrem Leben passen. Wir bieten attraktive Anstellungsbedingungen mit der Pensionskasse BS, mindestens 5 Wochen Ferien und 5 Flexitagen.
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Pflegediplom BSc (FH).
- Fach- und funktionsspezifische Weiterbildungen im Bereich Bildung, Edukation oder Erwachsenenbildung erwünscht.
- Erfahrung in der Konzeption, Planung, Durchführung und Evaluation von Bildungsangeboten erwünscht.
- Kenntnisse in der Kompetenzentwicklung und im Transfer von theoretischem Wissen in die Praxis.
- Professionelles Dienstleistungsverständnis.
- Kommunikative Persönlichkeit.
- Belastbarkeit und Eigeninitiative.
- Strukturierte Arbeitsweise.
- Verständnis für interprofessionelle Prozesse.
Bewerbungen von Stellenvermittlungen werden nicht berücksichtigt.
Fachverantwortung Bildung Pflege 60-100%, per sofort und befristet bis 31.12.2028 in Basel Arbeitgeber: Felix Platter
Die Universitäre Altersmedizin FELIX PLATTER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein motivierendes Arbeitsklima in einem innovativen und unterstützenden Umfeld bietet. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, einem starken Fokus auf Vielfalt und Integration sowie vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitenden eine sinnvolle und erfüllende Karriere zu ermöglichen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das höchste medizinische Kompetenz mit echter Empathie verbindet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachverantwortung Bildung Pflege 60-100%, per sofort und befristet bis 31.12.2028 in Basel erhalten könntest
✨Vernetze dich lokal
Schau, dass du in deiner Umgebung mit anderen Pflegeprofis in Kontakt kommst. Denk an lokale Pflegeevents, Infoabende oder vielleicht sogar Messen. Oft wird gerade in der Pflege Branche durch Mundpropaganda oder persönliche Kontakte ein befristeter Job schneller gefunden.
✨Spring in die Praxis
Wenn du einen befristeten Job in der Pflege suchst, zögere nicht, in Pflegeeinrichtungen oder Spitäler vorbeizugehen und persönlich nachzumfragen. Viele Einrichtungen suchen kurzfristig Unterstützung und freuen sich über spontane Anfragen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Nutze spezialisierte Jobportale
Als Pflegefachmann oder -frau gibt's einige Jobportale, die auf die Pflegebranche spezialisiert sind. Eines davon könnte dir helfen, die aktuellsten Stellenangebote für befristete Anstellungen zu finden. Schliesse dich auch Gruppen auf sozialen Medien an, die sich speziell um Pflegejobs kümmern.
✨Bewirb dich direkt bei Felix Platter
Vergiss nicht, dich direkt auf der Webseite von Felix Platter umzuschauen. Dort findest du oft Stellenangebote für befristete Positionen, die vielleicht nicht auf den grossen Jobportalen zu finden sind. Das zeigt auch, dass du speziell an dieser Einrichtung interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachverantwortung Bildung Pflege 60-100%, per sofort und befristet bis 31.12.2028 in Basel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Bewerbungsschreiben sollst du unbedingt deutlich machen, wieso du dich für die Pflegeberufe interessierst. Erzähl uns von deinen ersten Erfahrungen im Pflegebereich und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Das ist wichtig, besonders bei befristeten Stellen, wo die Chemie im Team und deine Leidenschaft entscheidend sind.
Zertifikate und Erfahrungsnachweise:Achte darauf, dass du alle relevanten Zertifikate und Nachweise, sei es über deine Ausbildung oder Fortbildungen im Pflegebereich, beilegst. Diese Unterlagen sind für uns entscheidend und zeigen, dass du qualifiziert bist. Verlinke auch gegebenenfalls auf praktische Erfahrungen, die du mit verschiedenen Zielgruppen gemacht hast.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deiner Bewerbung auch deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Zeig uns, wie du dich schnell in neue Teams integrierst und bereit bist, auch mal Schichten zu übernehmen. Das gibt uns Sicherheit in der Planung.
Bewirb dich direkt über unsere Webseite:Um den Bewerbungprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Webseite bei Felix Platter zu bewerben. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen bei den richtigen Personen landen und du von Anfang an gut im Bild bist. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Felix Platter vorbereitet
✨Versteh di mit den pflegerischen Standards
In de Pflege sind spezifische Standards und Richtlinien extrem wichtig. Mach dir mit aktuelle pflegerische Behandlungsprotokolle vertraut und sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du solche Standards in früheren Situationen angewendet hesch.
✨E chli Empathie zeigt
Im Pflegeberuf spielts Empathie und zwischenmenschlichi Fähigkeiten eine zentrale Rolle. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte mit Patienten oder im Team gelöst hesch. Teil deine Gedanken und Erlebnisse und zeig, wie wichtig dir die Patientenbetreuung isch.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit betonen
Da dies eine befristete Stelle isch, will Felix Platter sicherstellen, dass du motiviert bist, dir neue Fähigkeiten aneignsch und dass du dich schnell in die teameingliederisch. Überlege dir, wie du deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit im Gespräch unter Beweis stellen kannst.
✨Fragen zur Teamdynamik
Sei bereit, gezielte Fragen zu stellen, die deine Interesse an der Teamkultur zeigen. Frag zum Beispiel, wie die Zusammenarbeit unter den Pflegekräften aussieht oder welche Herausforderungen im Team häufig vorkommen. Das zeigt, dass du dich aktiv in das Team einpassen willst.
