Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle MS Dynamics 365 für Finanzen und HR, optimiere Prozesse mit KI.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Zürich mit Fokus auf Technologie und Automatisierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit KI und intelligenten Automatisierungslösungen in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung mit MS Dynamics 365 und Power BI, sowie Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Verantwortlichkeiten
- MS Dynamics (Finanzen & HR) – Verwaltung & Entwicklung: Administrieren, konfigurieren und anpassen der Finanz- und HR-Module innerhalb von Dynamics 365. Geschäftliche Prozessanforderungen von internen Stakeholdern sammeln; funktionale und technische Konzepte erstellen. Bestehende Lösungen kontinuierlich in Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen und externen Anbietern optimieren. Integration mit angrenzenden Systemen übernehmen.
- KI / Automatisierung & Prozessverbesserung: Möglichkeiten für künstliche Intelligenz (KI) und maschinelles Lernen (ML) identifizieren, um Prozessverbesserungen voranzutreiben, einschließlich prädiktiver Analytik, Automatisierung und intelligenter Berichterstattung. KI-gesteuerte Lösungen entwickeln: KI-gestützte Verbesserungen bestehender Systeme und Arbeitsabläufe entwerfen und implementieren, mit Fokus auf Effizienzgewinne, automatisierte Berichtserstellung, Anomalieerkennung und Prognosen. Intelligente Automatisierung: Zusammenarbeit bei der Entwicklung, Integration und Bereitstellung von intelligenten Automatisierungstools und -modulen – sowohl intern als auch von Anbietern – um Dateninsights freizusetzen und Prozesse zu optimieren. Kontinuierlich nach Möglichkeiten suchen, Geschäftsprozesse durch neue Technologien und Innovationen zu vereinfachen, zu automatisieren und zu verbessern.
- Power BI Reporting & Datenanalyse (Übergangswerkzeug): Power BI-Dashboards und -Berichte für Finanzen, HR und andere Geschäftsbereiche entwerfen, entwickeln und pflegen, um als Brücke zu einer vollständig KI-gesteuerten Berichtsstruktur zu dienen. Datenmodellierung, DAX-Scripting durchführen und Datenquellen zur Leistungsoptimierung optimieren, um zuverlässige Berichterstattung kurzfristig sicherzustellen. Datenakkuratheit, Relevanz und Nutzbarkeit der Berichte sicherstellen, während an der Implementierung von KI-basierten Lösungen gearbeitet wird.
- Projektmanagement & Koordination externer Anbieter: End-to-End-KI-gesteuerte Berichtsprojekte planen, Anforderungen verwalten, ausführen und Qualitätssicherung durchführen. Externe Implementierungspartner verwalten und koordinieren. Dynamics- und Power BI-Projekte von Anfang bis Ende übernehmen: Planung, Anforderungsmanagement, Ausführung, Qualitätssicherung. Verantwortlich für termingerechte Lieferung, Budgetüberwachung und Stakeholder-Kommunikation. Veränderungs- und Risikomanagement über aktive Projekte hinweg vorantreiben.
- Beratung, Stakeholder-Unterstützung & 2nd/3rd-Level-Support: Interne Stakeholder zu Fragen zu Dynamics und Power BI beraten und unterstützen. Interne Schulungen für Power-User und Endbenutzer durchführen. Komplexe technische und funktionale Probleme im Finanz-/HR-Kontext diagnostizieren und lösen. Vorfälle dokumentieren und kontinuierliche Verbesserung der Supportprozesse vorantreiben. Laufende Dokumentation des Projektfortschritts und der Ergebnisse pflegen.
- Cloud Backup Unterstützung: Das Cloud-Team bei allgemeinen cloudbezogenen Verwaltungs-, Konfigurations- und Betriebstätigkeiten unterstützen. Mit internen IT-Teams und externen Dienstleistern zusammenarbeiten, um Infrastruktur- und Endbenutzerprobleme zu beheben. Kontinuierliche Verbesserung, Zuverlässigkeit und Sicherheit von Cloud- und lokalen IT-Diensten unterstützen.
Anforderungen
- 3-5 Jahre praktische Erfahrung mit MS Dynamics 365 Finance & HR und Power BI, einschließlich nachgewiesener Projektleitung (Planung, Anforderungsmanagement, Änderungssteuerung, Risikobewertung, Zeitplan- und Budgetverantwortung).
- Solide Expertise in der Konfiguration, Anpassung und Integration von Dynamics 365.
- Praktische Erfahrung in der Identifizierung und Implementierung von Möglichkeiten für KI/ML, intelligente Automatisierung und Prozessverbesserung.
- Verständnis von KI/ML-Konzepten und deren praktischer Anwendung auf Geschäftsprozesse, Berichterstattung, Analytik und Automatisierung.
- Erfahrung in der Entwicklung, Integration oder Implementierung von KI-gesteuerten Lösungen, Automatisierungstools oder datengestützten Workflows.
- Fähigkeit, sowohl intern entwickelte als auch von Anbietern bereitgestellte KI- und Automatisierungslösungen zu bewerten und zu nutzen.
- Nachgewiesene Power BI-Fähigkeiten: Berichtsentwicklung, Datenmodellierung, DAX, Leistungsoptimierung.
- Erfahrung in der eigenständigen Bearbeitung von 2nd/3rd-Level-Support und komplexem Troubleshooting.
- Erfahrung mit Cloud-Technologien und allgemeinen IT-Betriebsabläufen.
- Abschluss oder höher in Informationssystemen, Informatik, Betriebswirtschaft (IT-Fokus) oder gleichwertiger Qualifikation.
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten; fließendes Englisch.
Persönliches Profil
- Hochgradig strukturiert, analytisch und lösungsorientiert.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mit internen Stakeholdern als auch mit externen Dienstleistern.
- Unabhängige, qualitätsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise.
- Teamplayer mit Initiative und Verantwortung.
- Offene, sympathische Präsenz mit echtem Vergnügen an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern.
- Flexibilität und Neugier, sich in neue technische Themen einzuarbeiten.
- Starkes Interesse an neuen Technologien, KI, Automatisierung und kontinuierlicher Prozessverbesserung.
Fairway Family Office AG Giesshübelstrasse 40 8045 Zürich
Dynamics 365 & Intelligent Automation Manager in Zürich Arbeitgeber: Fairway Family Office AG
Die Fairway Family Office AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und kontinuierliches Lernen fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während es gleichzeitig spannende Projekte im Bereich KI und Automatisierung anbietet. Die Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und einer offenen Kommunikation, die es ihnen ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dynamics 365 & Intelligent Automation Manager in Zürich erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Fairway Family Office AG für die Stelle als Dynamics 365 & Intelligent Automation Manager. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dynamics 365 & Intelligent Automation Manager in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Fairway Family Office AG. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fairway Family Office AG vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
