Teamleiter:in Kundendienst Support 80 - 100% in Bern

Teamleiter:in Kundendienst Support 80 - 100% in Bern

Bern Vollzeit 81000 - 99000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
ewb Energie Wasser Bern

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 10 Mitarbeitenden und sorge für erstklassigen Kundensupport.
  • Unternehmen: Energie- und Wasserversorger in der lebenswertesten Stadt der Welt.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, Bern aktiv mitzugestalten.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Bern und führe ein vielfältiges Team.
  • Qualifikationen: Führungserfahrung und Erfahrung im Kundendienst sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.

Bern ist die lebenswerteste Stadt der Welt. Da gibt es für uns keine zwei Meinungen. Sauberes Wasser, umweltfreundlicher Strom und gemütliche Wärme. Alles, was es braucht, um sich wohlzufühlen, kommt von uns (einverstanden, fast alles). Und vielleicht ja bald auch von dir.

Das sind deine Aufgaben:

  • Team von rund 10 Mitarbeitenden führen und einen reibungslosen, kundenorientierten Support mit Schwerpunkt Umzüge und Rechnungsanfragen sicherstellen.
  • Personaleinsatz planen, eine hohe Erreichbarkeit gewährleisten, Rückstände und Kennzahlen im Blick behalten sowie Ressourcen gezielt einsetzen.
  • Mitarbeitende individuell fördern, Mitarbeiter- und Leistungsgespräche führen sowie die fachlichen und bereichsübergreifenden Kompetenzen im Team stärken.
  • Aktualität von Fachwissen, Arbeitsprozessen und Wissensdatenbank sicherstellen sowie den Wissensaustausch im Team fördern.
  • Optimierungspotenziale erkennen und Prozesse sowie digitale Lösungen an der Kundenschnittstelle vorantreiben und weiterentwickeln.
  • In bereichsübergreifenden Projekten mitwirken und Prozessoptimierungen sowie Systemeinführungen aktiv mitgestalten.
  • Team im Tagesgeschäft unterstützen und eng mit internen Fachstellen, dem Netzbetrieb und der Verrechnung zusammenarbeiten.

Das zeichnet dich aus:

  • Führungserfahrung wird vorausgesetzt, eine entsprechende Weiterbildung ist wünschenswert.
  • Kaufmännische oder vergleichbare Grundausbildung sowie mehrjährige Erfahrung im Kundendienst oder Contact Center.
  • Authentischer, verbindlicher Führungsstil und die Kompetenz, auch in anspruchsvollen Situationen konstruktive Rückmeldungen zu geben.
  • Fähigkeit, auch in hektischen Phasen den Überblick zu bewahren, Prioritäten zu setzen und dem Team Sicherheit zu vermitteln.
  • Freude an der Führung eines vielfältigen Teams, der individuellen Förderung von Mitarbeitenden und der Gestaltung einer lösungsorientierten Zusammenarbeit.
  • Stilsichere, klare und kundenfreundliche Texte selbständig ohne unterstützende Systeme verfassen.
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie CRM-/ERP-Systeme, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im SAP IS-U und Erfahrung mit Callcenter-Lösungen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch- und/oder Englischkenntnisse von Vorteil.

Hast du Fragen? Deine neue Chefin, Yvonne Arnold, freut sich auf deine Bewerbung.

Über uns: Unsere Strategie lässt sich gut auf den Punkt bringen: Wir versorgen Bern mit Energie und Wasser – sicher und zukunftsfähig. Da gibt es jede Menge zu tun. Und wir haben noch viel vor. Dafür haben wir die Abfrage nicht transparent. Menschen mit der Ambition, etwas zu bewegen und der Lust, gemeinsam im Team durchs Ziel zu gehen. Damit unser Bern lebenswert bleibt.

Teamleiter:in Kundendienst Support 80 - 100% in Bern Arbeitgeber: ewb Energie Wasser Bern

Als ICT-Service-Manager:in Senior bei uns in Bern hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, wo deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Wir bieten dir ein flexibles Arbeitszeitmodell, mindestens 5 Wochen Ferien sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Unsere offene und teamorientierte Kultur fördert die Zusammenarbeit und ermöglicht es dir, aktiv zur Sicherstellung einer zukunftsfähigen Energie- und Wasserversorgung in Bern beizutragen.

ewb Energie Wasser Bern

Kontaktdaten:

ewb Energie Wasser Bern Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter:in Kundendienst Support 80 - 100% in Bern erhalten könntest

✨Kundenservice-Netzwerke nutzen

Schau dich nach lokalen Netzwerken oder Verbänden im Kundenservice um. Events und Messen in deiner Region sind ideal, um direkt mit Vertretern von ewb Energie Wasser Bern zu quatschen. So zeigst du echtes Interesse und machst dich gleich bemerkbar.

✨Praktische Erfahrung sammeln

Wenn du die Möglichkeit hast, engagiere dich in kurzfristigen Jobs oder Freelance-Projekten im Kundenservice. So bekommst du praktische Erfahrungen, die beim Vollzeitjob helfen und du kannst deinen CV gleich mit ein paar coolen Beispielen aufpeppen.

✨Mach dich sichtbar

Nutze Social Media-Plattformen, um über deine Erfahrungen und Erfolge im Kundenservice zu posten. Teile interessante Insights oder Tipps, damit andere sehen, was du drauf hast. Vor allem auf LinkedIn kannst du potenzielle Arbeitgeber wie ewb Energie Wasser Bern auf dich aufmerksam machen.

✨Direkt bewerben

Wir von StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Webseite bei ewb Energie Wasser Bern zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und hilft dir, im Auswahlprozess einen Schritt voraus zu sein, denn wir lieben proaktive Talente!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Kundendienst Support 80 - 100% in Bern mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Kundenorientierung
Personaleinsatzplanung
Mitarbeiterförderung
Kommunikationsfähigkeit
Prozessoptimierung
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Personalisiere dein Anschreiben:Zeig im Anschreiben, wie deine Erfahrungen im Kundenservice zu der Stelle bei ewb Energie Wasser Bern passen. Erzähl von konkreten Situationen, wo du Kundenanliegen gelöst hast und wie du mit stressigen Situationen umgegangen bist. Das macht dich gleich viel greifbarer für uns!

Lebenslauf für den Kundenservice:Obwohl ein standard Lebenslauf oft reicht, möchten wir im Kundenservice besondere Fähigkeiten sehen. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten hervor. Vergiss nicht, relevante Erfahrungen in der Kundenbetreuung zu listen, inklusive 이벤트 oder Schulungen die du besucht hast.

Zeig deine Motivation!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du uns zeigst, warum du langfristig im Kundenservice arbeiten möchtest. Verlinke in deinem Anschreiben deine Motivation und was du zukünftig in dieser Rolle erreichen willst. Lass uns spüren, dass du wirklich für ewb Energie Wasser Bern brennst!

Referenzen oder Zeugnisse beilegen:Wenn du schon Erfahrungen im Kundenservice hast, kannst du uns Referenzen oder Arbeitszeugnisse beilegen. Das gibt uns noch mehr Einblick in deine bisherigen Erfolge und die Meinung anderer über deine Arbeit. Schau, dass diese Dokumente aktuell und aussagekräftig sind.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ewb Energie Wasser Bern vorbereitet

✨Zeig, wie gut du kommunizieren kannst

Im Kundenservice geht's vor allem um Kommunikation. Mach dich bereit, während dem Interview konkrete Beispiele von schwierigen Kundengesprächen zu erzählen, in denen du einen guten Lösungen gefunden hast. Zeig, dass du ruhig und freundlich bleibst, auch wenn's mal hektisch wird.

✨Kenntnisse über Tools im Kundenservice

Falls ewb Energie Wasser Bern spezielle Software oder Tools im Kundenservice nutzt (z.B. CRM-Systeme), dann schau, ob du dich vorher ein bisschen damit vertraut machen kannst. Das gibt dir einen klaren Vorteil und zeigt, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten.

✨Teamplayer zeigen

Im Kundenservice ist Teamarbeit oft entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team arbeitest und Konflikte löst. Beispiele über erfolgreiche Zusammenarbeit mit KollegInnen werden hier super ankommen.

✨Motivationskraft demonstrieren

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, wird das Unternehmen wahrscheinlich nach deiner langfristigen Motivation fragen. Erzähl, warum du im Kundenservice arbeiten willst und was dich daran begeistert, den direkten Kontakt zu Kunden zu haben. Lass die Leidenschaft für den Beruf durchscheinen!