Adjoint.e de Direction ( 100% ) - CDI in Lausanne

L'EVAM (Établissement vaudois d'accueil des migrants) est un acteur majeur du service public vaudois. Avec plus de 1'000 collaboratrices et collaborateurs engagés et un budget annuel de 360 millions de francs, nous assurons l'accueil, l'accompagnement et l'intégration des personnes migrantes dans le canton de Vaud. Chaque jour, nos équipes œuvrent avec ouverture et responsabilité pour répondre à des enjeux sociaux essentiels. Rejoindre l'EVAM, c'est mettre ses compétences au service d'une mission humaine et d'utilité publique, dans un environnement professionnel stimulant, diversifié et en constante évolution.

Vous êtes rattaché·e au Directeur adjoint en charge des domaines.

Ce que vous apportez à notre mission :

• Appuyer et seconder le Directeur adjoint dans le pilotage stratégique et opérationnel des domaines et du Pôle Placement.
• Apporter les analyses, évaluations et éléments d’aide à la décision nécessaires au pilotage des activités, assurer le suivi des décisions et contribuer au développement et au maintien d’outils de pilotage et d’indicateurs de performance.
• Conduire, par délégation du Directeur adjoint, des projets transversaux, des dossiers stratégiques ou sensibles et coordonner les actions impliquant plusieurs domaines.
• Contribuer à l’amélioration continue de l’organisation en analysant les processus, en harmonisant les pratiques et en proposant des mesures visant à renforcer l’efficience, la qualité des prestations et la cohérence des modes de fonctionnement.

Vos missions clés :

• Activités d'appui à la Direction adjointe : Appuyer et seconder le Directeur adjoint dans la conduite de ses activités, participer aux séances de coordination, bilatérales ou instances de pilotage, conduire une équipe constituée dans le cadre d’un projet ou le management d’une équipe, entretenir un réseau de collaboration avec les partenaires internes et externes.
• Activités d'analyse et d'aide à la décision : Réaliser des analyses, identifier les risques, opportunités et points de vigilance, préparer des éléments d'aide à la décision, assurer le suivi des décisions prises par la Direction adjointe.
• Activités de pilotage transversal : Développer, mettre en œuvre et assurer le suivi des indicateurs de pilotage, contribuer au pilotage des objectifs stratégiques et opérationnels, analyser la performance des domaines.
• Activités de gestion de projets et de coordination : Conduire des mandats ou projets transversaux, assurer le pilotage de groupes de travail, représenter la Direction adjointe dans les groupes de travail.
• Activités d'amélioration continue : Analyser les processus de travail, proposer et accompagner la mise en œuvre de mesures d'amélioration, contribuer au développement d'une culture d'amélioration continue.

Votre profil :

• Master universitaire dans un domaine utile à la fonction.
• Formation certifiante en management ou dans un domaine utile à la fonction.
• 10 ans d’expérience minimum dont une partie dans la conduite d’équipe.
• Intérêt pour le domaine de la migration.
• Bonnes connaissances du tissu politique et institutionnel vaudois.

Ce que l’EVAM vous propose :

• Un environnement de travail engagé.
• Horaires annualisés.
• Une politique de formation continue.
• Une politique de télétravail.
• 5 semaines de vacances (6 dès 50 ans).
• De très bonnes prestations sociales.
• Des projets porteurs de sens dans un contexte interculturel stimulant.

Le processus de recrutement en 3 étapes :

• Entretien initial avec le comité de sélection.
• Prise de références.
• Etude de cas avec restitution au comité de sélection.

Délai de postulation : 15 novembre 2026. Toutes les candidatures sont traitées directement par notre équipe Recrutement.