Projektleiter Wärmenetze

Projektleiter Wärmenetze

Full Time 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
E

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Wärmenetzprojekte und arbeite mit verschiedenen Stakeholdern zusammen.
  • Unternehmen: EBL Energie Rigi, ein innovatives Unternehmen für nachhaltige Energielösungen.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 5 Wochen Ferien und 100% Weiterbildungskostenübernahme.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Ingenieurausbildung und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

In der EBL Energie Rigi warten wir nicht auf die Zukunft, sondern gestalten sie, um sie für neue, intelligente Energielösungen zu nutzen. Küssnacht am Rigi oder nach Vereinbarung. Unbefristet.

Für die Erweiterung der Wärmenetze suchen wir dich, eine unternehmerisch denkende, entscheidungsfreudige und lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem gesunden Durchsetzungsvermögen als Projektleiter Wärmenetze (m/w/d) 80-100%.

Deine Aufgaben:

  • Initialisierung und Projektmanagement von Wärmenetzprojekten
  • Abschätzung der Realisierbarkeit anhand der Priorisierung und Ressourcen
  • Überprüfung von Offerten und Preisverhandlungen
  • Interaktion mit sämtlichen Projekt-Stakeholdern wie Behörden, Lieferanten, Kunden, Eigentümern etc.
  • Koordination und Führung von externen Planern/Unternehmungen in der Umsetzung von Projekten (Bauherrenvertretung)
  • Vertragsmanagement mit Unternehmen/Planer und Lieferanten bei der Umsetzung von Projekten

Deine Qualitäten:

  • Ausbildung zum Ingenieur im Maschinenbau, HLK oder vergleichbar
  • Ausgewiesene Erfahrung in der Leitung von grossen Investitionsprojekten (Niveau Projektmanagement Stufe C)
  • Kenntnisse im Versorgungsbereich (Fernwärme- oder Energieinfrastruktur) und deren Bewilligungsprozessen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick
  • Fundierte IT-Anwenderkenntnisse
  • Führerausweis (Kat. B)

Wir bieten:

  • 13. Monatslohn brutto für netto
  • 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL Energie Rigi
  • Bei Unfall 1.-Klasse versichert
  • 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
  • 5 Wochen Ferien für alle
  • Vorfeier- und Brückentage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit)
  • Teilzeitarbeit
  • Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit
  • 100 prozentige Übernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL Energie Rigi
  • Weiterbildung zu Geschäftszeiten gilt als Arbeitszeit
  • 40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (jährliches Kontingent von CHF plus zusätzlich CHF 500.00 pro Kind)

Für Fragen zur Stelle steht dir unser HR Business Partner Dirk Feldkamp unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.

Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung für unsere Kundinnen und Kunden und für kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt für die Förderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv für einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource. Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevölkerung, der Industrie, der öffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL. Für einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg.

Projektleiter Wärmenetze Arbeitgeber: EBL (Genossenschaft Elektra Baselland)

Die EBL Energie Rigi ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Anstellung in einer zukunftsorientierten Branche bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten, einem 13. Monatslohn brutto für netto sowie einer 100-prozentigen Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall, was zu einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung beiträgt.

E

Kontaktdaten:

EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter Wärmenetze erhalten könntest

✨Tip Nummer 1: Mach mit an Branchen-Events

Im Ingenieurwesen gibt's viele spannende Events und Messen. Besuch sie und sprich mit den Unternehmen, die dich interessieren. Das zeigt dein Interesse und du kannst gleich Kontakte knüpfen – das kann einen riesigen Vorteil bringen!

✨Tip Nummer 2: Engagier dich in Fachverbänden

Werde aktiv in relevanten Fachverbänden oder Ingenieure-Communities. Dort findet man oft Stellenanzeigen und Networking-Möglichkeiten. So kannst du dich auch als kompetent und interessiert positionieren, was für personalverantwortliche bei Firmen gewichtig ist.

✨Tip Nummer 3: Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Erwart unkonventionelle Fragen in technischen Interviews. Üb' mit Mock-Interviews oder nimm an Pitch-Events teil. Das hilft dir, dich sicherer zu fühlen, wenn's um echte Jobs geht, und du kannst dein technisches Wissen auch gleich unter Beweis stellen.

✨Tip Nummer 4: Bewirb dich direkt bei uns!

Wir von EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) suchen immer nach talentierten Ingenieuren. Schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Webseite an und bewirb dich direkt. So erhöhst du deine Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Wärmenetze mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse im Versorgungsbereich
Erfahrung in der Leitung von Investitionsprojekten
IT-Anwenderkenntnisse
Durchsetzungsvermögen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen sind spezifische technische Fähigkeiten entscheidend. Stellt sicher, dass euer Lebenslauf relevante Software, Programme oder Techniken enthält, die ihr beherrscht. Zeigt auch eure Erfahrungen mit Projekten, die eure Kompetenzen in diesem Bereich verdeutlichen.

Portfolio mit Projekten einpflegen:Falls ihr an speziellen Projekten oder Studienarbeiten gearbeitet habt, gebt ein paar Beispiele in eurer Bewerbung an. Ein Link zu einem Portfolio oder einer Webseite, wo ihr eure Arbeiten präsentieren könnt, ist ein riesen Plus und zeigt, dass ihr praktische Erfahrungen in Ingenieurprojekten gesammelt habt.

Motivation im Bewerbungsschreiben:Euer Bewerbungsschreiben sollte klar zeigen, warum ihr an der Position bei EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) interessiert seid. Beschreibt, was euch an unserem Unternehmen und dem Projektleiter Wärmenetze reizt und wie ihr eure Ideen und eure Passion für Ingenieurwesen einbringen könnt.

Strukturierte Unterlagen einreichen:Achtet darauf, dass eure Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und klar sind. Ingenieure lieben Ordnung! Haltet euer CV übersichtlich und nutzt Beispiele, um eure Fähigkeiten klar zu demonstrieren. Idealerweise reiche alle Unterlagen direkt über unsere Website ein, um den Prozess zu erleichtern.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) vorbereitet

✨Technisches Know-how demonstrieren

In einem Ingenieurs-Interview wird oft Wert auf technisches Wissen gelegt. Mach dich bereit, technische Fragen zu beantworten – vielleicht sogar ein paar Berechnungen oder Designüberlegungen vorzunehmen. Überlege dir vorab, welche spezifischen Werkzeuge oder Software du verwendet hast und wie du diese im Projekt einsetzen würdest.

✨Portfolio-Highlights auswählen

Wenn du ein Portfolio hast, wähle die Projekte aus, die am besten zu der Position bei EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) passen. Mach dir Gedanken darüber, welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast und wie deine Lösungen das Ergebnis verbessert haben. Das zeigt deine praktischen Fähigkeiten und Problem-Lösungs-Kompetenzen.

✨Problemlösungsansatz erklären

Sei bereit, deinen Ansatz zur Problemlösung zu erläutern, besonders wenn du dich mit komplexen technischen Herausforderungen beschäftigst. Arbeitgeber suchen Ingenieure, die sowohl kreativ als auch analytisch denken können. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme identifiziert und gelöst hast.

✨Interesse an Entwicklungen im Ingenieurwesen

Zeige dein Interesse an aktuellen Trends und Entwicklungen im Ingenieurwesen, z.B. Nachhaltigkeit oder neue Technologien. Das zeigt, dass du nicht nur eine Stelle annehmen möchtest, sondern auch einen echten Beitrag leisten willst. Bereite dich darauf vor, wie diese Themen zu EBL (Genossenschaft Elektra Baselland) passen könnten.