Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und implementiere eine EBR-Architektur für Online-Bereitstellungen ohne Ausfallzeiten.
- Unternehmen: DWI Consulting, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf moderne Technologien.
- Vorteile: Remote-Arbeit, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte in der Schweiz.
- Weitere Informationen: 3–6 Monate Projektlaufzeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze deine Oracle EBR Expertise und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Starke Kenntnisse in Oracle EBR und praktische Erfahrung mit Editioning Views.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
DWI Consulting sucht einen Senior Oracle EBR Architect, um eine Edition-Based Redefinition (EBR) Architektur für Online-Bereitstellungen und Upgrades ohne Ausfallzeiten in einem Projekt in der Schweiz zu entwerfen und umzusetzen. Remote-Arbeit ist möglich, mit einem Zeitraum von 3–6 Monaten und einem Start im Okt/Nov.
Ideale Kandidaten bringen starke Oracle EBR Expertise, praktische Erfahrung mit Editioning Views und Crossedition Triggers sowie eine Erfolgsbilanz im Management von Live-Datenänderungen unter Bereitstellungsbedingungen mit.
Senior Oracle EBR Architect — Remote Live Deployment Expert in Genève Arbeitgeber: DWI Consulting
DWI Consulting ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, an spannenden Projekten im Bereich Oracle EBR Architektur zu arbeiten. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das Remote-Arbeit ermöglicht, fördern wir eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, in der persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer dynamischen Umgebung, in der innovative Lösungen geschätzt werden und sie ihre Fähigkeiten kontinuierlich erweitern können.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Oracle EBR Architect — Remote Live Deployment Expert in Genève erhalten könntest
✨Tauch ein in die Entwickler-Communities
Nimm aktiv an Software-Entwicklungs-Meetups oder Hackathons in deiner Nähe teil. Dort triffst du Gleichgesinnte und kannst potentielle Arbeitgeber kennenlernen, die oft direkt vor Ort nach Talenten suchen.
✨Zeig, was du kannst!
Erstelle ein öffentliches Portfolio mit deinen Projekten auf GitHub oder einer ähnlichen Plattform. Das gibt potenziellen Arbeitgebern die Möglichkeit, direkt zu sehen, wie du denkst und welche Skills du mitbringst.
✨Verbindung zur Uni nutzen
Wenn du noch studierst oder frisch von der Uni kommst, schau, ob es an deiner Hochschule Praktika oder Kooperationen mit Firmen gibt. Oft haben Unis Kontakte zu lokalen Unternehmen, die bei befristeten Stellen suchen.
✨Direkt bewerben und glänzen!
Such dir Firmen wie DWI Consulting, die in der Software-Entwicklung tätig sind und wende dich direkt über deren Website an sie. Wir glauben, dass ein persönliches Anschreiben und ein direkte Kontakt oft viel mehr bewirken als die herkömmlichen Bewerbungswege.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Oracle EBR Architect — Remote Live Deployment Expert in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig din Projekte!:In der Software-Entwicklung ischs wichtig, dass du konkrete Beispiele vo dinere Arbeit zeigisch. Erstell e cool Portfolio mit Links zu Projäkten, die du g'macht hesch. Ob GitHub-Repositories oder private Projekte – das macht din Bewerbung lebendig und überzeugete.
Use Code Snippets:Wenn du uf e befristete Stelle schaffisch, chönntsch Code Snippets oder e spezielle Projektbeschreibung i dinere Bewerbung integriere. Das zeigt, dass du nicht nume Kennisse hesch, sondern die Fähigkeit, sie umzusetze. Es isch au e super Möglichkeit, um din persönlichen Stil zu präsentiere.
Gib dine Lernerfahrige preis:In der Klinik für befristeti Ställ täts wichtig, dass du zeigsch, was du au us de Erfahrung lerne wotsch. Schreib i dinem Motivationsschreiben, wie wichtig dir Weiterbildung isch und wie du dich i der kurzen Zeit weiterentwickle wotsch. Das zeigt, dass du engagiert und offen für neui Herausforderige bisch.
Vernetz di!:Vergiss nöd, dass Networking immer wichtig isch, besonders in dr Software-Entwicklungs-Branche. Es chönnt dir hälfe, wenn du mit andere Entwickler schreibsch oder e paar Referenze hesch, wo chöne dinen Background stäerken. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerbe!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DWI Consulting vorbereitet
✨Technische Fähigkeite vorbereite
In der Software-Entwicklung musst du technische Fragen wie Code-Challenges bestehen. Mach dich mit spezifischen Sprachen oder Frameworks vertraut, die bei DWI Consulting häufig verwendet werden. Übe auch das Lösen von algorithmischen Problemen auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank – das zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Portfolio und Projekte präsentieren
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Projekte und Erfahrungen gut präsentieren kannst. Zeig ein paar konkrete Beispiele aus deinem Portfolio, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast. Das gibt DWI Consulting einen klaren Eindruck von deinem Können.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Software-Entwicklung geschieht oft im Team. Sei bereit, über deine Erfahrungen in agilen Umgebungen zu sprechen und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast. DWI Consulting will wissen, dass du auch an der Kommunikation im Team arbeitest, vor allem bei einer befristeten Rolle.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
In einer befristeten Anstellung ist es wichtig, schnell auf Veränderungen reagieren zu können. Zeig, dass du flexibel bist und dich schnell in neue Technologien oder Abläufe einarbeiten kannst. Erzähl von Beispielen, wo du diese Fähigkeiten bereits unter Beweis gestellt hast!
