Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite globale Strategien für Corporate Services und forme den Einkauf in einem multinationalen Umfeld.
- Unternehmen: DuPont, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
- Vorteile: Umfassendes Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit bedeutenden Innovationen und beeinflusse globale Geschäftsstrategien.
- Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung im Einkauf, insbesondere in der Kategorieverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Bei DuPont ist es unser Ziel, die Welt mit wesentlichen Innovationen zu stärken. Wir arbeiten an Dingen, die wichtig sind. Ob es darum geht, mehr als eine Milliarde Menschen auf dem Planeten sauberes Wasser bereitzustellen, Materialien zu produzieren, die in alltäglichen Technologiegeräten von Smartphones bis hin zu Elektrofahrzeugen unerlässlich sind, oder Arbeiter auf der ganzen Welt zu schützen.
Dies ist eine hochwirksame globale Führungsposition für einen erfahrenen Beschaffungsexperten, der darin glänzt, Geschäftsprioritäten in Beschaffungswert umzusetzen. Als Senior Global Category Manager - Corporate Services werden Sie globale Kategorienstrategien über kritische Portfolios im Bereich Corporate Services gestalten und leiten, um die Kostenwettbewerbsfähigkeit des Unternehmens, die Leistung der Lieferanten, die Benutzererfahrung, die Einhaltung von Vorschriften und den langfristigen Geschäftswert zu beeinflussen.
In dieser Rolle werden Sie:
- Wert mit senioren Geschäfts-, Funktions- und Führungskräften in den Bereichen HR, Finanzen, Recht, Kommunikation, Einrichtungen, Reisen und anderen Funktionen im Bereich Corporate Services schaffen und optimieren.
- Globale Kategorienstrategien im Einklang mit den Unternehmensprioritäten besitzen.
- Cross-funktionale Kategorieteams leiten, um messbare Geschäftsauswirkungen zu erzielen.
- Markteinblicke und strategische Richtung als Kategorieexperte bereitstellen.
- Komplexe Verhandlungen und kritische Lieferantenvereinbarungen mit senioren Stakeholdern führen.
Wir suchen einen kommerziell versierten strategischen Denker mit exekutiver Präsenz, starken Verhandlungsfähigkeiten und der Fähigkeit, senior Stakeholder über Regionen und Funktionen hinweg zu beeinflussen. Der Erfolg in dieser Rolle erfordert strategische Vision, operative Disziplin und einen scharfen Fokus auf Wertschöpfung.
Hauptverantwortlichkeiten
- Mehrjährige globale Kategorienstrategien im Einklang mit den Prioritäten von Business/Funktion entwickeln und messbaren Wert durch Kostenveränderungen, Ausgabenmanagement/-kontrolle, geführtes Einkaufen, Versorgungssicherheit und Innovation liefern.
- Weltklasse-Marktforschung in die Organisation bringen und Benchmarking, Kostenanalysen und Markttrends in wettbewerbsfähige Vorteile umsetzen.
- Wertschöpfungsmöglichkeiten durch alternative Lieferanten, Innovation, technologiegestützte Lösungen und optimierte Beschaffungsmodelle identifizieren und erschließen.
- Als anerkannter Fachexperte für zugewiesene Kategorien fungieren und die Unternehmensführung durch klare Marktberichte, strategische Empfehlungen und zukunftsorientierte Risiko- und Chancenbewertungen beraten.
- Globale Kategorieteams durch Einfluss in einer stark matrixierten Umgebung leiten und regionale sowie funktionale Stakeholder hinter einer gemeinsamen Strategie vereinen.
- Als Hauptverhandlungsführer für wichtige strategische Lieferantenvereinbarungen agieren und Ergebnisse bei komplexen Verträgen gestalten.
- Globale Programme zum Management von Lieferantenbeziehungen leiten, die die Leistung steigern, Innovation beschleunigen und den Gesamtwert optimieren.
- Vereinfachung (Prozessautomatisierung), digitale Befähigung und skalierbare Einkaufsstrategien fördern.
- Kontinuierliche Verbesserung durch datengestützte Entscheidungsfindung und klare KPIs vorantreiben.
Was Sie mitbringen
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Fachgebiet.
- 15+ Jahre progressive Erfahrung in der Beschaffung, einschließlich mindestens 5 Jahre Leitung des Kategoriemanagements im Bereich Corporate Services.
- Nachweislicher Erfolg im Management komplexer, wertvoller globaler Corporate Services-Kategorien in multinationalen Umgebungen.
- Erfolgreiche Umsetzung von bedeutendem Beschaffungswert durch Kostenreduzierung, Kostenvermeidung, Bedarfsmanagement, Lieferanteninnovation, Serviceoptimierung, digitale Transformation und Prozessvereinfachungsinitiativen.
- Starke Expertise in strategischer Beschaffung, Verhandlung, Vertragsgestaltung und Lieferantenmanagement.
- Hohe Integrität, Belastbarkeit und Gelassenheit unter Druck sowie ein kooperativer Führungsstil.
- Nachweisliche Fähigkeit, Direktoren, VPs und Führungskräfte durch Marktforschung, kommerzielle Einsichten, Benchmarking-Daten und faktenbasierte Empfehlungen zu beraten und zu beeinflussen.
Zusätzliche Anforderungen
- Erfahrung in komplexen multinationalen Umgebungen wie Fertigung, Chemie, Industrie, Automobil oder Elektronik.
- Erfahrung mit digitalen Beschaffungstools, Analytik und aufkommenden KI-Fähigkeiten.
- CIPS, ISM oder gleichwertige professionelle Zertifizierung in der Beschaffung.
Schlüsselkompetenzen
- Strategische Kategorieführung.
- Exekutive Verhandlung und Einflussnahme.
- Kommerzielle und finanzielle Kompetenz.
- Lieferanten- und Risikomanagement.
- Globale Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung.
Senior Global Category Manager - Corporate Services (m/f/d) in Genf Arbeitgeber: DuPont
Als Senior Global Category Manager für Corporate Services bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Expertise in der Beschaffung geschätzt wird. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen umfassende Entwicklungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket bieten. Bei uns haben Sie die Chance, bedeutende Veränderungen zu bewirken und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Global Category Manager - Corporate Services (m/f/d) in Genf erhalten könntest
✨Schau uf spezialisierte Jobplattformen
Im Bereich Einkauf und Beschaffung lohn sich's, uf Plattformen wie e-fellows oder Jobware vorbei z'schauen. Die sind oft spezifisch für die Branche und da findisch bestimmt attraktiv Stellen, wo du dich direkt bewerben chasch.
✨Networking an Events
Pak die Gelegenheit und nimm an Branchenevents oder Messen teil, wo Karrierechancen im Einkauf präsentiert werde. So chasch direkt mit Entscheidern ins Gespräch cho und de Eindruck persönlich hinterlasse, was oft viel wirksamer isch als nur digital.
✨Such nach passenden Weiterbildungsmöglichkeiten
Schau, ob's spezielle Kurse oder Zertifikate im Einkaufsbereich gibt, die dich weiterbringe. Das kann din CV aufwerten und zeigt, dass du engagiert bisch und immer dazulerne wotsch.
✨Bewirb dich direkting über unsere Webseite
Nimm die Chance wahr und bewirb dich direkt über d'Webseite vo DuPont. Oft siehsch da Stellen, wo's velleicht oder nirgends anders ausgeschrieben sind, und so weisch, dass du schnell und unkompliziert vorwärts chasch mache.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Global Category Manager - Corporate Services (m/f/d) in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Skills klar:Im Einkauf-Beschaffung sind Verhandlungsgeschick und analytische Fähigkeiten extrem wichtig. Heb deine relevantesten Erfahrungen in der Branche hervor und zeig, dass du Preise analysieren und Lieferanten auswählen kannst. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echter Profi in diesem Bereich bist!
Zeig uns deine Erfolge:Wenn du schon im Einkauf tätig warst, dann nenn konkrete Erfolge, wie z.B. Kostensenkungen oder erfolgreich implementierte Strategien. Solche quantifizierbaren Resultate im Lebenslauf zeigen uns, dass du nicht nur reden kannst, sondern auch tatsächlich Ergebnisse lieferst.
Präzise und übersichtlich:Achte darauf, dass dein Lebenslauf in klaren Abschnitten gegliedert ist - wir wollen schnell die wichtigsten Infos finden. Nutze Stichpunkte, um deine Aufgaben und Erfolge auf den Punkt zu bringen und nicht mehr als zwei Seiten für dein Dokument zu verwenden.
Motivation zeigt die Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt erklären, weshalb dir die Position im Einkauf-Beschaffung so wichtig ist. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern dass du wirklich für den Erfolg von DuPont brennst. Das macht einen riesigen Unterschied!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DuPont vorbereitet
✨Kenntnis der Beschaffungsstrategie
Mach dich mit den wichtigsten Beschaffungsstrategien vertraut. Sei bereit, Beispiele von Situationen zu bringen, wo du Verhandlungen geführt hast oder die Lieferantenbeziehungen verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoreitsches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung im Einkauf.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen, z.B. wie du Daten analysierst, um Kaufentscheidungen zu treffen. Das heisst, du solltest mit Tools vertraut sein, die in der Branche verwendet werden, und vielleicht ein paar Fallstudien parat haben, um deine Ansätze deutlich zu machen.
✨Verknüpfung mit aktuellen Trends
Sprich über aktuelle Trends im Einkauf und der Beschaffung, wie Nachhaltigkeit oder Digitalisierung. Das zeigt, dass du nicht nur auf dem Laufenden bist, sondern auch, dass du bereit bist, innovative Ansätze in deine Arbeit einzubringen.
✨Bereite deine Fragen vor
Mach dir Gedanken zu Fragen, die du dem Team bei DuPont stellen möchtest. Das können Fragen zu den nächsten Herausforderungen im Einkauf oder zu den eingesetzten Technologien sein. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, etwas über die Unternehmenskultur zu erfahren.
