Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Partner in der Türtechnik und unterstütze sie bei technischen Fragen.
- Unternehmen: Global agierendes Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit besten Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Türtechnik und baue starke Partnerbeziehungen auf.
- Qualifikationen: 3 Jahre Erfahrung im Bauwesen oder Projektmanagement, technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Als
Partnerbetreuer: in Distribution Türtechnik begleiten Sie die zertifizierten Vertriebspartner, Architekten, Planer und Verarbeiter (Schreiner/Metallbauer) beim Technologietransfer in Richtung Türtechnik.
Er/sie sorgt dafür, dass dormakaba-Produkte ihren Weg in die Vertriebskanäle finden und die notwendigen Prozesse und Strukturen – intern wie extern – aufgebaut werden.
Dabei bildet die Rolle die technische und fachliche Brücke zwischen dormakaba und unseren Partnern.
- Eine Aufgabe, die zählt: Deine Tätigkeiten
- Betreuung der dormakaba Zielgruppen in technischen und fachlichen Belangen für Türtechnik (z. B. gesicherte Fluchtweglösungen, Türschliesser, Panikschlösser, AHS/DHW).
- Aufbau und Weiterentwicklung eines leistungsfähigen Vertriebsnetzes im Bereich Türtechnik, abgestimmt auf die Anforderungen der Vertriebssparte.
- Technische Unterstützung des Verkaufs bei Marktbearbeitung und Angebotserstellung; Unterstützung bei kundenspezifischen technischen Fragestellungen.
- Begleitung von Partnern während Projektphase bis zur erfolgreichen Einführung in den operativen Betrieb (Umsetzungsbegleitung).
- Marktbeobachtung und -analyse: Erkennen von Markttrends, Bewertung von Chancen und Risiken im Bereich Türtechnik.
- Pflege und Ausbau langfristiger, vertrauensvoller Partnerbeziehungen; Detailkenntnisse über Partner und deren Geschäftsmodelle.
- Eine Erfahrung, die zählt: Dein Profil
- Ca. 3 Jahre Erfahrung in Bauhaupt- oder Nebengewerbe (z.
Türtechnik, Gebäudeautomation) oder bei Fachpartnern (AD-/Aussendienst-Erfahrung sehr wünschenswert) oder ca. 3 Jahre Projektmanagement-Erfahrung
- Technisches Verständnis; Erfahrung in Objektbearbeitung und Betreuung bestehender Kunden im Indirekt-Geschäft; Fähigkeit, technische Themen verständlich an Partner zu vermitteln.
- Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zu regelmässigen Reisen innerhalb Deutschschweiz – ca. 80%
- Ein Arbeitsumfeld, das zählt: Unser Angebot
- Beste Karrieremöglichkeiten in einem global agierenden Unternehmen mit familiärer Unternehmenskultur.
- Attraktives Gehaltspaket.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeiterunterstützungsprogramme.
- Monetäre Zusatzleistungen (Online-Rabatte für Shopping, Reisen, Versicherungen etc.).
- Dynamisches, internationales Arbeitsumfeld.
- Flexibles Arbeiten – Kombination aus Büro- und Remote-Arbeit.
Die dormakaba Group ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion einsetzt.
Wir fördern gleiche Chancen für alle Bewerber unabhängig von Alter, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Veteranenstatus oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
WIR AKZEPTIEREN KEINE BEWERBUNGEN VON PERSONALVERMITTLUNGEN FÜR DIESE POSITION.
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Partnerbetreuer Türtechnik 80% - 100% (w/m/d) Region Ost Arbeitgeber: dormakaba Schweiz AG
dormakaba ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehaltspaket bietet, sondern auch eine transparente und klare Weiterentwicklungsmöglichkeit in einem global agierenden Konzern mit der Kultur eines Familienunternehmens. In Rümlang profitieren Sie von einer guten Anbindung an den öffentlichen Verkehr und flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten, während Sie in einem engagierten Team arbeiten, das sich für Chancengleichheit, Inklusion und Vielfalt einsetzt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Partnerbetreuer Türtechnik 80% - 100% (w/m/d) Region Ost erhalten könntest
✨Netzwerke im Bauwesen nutzen
Im Bauwesen sind persönliche Kontakte extrem wichtig. Schau dir lokale Bauprojekte an und sprich mit den Verantwortlichen oder besuche Fachmessen wie die Swissbau. So kannst du dir einen Namen machen und die richtigen Leute kennenlernen.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Nutze die Gelegenheit, an Bauprojekten oder Workshops teilzunehmen, um dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Viele Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrung. So hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Online-Präsenz aufbauen
Erstelle ein Profil in branchenspezifischen Plattformen wie XING oder LinkedIn und teile deine Projekte oder Ideen. Unternehmen im Bauwesen schauen oft online nach potenziellen Mitarbeitern, also lass sie wissen, wer du bist und was du kannst!
✨Direkt beidormakaba Schweiz AG bewerben
Falls du Interesse an einer Stelle bei dormakaba Schweiz AG hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Webseite. Ein gezielter Ansatz zeigt dein Interesse und deine Initiative. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob du in unser Team passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partnerbetreuer Türtechnik 80% - 100% (w/m/d) Region Ost mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betonier üsere Fähigkeiten im Bauwesen:Im Bauwesen isch es wichtig, dass mer üsi technischen Fähigkeiten klar hervorhebt. Mach sicher, dass déi relevänte Erfarig, sei das Projekte oder spezielle Kenntnisse in Bautechniken, im CV und im Begleitschreiben deutlich zur Geltung kommt. Verlink dich au gerne mit einem Portfolio, wo du deine Projekte und Erfolge zeigst.
Spezifiziere dini Rolle und Verantwortung:D'Anstellung isch in Vollzeit, drum isch es essentiell, dass du in dim Begleitschreiben erläuterisch, wie du dini Verantwortung im Bauwesen übernimmst. Zeig, wie du Problemlösungen angepackt hast, und ob du in deinem Team oder mit externen Partner zämearbeitest. Das gibt em Arbeitgeber e besseres Verständnis vo dim Arbeitsstil.
Gut dokumentiert und organisiert:Im Bauwesen isch es essentiell, dass alles gut dokumentiert isch. Mach sicher, dass din CV übersichtlich und klar strukturiert isch. Verwende klare Überschriften und Bullet Points, damit die wichtigsten Informationen schnell z'finde sind. Gute Organisation im Berichtswesen spiegelt sich au im Bewerbungsprozess wider.
Kulturelle Passung usführen:Sag in dim Begleitschreiben, warum du genau für dormakaba Schweiz AG arbeiten möchtesch. Versuech, di mit der Unternehmenskultur und -vision zu identifizieren. Das zeigt, dass du dir Gedanke gmacht hesch und wirklich motiviert bisch, en aktiven Beitrag z'leistä. Mach auf jeden Fall über üsere Website Bewerbungen und schick üsi leidenschaft für das Bauwesen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dormakaba Schweiz AG vorbereitet
✨Verstehs die Detaile im Bauwesen
Im Bauwesen gits haufenwii technische Details, wo du beherrschen muesch. Mach dich bereit für Fragen zu Baustellenmanagement, Projektplanung und den neuesten Baustandards. Hier isches wichtig, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern au Beispiele bringst, wie du das in der Praxis umgsetzt hesch.
✨Mach die Projekte sichtbar
Als Vollzeitstelle im Bauwesen isch es super wichtig, dass du dein Portfolio bereit hesch. Bring Bilder, Pläne oder Skizzen vo vorherige Projekte mit, damit du deine Erfahrung und deinen Stil zeigen chasch. Das hilft, dich von anderen Bewerbungen abzugrenzen und zeigt, dass du richtige Baustellen-Erfahrung hesch.
✨Teamarbeit und Kommunikation sind gefragt
Im Bauwesen schaffsch oft im Team mit Architekten, Ingenieuren und anderen Handwerkern. Bereit dich vor, über deine Teamarbeitserfahrungen zu sprechen. Denk an Situationen, wo du Konflikte gelöst oder kommunikativ Einfluss genommen hesch – das zeigt, dass du hetz, wie wichtig Kooperation isch.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Ein wichtiger Aspekt im Bauwesen isch das Sicherheitsbewusstsein. Sei vorbereitet, um zu erklären, wie du Sicherheitsprozeduren in deinen früheren Positionen beachtet und umgesetzt hesch. Das zeigt, dass du nicht nur auf die Arbeit abzielsch, sondern auch verantwortungsbewusst mit Risiken umgehsch.
