Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die finanzielle Steuerung unserer IT-Dienstleistungen aktiv mit und arbeite selbständig.
- Unternehmen: Zukunftsorientierte Post Informatik mit dynamischem Umfeld.
- Vorteile: Fairer Lohn, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Benefits.
- Weitere Informationen: 6 Wochen Ferien, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und individuelle Arbeitsmodelle.
- Warum dieser Job: Nutze AI und Automation zur Optimierung von Financial-Management-Prozessen.
- Qualifikationen: Höhere Fachausbildung in Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft und Erfahrung im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 94000 - 94000 CHF pro Jahr.
- Informatik und Digital Services
- Jobdetails
- 70 - 100% (oder im Jobsharing) , unbefristet
Bellinzona, Bern, Lausanne, Neuchâtel und Homeoffice von CHF 84’000 bis CHF 94’000 pro Jahr
Referenznummer: 75033
Online seit
Fühlst du dich an der Schnittstelle zwischen IT und Finanzen wohl?
Arbeitest du gerne selbständig und möchtest du die finanzielle Steuerung unserer IT-Dienstleistungen aktiv mitgestalten?
Mit dir schaffen wir Transparenz über die Kosten unserer IT-Dienstleistungen und entwickeln deren finanzielle Steuerung weiter!
Das kannst du bewirken.
- Als
Fachspezialist: in IT Financial Management verantwortest du die finanzielle Steuerung der Betriebs-Kostenelemente und führst die relevanten Aufgaben in unseren Finanzprozessen selbständig durch.
- In enger Zusammenarbeit mit den IT- und Finanzteams erstellst du detaillierte Analysen und setzt die daraus abgeleiteten Massnahmen konsequent um.
- Du berätst und unterstützt dein direktes Umfeld und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur kosteneffizienten Bereitstellung unserer IT-Dienstleistungen.
- Du nutzt AI und Automation gezielt, um unsere Financial-Management-Prozesse zu optimieren, zu vereinfachen und effizienter zu gestalten.
- Du bringst dich aktiv in Projekten mit Bezug zum IT Service Management der Post Informatik ein und gestaltest damit den Weg in die Zukunft mit.
Das bringst du mit.
- Du hast eine höhere Fachausbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
- Du bringst Erfahrung im Finanzbereich, idealerweise im Controlling, oder in der IT mit und verfügst über ein Grundverständnis des jeweils anderen Bereichs.
- Du begeisterst dich für die Lösung komplexer Aufgaben und bringst eine systematische, lösungsorientierte Denkweise sowie Durchsetzungsvermögen mit.
- Für den Austausch mit unseren Kundinnen und Kunden sowie mit deinen Arbeitskolleginnen und -kollegen (unter anderem in Lissabon) kommunizierst du sehr gut auf Deutsch und gut auf Englisch.
Das kannst du verdienen.
Wir bieten einen fairen Lohn, welcher sich je nach Erfahrung und Fähigkeiten zwischen CHF 84’000 und CHF 94’000 pro Jahr (100%-Pensum) bewegt.
Auch Bewerbungen von Talenten mit abweichenden Kompetenzen sind willkommen, in solchen Fällen kann dein Lohn leicht unter oder über der Bandbreite liegen.
Deine Vorteile bei der Post.
Bei uns arbeitest du in einem zukunftsorientierten, dynamischen Umfeld, in dem du dich einbringst und mit dem du weiterwächst.
Bei uns erwarten dich verschiedene Benefits, mit denen du deinen Alltag flexibel nach deinen Bedürfnissen gestalten kannst.
- Wir schicken dich 6 Wochen in die Ferien.
- Wir unterstützen dich bei Aus- und Weiterbildungen, temporären Stellenwechseln und bieten dir Aufstiegschancen.
- Wir bieten 18 Wochen voll bezahlten Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub für den zweiten Elternteil.
Zudem beteiligen wir uns an den Kosten für die familienergänzende Kinderbetreuung.
- Wir unterstützen dich mit individuellen Arbeitsmodellen. Mobiles und flexibles Arbeiten, Homeoffice, Third Place, Teilzeitarbeit und Jobsharing.
- Wir bieten dir die Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr für eine Workation zu nutzen.
- Wir bieten dir ein kostenloses Halbtax-Abo, ein vergünstigtes GA oder einen Pendlerbonus. Du zahlst nur CHF 10 pro Jahr bei Publi Bike oder Velospot.
- Wir bieten dir über Post Mobile ein attraktives Mitarbeitenden-Abo für CHF 12.95 pro Monat.
Bei Post Finance profitierst du ebenfalls von zahlreichen Vorteilen, z.
B. von einem kostenlosen Privatkonto.
- Wir bieten dir zahlreiche Vergünstigungen auf Marken und Produkte.
Bei den Personalrestaurants der Post und bei weiteren Restaurants isst und trinkst du ausserdem zu vergünstigten Preisen.
- Wir schenken dir bis zu CHF 500 Personalguthaben, das du für alle Produkte im Post Shop (inkl. Geschenkkarten) sowie für Produkte der SBB und Reka einsetzen kannst.
Dein Bewerbungsprozess.
- Vorselektion
Wir prüfen deine Unterlagen sorgfältig. Wenn du in das gesuchte Profil passt, kontaktieren wir dich innerhalb von zwei - drei Wochen.
- Virtuelles Erstgespräch
Wir freuen uns, dich in einem virtuellen Erstgespräch näher kennenzulernen.
- Zweitgespräch
In einem zweiten Gespräch freuen wir uns, dich persönlich vor Ort zu begrüssen.
- Finaler Entscheid
Der finale Entscheid fällt in der Regel 6-8 Wochen nach Bewerbungseingang.
Wenn du eine Zusage erhältst, unterbreiten wir dir mündlich ein entsprechendes Vertragsangebot.
Bist du damit einverstanden, bestätigen wir dir die Vertragskonditionen via E-Mail und erstellen deinen Arbeitsvertrag.
Kontakt.
Fragen zur Stelle.
- Sabrina Blaser
- Product Owner IT Financial Management
- #J-18808-Ljbffr
Fachspezialist:in IT Financial Management in Bellinzona Arbeitgeber: Die Schweizerische Post AG
Die Post CH AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, deine Leidenschaft für die Ausbildung junger Menschen in einem dynamischen Umfeld zu leben. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung fördert die Post eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der du nicht nur deine Führungsfähigkeiten weiterentwickeln kannst, sondern auch aktiv zur Zukunft der Logistik beiträgst. Zudem profitierst du von attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag, der sowohl praktische als auch administrative Aufgaben umfasst.
Kontaktdaten:
Die Schweizerische Post AG Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachspezialist:in IT Financial Management in Bellinzona erhalten könntest
✨Setz Uf Campus-Recruiting
Wenn du an einer Uni bist oder frisch graduiert hesch, nutz die Campus-Recruiting-Events! Chönd wichtigi Ansprechspunkte si, o sogar direkt mit Fachleuten vo Die Schweizerische Post AG z'netzwerke. Mach dich sichtbar und zeig, was du chasch, mit Initiativen wie Studienprojekten oder Praktika.
✨Lern Finanz-Communities Kännä
Tritt Finanz-Communities oder -Verbänden bi, wie etwa dem Verband Schweizerischer Banken. Das hät zwei Vorteile: Erstens, du lernsch Insider-Infos vo Brownie-Punkten bezüglich Fachspezialist:in IT Financial Management, und zweitens, es öppnet Türen für direkte Kontakte zu Arbeitgebern. Das kann entscheidend si, wenn’s drum gaht, sich vo andere Bewerbige abzuhebe.
✨Mach Sichtbar in der digitalen Welt
E gueti Online-Präsenz isch wichtig. Schaff dir ein Professionelles Profil, wo du deine Skills und Erfahrungen präsentierst. Erstell z.B. Blogeinträge oder Artikel über aktuelle Trends in der Bankenwelt - das zeigt, dass du interessiert und engagiert bisch, und stärkt dein Profil gegenüber Die Schweizerische Post AG.
✨Nutze usssergewöhnliche Kanäle für Bewerbuge
Bewirb dich direkt über d'Website vo Die Schweizerische Post AG, wenn sie offen Asteller für Fachspezialist:in IT Financial Management händ. Das isch oft der schnellste Weg, um z'zeige, dass du interessiert bisch. Auserdem, wenn du en persönlichen Kontakt findest, z.B. über LinkedIn, no besser - das chas die Chancen für e positive Rückmeldung erheblich steigern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachspezialist:in IT Financial Management in Bellinzona mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Zahlenliebe!:Im Bankwesen geht's oft um Geld und Zahlen. Heb die relevanten Erfahrungen in deinem CV hervor, wie Praktika oder Projekte im Finanzbereich. Wenn du mit Zahlen gearbeitet hast oder sogar ein cash-flow-Projekt geleitet hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen!
Zertifikate sind Gold wert:Falls du irgendwelche finanziellen Zertifikate oder Abschlüsse hast, sind die super wichtig für die Bewerbung. Punktiere mit deinem Wissen und zeig, dass du die nötigen fachlichen Fähigkeiten hast – das kommt gut an bei Die Schweizerische Post AG.
Persönlichkeit zeigt sich im Anschreiben:In deinem Anschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für den Einstieg ins Bankwesen klar vermitteln. Erkläre, was dich an Die Schweizerische Post AG begeistert und wie du dir deine Zukunft dort vorstellst. Zeig auch auf, was du lernen möchtest!
Networking kann Türen öffnen:Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits in der Bankenbranche arbeiten. Eine persönliche Empfehlung kann dich bei Die Schweizerische Post AG viel weiter bringen. Also scheue dich nicht, andere anzusprechen und deine Durchsetzungskraft zu zeigen, wenn es ums Bewerben geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Die Schweizerische Post AG vorbereitet
✨Kenntnis der bankenspezifischen Tools
Maßgeblich für die Banking-Branche ist der Umgang mit spezifischen Finanztools und Software wie Excel, Bloomberg oder SAP. Wir sollten uns darauf vorbereiten, dass wir in der Interviewrunde konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen mit solchen Tools geben können.
✨Versteh die Finanzen!
Bereite dich darauf vor, dass du mit Zahlen jonglieren musst. Es könnte sein, dass du bei der Befragung bestimmte finanzielle Szenarien durchrechnen oder Case Questions beantworten musst. Wir können da echt punkten, wenn wir bei den Grundlagen der Finanzanalyse und Risikobewertung auf Zack sind.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, werden die Interviewer sicher wissen wollen, warum du besonders motiviert bist, in der Banking-Branche Karriere zu machen. Lass uns unsere Kenntnisse über die Branche, aktuelle Trends und deine langfristigen Ziele bereit haben, um wirklich Leidenschaft zu zeigen.
✨Der erste Eindruck zählt
In der Bankenwelt ist der erste Eindruck oft entscheidend. Wir sollten uns also direkt im Gespräch professionell und authentisch geben. Lass uns über unser professionelles Auftreten und unsere Kommunikation nachdenken, um die Gesprächspartner sofort von unserer Kompetenz zu überzeugen.
